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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der IT-Abteilung und strategische Weiterentwicklung der IT im Klinikum.
- Arbeitgeber: Modernes, dynamisches Krankenhaus im Herzen von Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Altersvorsorge, Gesundheitsangebote und Dienstradleasing.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft im Gesundheitswesen und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Das Diakonie-Klinikum Stuttgart, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen, ist eine moderne, leistungsstarke und dynamisch wachsende Klinik mit konfessioneller Prägung. Im Herzen von Stuttgart versorgen wir mit rund 1.850 Mitarbeitenden und 400 Planbetten in 8 Hauptfachabteilungen jährlich etwa 24.000 Patienten stationär und 92.000 Patienten ambulant.
Strategische Weiterentwicklung der IT im Diakonie-Klinikum und den verbundenen Unternehmen (MVZ):
- Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsorientierten IT- und Digitalisierungsstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsführung und den relevanten Fachbereichen
- Beratung der Krankenhausleitung in allen strategischen und operativen IT-Fragen
- Gesamtverantwortliche Leitung der IT-Abteilung in fachlicher, organisatorischer und strategischer Hinsicht
- Führung, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden der IT-Abteilung
- Sicherstellung eines stabilen, sicheren und wirtschaftlichen IT-Betriebs für sämtliche klinischen, pflegerischen, administrativen und technischen Bereiche
- Planung, Steuerung, Begleitung und Priorisierung von fachspezifischen und fachübergreifenden IT-Projekten, insbesondere in den Bereichen Infrastruktur, Applikationen, Digitalisierung, IT-Sicherheit und Schnittstellenmanagement
- Weiterentwicklung der bestehenden Systemlandschaft sowie Verantwortung für die Verfügbarkeit, Leistungsfähigkeit und Zukunftssicherheit der IT-Infrastruktur
- Steuerung externer IT-Dienstleister, Partner und Lieferanten einschließlich Vertrags-, Qualitäts- und Eskalationsmanagement
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und interner Anforderungen, insbesondere in den Bereichen Datenschutz, Informationssicherheit und Compliance
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und Monitoring für die IT-Sicherheit im Rahmen des IT-Risikomanagements zusammen mit den Beauftragten Informationssicherheit und Datenschutz
- Unterstützung und Begleitung von Veränderungsprozessen und Digitalisierungsvorhaben im gesamten Klinikum
- Verantwortung für Budgetplanung, Ressourcensteuerung und wirtschaftlichen Mitteleinsatz im IT-Bereich
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Medizininformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Idealerweise Erfahrung im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen
- Vertiefte Kenntnisse der branchenüblichen Anwendungen, internationaler Standards und Profile, Schnittstellen sowie fundierte Kenntnisse in IT-Infrastruktur, IT-Betrieb, IT-Sicherheit, Digitalisierung und Prozessen
- Erfahrung in der Steuerung komplexer IT-Projekte und externer Dienstleister
- Ausgeprägte Führungs-, Kommunikations- und Organisationskompetenz
- Strategische Denkweise, hohe Umsetzungsstärke und serviceorientiertes Handeln
- Identifikation mit den Werten unseres Hauses
Wir bieten:
- Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus
- Ein anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine herzliche Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander
- Eine gezielte und systematische Einarbeitung
- Attraktive Vergütung mit zusätzlicher Altersvorsorge
- Vielseitige Angebote zur Förderung Ihrer persönlichen Gesundheit sowie Dienstradleasing
- Exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform „Corporate Benefits“
- Möglichkeit der Kinderbetreuung für Kinder bis zu 6 Jahren
- Einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel
Leitung (m/w/d) der IT-Abteilung Arbeitgeber: Diakonie Klinikum Stuttgart
Kontaktperson:
Diakonie Klinikum Stuttgart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d) der IT-Abteilung
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Meetups und sprich direkt mit Entscheidungsträgern. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Diakonie-Klinikum Stuttgart und die IT-Abteilung. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d) der IT-Abteilung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns ins Diakonie-Klinikum Stuttgart passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Sei konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle als Leitung der IT-Abteilung erfüllst. Wir lieben es, wenn du uns mit Zahlen und Fakten beeindruckst!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – wir wollen den besten ersten Eindruck!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Klinikum Stuttgart vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Mission des Diakonie-Klinikums vertraut. Überlege, wie deine eigene Philosophie und dein Führungsstil zu diesen Werten passen. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Anforderungen erfüllst, sondern auch kulturell ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich IT-Projekte geleitet oder strategische Entscheidungen getroffen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Herausforderungen der Position meistern kannst.
✨Fragen zur IT-Strategie
Bereite Fragen vor, die sich auf die zukünftige IT-Strategie des Klinikums beziehen. Zeige Interesse an den aktuellen Herausforderungen und Möglichkeiten im Bereich Digitalisierung und IT-Sicherheit. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine starke Kommunikations- und Führungsfähigkeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu geben, wie du Teams motiviert und komplexe Informationen verständlich vermittelt hast. Gute Kommunikation ist entscheidend, um die verschiedenen Fachbereiche effektiv zu beraten und zu unterstützen.