Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant

Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant

Plettenberg Vollzeit 4894 - 5778 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und gestalte die Zukunft der ambulanten Pflege.
  • Unternehmen: Führender Arbeitgeber im Pflegebereich mit einem freundlichen, humorvollen Team.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Mitarbeiterevents und Corporate Benefits für ein tolles Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und mache einen echten Unterschied in der Pflege.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Qualifikation zur Pflegedienstleitung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4894 - 5778 € pro Monat.

Wir über uns

Sie haben Lust auf Verantwortung und es ist die richtige Zeit einen Schritt nach vorne zu gehen? Vielleicht möchten Sie mittelfristig als Pflegedienstleitung arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen Sie als Pflegedienstleitung in Plettenberg in Vollzeit mit 39 Wochenstunden ab dem 01.07.2026 oder später. Wir sind eine von 13 Diakoniestationen, die zu den Evangelischen Pflegediensten Mark-Ruhr gehört. Als führender Arbeitgeber im Bereich Pflege in der Region suchen wir engagierte und innovative Mitarbeiter:innen und Leitungskräfte um gemeinsam die Herausforderungen in der Pflege anzugehen.

Was wir Ihnen bieten:

  • Zukunftssicherung: einen Arbeitsvertrag nach Tarif BAT KF (EG 10a) - je nach Berufserfahrung erhalten Sie zwischen 4.894 € - 5.778 € Brutto / Monat + 162 € Brutto / Monat Pflegedienstzulage. Hinzu kommt pro Kind für das ein Anspruch auf Kindergeld besteht 151 € Brutto / Monat und eine Jahressonderzahlung i. H. v. 80% des Bruttomonatsgehaltes. (Alle Angaben basieren auf Grundlage einer 39 Stundenwoche)
  • Zukunft: zusätzliche kirchliche Rentenversicherung für deine Altersvorsorge
  • Freizeit: 30 Urlaubstage im Jahr und eine 5 Tage Woche, kein Teilzeitdienst, familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fortschritt: moderne und digitale Pflegdokumentation am PC mit EDV basierten Kundenakten auf Grundlage von SIS sowie benötigte Diensthardware
  • Gesundheit: durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement für Geist & Körper
  • Job: hohe Handlungs-, Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume, je nach Wunsch Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Angehörige: Wir kümmern uns auch um Ihre Angehörigen - KZP/ LZP/ Tagespflege/ ambulant
  • Vergünstigungen: mit unseren Corporate Benefits (Apple, Samsung, Jochen Schweizer, etc.)
  • Mitarbeiterevents: z. B. Sommerfeste, Begrüßungstage, Weihnachtsfeiern etc. mit einem tollen, freundlichen, humorvollen und familienfreundlichen Team
  • (E)-Bike Leasing: Wir übernehmen die Versicherungs- und Inspektionskosten

Ihre Tätigkeiten:

  • Sie arbeiten in der Mitarbeiter- und Personalführung und planen den Personaleinsatz.
  • Sie arbeiten im Team mit der stellv. PDL und Verwaltungskraft.
  • Sie sind zuständig für die Sicherstellung der Wirtschaftlichkeit und Weiterentwicklung unseres Pflegedienstes.
  • Sie sind für die Gewährleistung der Qualität der Pflege- und Betreuungsleistungen zuständig.

Womit Sie uns begeistern:

  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Pflegefachkraft sowie die Qualifikation als Pflegedienstleitung.
  • Sie haben innerhalb der letzten 8 Jahre mindestens 2 Jahre den Beruf in Vollzeit ausgeübt, davon 9 Monate mindestens im ambulanten Bereich.
  • Verantwortungsbewusstsein und Freude an Teamführung.
  • Sie sind Leitungskraft mit höchsten Ansprüchen an Pflegequalität und Mitarbeiterzufriedenheit.
  • Ihr Ziel ist es, Ihre Erfahrungen als unternehmerisch denkende Persönlichkeit erfolgreich für Ihren ambulanten Dienst einzusetzen.

Ihr Ansprechpartner:

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Fachbereichsleitung Frau Iris Daas unter 02331 - 3809400 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online oder per WhatsApp unter 0171 / 104 0343. Mehr Informationen erhalten Sie hier: www.diakonie-mark-ruhr.de

Ihre Diakoniestation Plettenberg Herscheider Str. 120 58840 Plettenberg

Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant Arbeitgeber: Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH

Die Diakoniestation Plettenberg bietet Ihnen als Pflegedienstleitung ein verantwortungsvolles und zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einer familienfreundlichen Atmosphäre. Mit einem attraktiven Gehalt, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Gesundheit, sind wir stolz darauf, ein führender Arbeitgeber im Pflegebereich der Region zu sein. Genießen Sie 30 Urlaubstage, moderne Arbeitsbedingungen und die Unterstützung eines humorvollen und engagierten Teams, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur Pflegequalität leisten.

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Kontaktdaten:

Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf potenzielle Arbeitgeber zu und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Diakoniestation und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und Antworten, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegedienstleitung (m/w/d) ambulant mit Bravour zu bestehen

Verantwortungsbewusstsein
Teamführung
Wirtschaftlichkeit
Qualitätssicherung
Pflegefachkraft
Ambulante Pflege
Mitarbeiterzufriedenheit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Pflegedienstleitung bist.

Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und Führung. Wir suchen jemanden mit einem starken Hintergrund, also zögere nicht, deine Erfolge hervorzuheben!

Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du Wert auf Qualität legst.

Bewirb dich online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst direkt eine Bestätigung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH vorbereitet

Verstehe die Rolle der Pflegedienstleitung

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten der Pflegedienstleitung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.

Bereite Fragen vor

Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im ambulanten Dienst und den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zukunft des Unternehmens.

Präsentiere deine Führungskompetenzen

Da die Rolle viel Verantwortung in der Mitarbeiterführung beinhaltet, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du Teams motivierst und die Qualität der Pflege sicherstellst.

Sei authentisch und positiv

Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Pflege und deine Motivation, einen positiven Einfluss auf das Team und die Patienten zu haben. Authentizität und eine positive Einstellung können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.