Pflegeassistent (m/w/d) - Teilzeitstelle in der Altenpflege
Pflegeassistent (m/w/d) - Teilzeitstelle in der Altenpflege

Pflegeassistent (m/w/d) - Teilzeitstelle in der Altenpflege

Hagen Teilzeit Kein Home Office möglich
Go Premium
D

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der täglichen Grundpflege und sorge für das Wohlbefinden der Bewohner.
  • Arbeitgeber: Diakonie Mark-Ruhr, führender Arbeitgeber in der Altenpflege.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle.
  • Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben älterer Menschen und wachse beruflich.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent:in und Teamfähigkeit.
  • Andere Informationen: Tolle Karrierechancen und regelmäßige Mitarbeiterevents.

Die Diakonie Mark-Ruhr Pflege und Wohnen ist eine Tochtergesellschaft der Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH mit Sitz im wunderschönen Hagen in Westfalen und führender Arbeitgeber im Bereich Pflege. Zur Unterstützung unseres Pflegeteams im Bodelschwingh-Haus in Hagen suchen wir ab sofort Pflegefachassistent (m/w/d) in Teilzeit (19,5 - 30,0 Wochenstunden).

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent:in.
  • Nachweisbare Erfahrung in der Altenpflege ist von Vorteil.
  • Fähigkeit zur Teamarbeit sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit und Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten.
  • Einwandfreies Führungszeugnis und Gesundheitszeugnis.
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Entwicklung.

Ihre Tätigkeiten:

  • Unterstützung bei der täglichen Grundpflege, einschließlich Hilfe bei der Körperpflege, beim An- und Auskleiden, bei der Mobilität und beim Toilettengang.
  • Unterstützung bei der Ernährung und Flüssigkeitszufuhr gemäß den individuellen Bedürfnissen der Bewohnerinnen und Bewohner.
  • Sorgfältiges Führen einer sachgerechten Dokumentation.

Wir bieten Ihnen:

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag nach Tarif BAT KF 4a.
  • Hinzu kommt pro Kind für das ein Anspruch auf Kindergeld besteht 143 € Brutto/ Monat + eine Jahressonderzahlung i.H.v. 90% des Bruttomonatsgehalts.
  • 30 Tage Urlaub.
  • verschiedene, auf Ihre Situation angepasste Arbeitszeitmodelle.
  • eine strukturierte Einarbeitung durch die Einrichtungsleitung.
  • digitale Pflegedokumentation am Tablet mit EDV-basierten Bewohnerakten auf der Grundlage von SIS.
  • ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot.
  • hohe Handlungs-, Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume und gute Karrierechancen.
  • Mitarbeiterangebote z.B. von Jochen Schweizer, Samsung, Apple u.v.m.
  • Mitarbeiterevents z.B. Sommerfeste, Begrüßungstage, Weihnachtsfeiern etc.

Unsere Einrichtungsleiterin Frau Nicole Kaschub hilft Ihnen gerne unter der Telefonnummer 02337 - 47470 weiter. Bodelschwingh-Haus Kuhlestraße 33 58089 Hagen.

Wir richten uns ausdrücklich an alle Geschlechter!

Pflegeassistent (m/w/d) - Teilzeitstelle in der Altenpflege Arbeitgeber: Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH

Die Diakonie Mark-Ruhr Pflege und Wohnen bietet Ihnen als Pflegeassistent (m/w/d) in Teilzeit eine wertvolle Möglichkeit, in einem unterstützenden und respektvollen Arbeitsumfeld zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen die Chance, aktiv zur Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner beizutragen. Zudem erwarten Sie zahlreiche Mitarbeiterevents und attraktive Mitarbeiterangebote, die das Arbeiten in unserem Team besonders machen.
D

Kontaktperson:

Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegeassistent (m/w/d) - Teilzeitstelle in der Altenpflege

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Veranstaltungen oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt einen Fuß in die Tür bekommen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Stellen oder Praktika. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Diakonie Mark-Ruhr und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig, dass du dich für die Stelle wirklich interessierst. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeassistent (m/w/d) - Teilzeitstelle in der Altenpflege

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent:in
Erfahrung in der Altenpflege
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten
Einwandfreies Führungszeugnis
Gesundheitszeugnis
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Fähigkeit zur Dokumentation
Unterstützung bei der Grundpflege
Hilfe bei der Ernährung und Flüssigkeitszufuhr
Mobilitätshilfe

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Pflegeassistent:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Altenpflege hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkret, welche Tätigkeiten du übernommen hast und wie du dabei zur Lebensqualität der Bewohner:innen beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du weißt, worauf es ankommt.

Teamarbeit ist alles!: In der Pflege ist Teamarbeit super wichtig. Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Team und wie du mit anderen zusammengearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt und bereit bist, gemeinsam an einem Strang zu ziehen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Pflege gestalten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH vorbereitest

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Diakonie Mark-Ruhr und das Bodelschwingh-Haus einholen. Verstehe ihre Werte, ihre Philosophie in der Altenpflege und was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Altenpflege, die deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Einarbeitung, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder zur Teamstruktur sein. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.

Flexibilität betonen

Da die Stelle Schichtarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst und dass du bereit bist, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.

Pflegeassistent (m/w/d) - Teilzeitstelle in der Altenpflege
Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH
Standort: Hagen
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>