Ausbildung Erzieher/in (m/w/d) - 2-jährig, Beginn September 2027

Ausbildung Erzieher/in (m/w/d) - 2-jährig, Beginn September 2027

Kehl Ausbildung 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Diakonie Kork

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in verschiedenen Bildungseinrichtungen.
  • Unternehmen: Fachschule für Sozialpädagogik mit inklusiver Pädagogik.
  • Vorteile: Ausbildungsförderung nach BAföG, praxisnahe Ausbildung und enge Zusammenarbeit mit Fachkräften.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kreativen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
  • Qualifikationen: Abitur oder einjähriges Berufskolleg, B2 Sprachzertifikat und soziale Kompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Ausbildung zur Erzieherin (m/w/d) - 2-jährig, Beginn September 2027

Wichtige Infos auf einen Blick:

  • Start: 1. September
  • Dauer: 2 Jahre schulische Ausbildung und 1 Jahr Berufspraktikum
  • Vergütung: Die Ausbildung an der Fachschule für Sozialpädagogik berechtigt dem Grunde nach zum Bezug von Ausbildungsförderung nach dem BAföG.

Was du mitbringen sollst:

  • Einjähriges Berufskolleg Sozialpädagogik oder Abitur mit 6 Wochen Praktikum
  • B2 Sprachzertifikat ist erforderlich
  • Soziale Kompetenz, Organisationstalent und Freude am Umgang und Begegnungen mit Kindern
  • Verantwortungsbewusstsein, Kreativität, Flexibilität, Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen

Was du nach deiner Ausbildung kannst:

  • Ganzheitliche Betreuung und Förderung von Kindern und Jugendlichen in verschiedenen Bildungseinrichtungen, wie Kindergärten oder Horten der Jugendhilfe und Eingliederungshilfe
  • Gestaltung von Bildungsangeboten, welche die sozialen, emotionalen und kognitiven Fähigkeiten der Kinder unterstützen und fördern
  • Enge Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Fachkräften, um eine optimale Entwicklungsumgebung für die Kinder zu schaffen

Informationen: Bildungsraum für inklusive Pädagogik und Pflege, Landstraße 177, 694 Kehl-Kork, Deutschland

Erstkontakt per Whats App: 0176 1841 1850

Ausbildung Erzieher/in (m/w/d) - 2-jährig, Beginn September 2027 Arbeitgeber: Diakonie Kork

Als Arbeitgeber in der sozialen Ausbildung bieten wir eine wertvolle Gelegenheit, sich in einem unterstützenden und kreativen Umfeld zu entwickeln. Unsere Fachschule für Sozialpädagogik in Kehl-Kork fördert nicht nur die fachliche Qualifikation, sondern auch die persönliche Entfaltung unserer Auszubildenden durch praxisnahe Erfahrungen und enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Fachkräften. Wir legen großen Wert auf ein respektvolles Miteinander und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, um die nächste Generation von Erziehern optimal auf ihre verantwortungsvolle Aufgabe vorzubereiten.

Diakonie Kork

Kontaktdaten:

Diakonie Kork Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Erzieher/in (m/w/d) - 2-jährig, Beginn September 2027 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der Fachschule für Sozialpädagogik vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.

Tip Nummer 2

Netzwerke aufbauen! Sprich mit anderen Erziehern oder in sozialen Medien über deine Ziele. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine sozialen Kompetenzen und Erfahrungen am besten präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Ausbildungsangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Erzieher/in (m/w/d) - 2-jährig, Beginn September 2027 mit Bravour zu bestehen

Soziale Kompetenz
Organisationstalent
Freude am Umgang mit Kindern
Verantwortungsbewusstsein
Kreativität
Flexibilität
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Erzieher/in zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es übersichtlich!:Strukturiere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!

Betone deine Stärken!:Hebe deine sozialen Kompetenzen und Erfahrungen im Umgang mit Kindern hervor. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist und wie du zur Förderung der Kinder beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Kork vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Bildungseinrichtung einholen. Schau dir deren Philosophie, Programme und Werte an. So kannst du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine sozialen Kompetenzen und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Das können Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten sein. Diese Geschichten helfen dir, authentisch zu wirken und deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern.

Zeige deine Begeisterung

Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum du Erzieher/in werden möchtest und was dich an der Arbeit begeistert. Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du motiviert bist.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Du könntest nach den Herausforderungen in der Ausbildung oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung fragen. So zeigst du, dass du aktiv an deiner Zukunft arbeiten möchtest.