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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Pflegedirektion und leite spannende Projekte im Gesundheitswesen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das sich auf personenzentrierte Pflege spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zuschüsse zur Kinderbetreuung warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Pflege und arbeite in einem engagierten Team mit christlichen Werten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung oder Heilerziehungspflegeausbildung sowie Projektmanagementkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungsfrist endet am 15.05.2025; Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bevorzugt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Pflegedirektion in abgestimmten Verantwortungsbereichen
- Verantwortlich für das Projektmanagement in der Pflege
- Fachliche Mitwirkung und Leitung von Projekten und Arbeitsgruppen im Pflegedienst
- Unterstützung der Krankenhausleitung bei der Planung und Umsetzung unternehmensspezifischer Qualitätspolitik und Qualitätsziele
- Koordination/ Beratung/ Durchführung von Schulungen und Workshops zu relevanten Themen
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung oder abgeschlossene Heilerziehungspflegeausbildung
- Pflegemanagementstudium oder vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im Projektmanagement/ Qualitätsmanagement
- Sehr gute methodische, analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Affinität für digitale Medien und deren Einsatz im Gesundheitswesen
- Professionelles Auftreten, Engagement, Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, Kenntnisse des KIS iMedOne sind von Vorteil
Wir bieten Ihnen:
- Ein Unternehmen, das sich an einem personenzentrierten Leitbild orientiert
- Ein interessantes Aufgabenfeld mit weitreichenden Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
- Vergütung und Sicherheit nach TVöD Bund in Verbindung mit dem kirchlichen Arbeitsrecht der Evangelischen Landeskirche in Baden
- Kirchliche Zusatzversorgung
- Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zuschüsse zur Kinderbetreuung/ Unterstützung bei der Pflege Angehöriger
- Entgeltumwandlung mit lukrativer Arbeitgeberbezuschussung
- Langzeitarbeitskonto mit individueller Gestaltungsfreiheit
- Innerbetriebliches Gesundheitsmanagement
- Altersteilzeit
- Businessbike
- Zuschuss zum Jobticket
- Betriebliche Krankenversicherung
Wir erwarten von dem/der Bewerber/-in eine entsprechende fachliche Qualifikation, Engagement, Identifikation mit den christlichen Grundwerten und die Bereitschaft zur Teamarbeit. Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für weitere Informationen steht Ihnen der Verwaltungsdirektor, Jürgen Knosp, zur Verfügung unter Tel. 07851/84-2222. Die Bewerbungsfrist endet zum 15.05.2025.
Mitarbeiterin (m/w/d) als Stabsstelle der Pflegedirektion in Kombination mit Aufgaben im Qualit[...] Arbeitgeber: Diakonie Kork
Kontaktperson:
Diakonie Kork HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiterin (m/w/d) als Stabsstelle der Pflegedirektion in Kombination mit Aufgaben im Qualit[...]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Gesundheitswesen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Pflege- und Qualitätsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie digitale Medien in der Pflege eingesetzt werden können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projektmanagement und Schulungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für die christlichen Grundwerte des Unternehmens. Informiere dich über die Werte und die Mission der Einrichtung und überlege, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiterin (m/w/d) als Stabsstelle der Pflegedirektion in Kombination mit Aufgaben im Qualit[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Projekt- und Qualitätsmanagement sowie deine Affinität zu digitalen Medien.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Werte mit den christlichen Grundwerten des Unternehmens übereinstimmen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Kork vorbereitest
✨Bereite dich auf die spezifischen Aufgaben vor
Informiere dich über die Aufgaben der Stabsstelle der Pflegedirektion und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Projektmanagement und Qualitätsmanagement dazu passen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Interaktion mit verschiedenen Teams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen und zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Betone deine digitale Affinität
Da Kenntnisse im Umgang mit digitalen Medien und Software im Gesundheitswesen wichtig sind, solltest du Beispiele anführen, wie du digitale Tools in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast. Dies zeigt, dass du mit den aktuellen Entwicklungen im Gesundheitswesen vertraut bist.
✨Identifiziere dich mit den Werten des Unternehmens
Das Unternehmen legt Wert auf christliche Grundwerte. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzen kannst und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich mit der Mission und Vision des Unternehmens identifizierst.
