Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen in einer lebendigen Außenwohngruppe.
- Unternehmen: Engagierte Organisation, die Vielfalt und Inklusion lebt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, gutes Gehalt, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Teamevents und flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite im Garten mit Tieren.
- Qualifikationen: Abschluss im Sozial- und Gesundheitswesen und Freude an Fortbildungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3615 - 4636 € pro Monat.
Wir über uns
Du findest, dass Beziehungspflege bei Menschen mit einer kognitiven Beeinträchtigung von entscheidender Bedeutung ist und du identifizierst dich mit deiner Arbeit? Für dich ist eine offene Gesellschaft in Vielfalt und Inklusion mehr als nur Worte. Der pädagogische Schwerpunkt dieser außergewöhnlichen Gruppe liegt auf dem Zusammenspiel von Mensch, Tier und Natur – Gartenarbeit inklusive! Magst du Hühner und Laufenten?
Das bieten wir dir:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag auf Grundlage des Tarifs BAT-KF.
- Monatliches Gehalt zwischen 3.615 und 4.636 € brutto (bei 39 Std./Woche) + Schichtzulagen.
- Monatliche Zulage von zurzeit 147 € brutto pro Kind mit rechtlichem Anspruch auf Kindergeld.
- Jahressonderzahlung(en) sowie betriebliche Altersvorsorge durch die KZVK.
- 30 Urlaubstage + bis zu 2 Regenerationstage im Jahr.
- Strukturierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kollegen*innen.
- Umfangreiche bezahlte Fort- und Weiterbildungen, z. B. über die fachpool gGmbH.
- (E-)Bike-Leasing.
- Mitarbeiterangebote von namhaften Anbietern, Mitarbeiterevents und teambildende Maßnahmen.
- Zeitwertkonten - für Sabbaticals oder einen früheren Renteneintritt.
Deine Aufgaben:
- Begleitung, Förderung und Assistenz von Menschen mit unterschiedlichen Hilfebedarfen.
- Arbeit mit Tieren (Hühner, Laufenten, Fische…) und im Garten, Unterstützung bei Gartenprojekten.
- Teilhabemöglichkeiten in Form von freizeitpädagogischer Unterstützung, Bewegungsangeboten oder gemeinsam geplanten Aktivitäten.
- Teilnahme an Dienstbesprechungen, Supervisionen und Coachings zum Austausch mit Kolleg:innen.
- Dokumentation und Hilfeplanung nach ICF.
Das bringst du mit:
- Staatlich anerkannten Abschluss im Sozial- und Gesundheitswesen, z. B. Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in o. ä.
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und Supervision.
- Gültiger PKW-Führerschein (Klasse 3/B) ist unverzichtbar.
Fachkraft Pädagogik / Pflege (m/w/d) Außenwohngruppe Kantstraße Arbeitgeber: Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gem. GmbH
Als Arbeitgeber in der Außenwohngruppe Kantstraße in Hemer bieten wir eine wertschätzende und inklusive Arbeitsumgebung, die auf Beziehungspflege und individuelle Förderung von Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen fokussiert ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, attraktiven Gehältern, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten sowie einer Vielzahl an Zusatzleistungen wie (E-)Bike-Leasing und Sabbaticals. Wir legen großen Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung, was unsere Kultur zu einem Ort macht, an dem Engagement und Leidenschaft für die Arbeit geschätzt werden.
Kontaktdaten:
Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gem. GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft Pädagogik / Pflege (m/w/d) Außenwohngruppe Kantstraße erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Pädagogik und Pflege beschäftigen, und sprich mit den Menschen dort über deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie du diese in der Außenwohngruppe einbringen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Menschen gearbeitet hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Tieren und in der Natur! Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch darüber sprichst, wie wichtig dir Gartenarbeit und der Umgang mit Tieren sind, wird das sicher gut ankommen. Lass uns wissen, dass du bereit bist, aktiv mit anzupacken!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen – ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft Pädagogik / Pflege (m/w/d) Außenwohngruppe Kantstraße mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen sind entscheidend. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für diese Stelle begeisterst.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Sozial- und Gesundheitswesen. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder berufliche Stationen – alles zählt! Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast.
Individualisiere dein Anschreiben:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Nenn spezifische Aspekte der Stellenbeschreibung, die dich ansprechen, und erkläre, wie du dazu beitragen kannst, unsere Werte zu leben.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Mach den ersten Schritt und zeig uns, dass du Teil unseres Teams werden möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gem. GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Organisation
Informiere dich über die Werte und die Mission der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Beziehungspflege und Inklusion verstehst und dass dir diese Themen am Herzen liegen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Sei bereit für praktische Fragen
Erwarte Fragen zu deiner Herangehensweise an die Arbeit mit Tieren und im Garten. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für Natur und Tiere in die pädagogische Arbeit einbringen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Fort- und Weiterbildungen fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich ständig zu verbessern.
