Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kaufmännische Steuerung und entwickle das Diakonie-Klinikum strategisch weiter.
- Unternehmen: Modernes Krankenhaus im Herzen Stuttgarts mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsförderung und flexible Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Klinik mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung in einer dynamischen Klinik.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Gesundheitsökonomie und Führungserfahrung im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 € pro Jahr.
Ausgezeichnet in Medizin und Pflege. Herzlich im Miteinander - dafür steht das Diakonie-Klinikum Stuttgart. Rund 1.850 Mitarbeitende arbeiten hier täglich mit Kompetenz, Herz und Verantwortung für eine ausgezeichnete Versorgung unserer Patientinnen und Patienten. Das evangelische Krankenhaus im Herzen Stuttgarts verfügt über 402 Planbetten in acht Fachabteilungen, eine psychosomatische Tagesklinik mit 16 Plätzen, mehrere hochspezialisierte Zentren sowie vier Medizinische Versorgungszentren (MVZ) in den Bereichen Gynäkologie mit Brustzentrum, Onkologie, Orthopädie und Strahlentherapie. Damit bieten wir eine sektorenübergreifende und patientenorientierte Versorgung aus einer Hand - von der ambulanten Diagnostik und Behandlung über die stationäre Therapie bis hin zur Nachsorge. Jährlich werden im Diakonie-Klinikum Stuttgart rund 21.000 Patientinnen und Patienten stationär sowie etwa 90.000 ambulant versorgt.
Ihr Aufgabengebiet:
- Verantwortung für die kaufmännische Steuerung und maßgebliche Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Diakonie-Klinikum Stuttgart
- Mitglied der Krankenhausleitung und Prokurist
- Beratung der Geschäftsführung in wirtschaftlichen, strategischen und operativen Fragestellungen
- Zuständigkeit für die Bereiche Finanzen und Controlling, Beschaffung und Logistik sowie Patientenmanagement
- Weiterentwicklung von Controlling, Kostenrechnung, Kennzahlensystemen und kaufmännischen Steuerungsinstrumenten
- Analyse und Bewertung wirtschaftlicher Entwicklungen, Chancen, Risiken und Investitions- bzw. Entwicklungsvorhaben
- Steuerung des Fördermittelmanagements und Identifizierung geeigneter Finanzierungsmöglichkeiten
- Steuerung und Weiterentwicklung des Beteiligungsmanagements einschließlich Beteiligungscontrolling und Berichtswesen
- Sicherstellung eines wirtschaftlichen Ressourceneinsatzes unter Berücksichtigung einer hochwertigen Patientenversorgung
- Vorbereitung, Begleitung und Mitwirkung bei Budget-, Entgelt- und Vertragsverhandlungen
- Steuerung und Begleitung bereichsübergreifender Projekte sowie kaufmännischer Veränderungs- und Optimierungsprozesse
- Enge konstruktive Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Krankenhausleitung, Ärztlichen Direktoren, Chefärztinnen und Chefärzten sowie weiteren Führungskräften
- Professionelle Vertretung kaufmännischer Themen gegenüber Gesellschaftern, Kostenträgern, Behörden und weiteren externen Partnern
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie, des Krankenhausmanagements oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren verantwortungsvollen Position, idealerweise im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen
- Fundierte Kenntnisse in Finanzmanagement, Controlling und Kostenrechnung; Kenntnisse der deutschen Krankenhausfinanzierung und relevanter rechtlicher Rahmenbedingungen sind wünschenswert
- Erfahrung in Wirtschaftsplanung, Budgetierung, Berichtswesen, Kennzahlensteuerung und idealerweise in Budget- bzw. Entgeltverhandlungen
- Ausgeprägtes wirtschaftliches und strategisches Denken sowie die Fähigkeit, komplexe Zahlen, Daten und Sachverhalte sicher zu bewerten und verständlich aufzubereiten
- Erfahrung in der Steuerung von Projekten und idealerweise in Veränderungsprozessen sowie bereichsübergreifenden Optimierungsvorhaben
- Erfahrung im Umgang mit externen Partnern, insbesondere Kostenträgern, Behörden oder Gesellschaftern, ist wünschenswert
- Belastbare, reflektierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit hoher Umsetzungsstärke, interprofessionellem Denken und Identifikation mit den Werten unseres Hauses
Wir bieten Ihnen:
- Einen interessanten, abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten in einer dynamischen, modernen Klinik auf Wachstumskurs
- Angenehmes Betriebsklima in einem engagierten und motivierten Team
- Eine zukunftsorientierte, leistungsstarke Klinikstruktur
- Eine der Position entsprechende leistungsgerechte Vergütung
- Umfangreiche Angebote zur Förderung Ihrer Gesundheit, inkl. Urban Sports Club und Dienstradleasing
- Möglichkeit der Kinderbetreuung für Kinder bis zu 6 Jahren
- Attraktive Lage im Stuttgarter Westen mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV
Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Geschäftsführer, Herr Bernd Rühle, zu erreichen über sein Sekretariat, Telefon: 0711 991-1001. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular .karriere.diakonie-klinikum.de
Kaufmännische Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonie Klinikum Stuttgart
Das Diakonie-Klinikum Stuttgart ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld in einer modernen Klinik bietet. Mit einem herzlichen Betriebsklima, flachen Hierarchien und vielfältigen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sorgt das Klinikum dafür, dass die Work-Life-Balance seiner Mitarbeitenden gefördert wird. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen, einer strukturierten Einarbeitung und einem umfassenden Gesundheitsförderungsprogramm, alles in einer optimal erreichbaren Lage im Stuttgarter Westen.
Kontaktdaten:
Diakonie Klinikum Stuttgart Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kaufmännische Leitung (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Diakonie Klinikum Stuttgart siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kaufmännische Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Diakonie Klinikum Stuttgart nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Klinikum Stuttgart vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Diakonie Klinikum Stuttgart einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
