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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein kreatives Team und organisiere spannende Gruppenangebote für unsere Besucher:innen.
- Arbeitgeber: Diakonie Mark-Ruhr, eine gemeinnützige Organisation mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Bezahlung, 30 Urlaubstage und umfangreiche Fortbildungen.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit psychischen Erkrankungen aktiv mit und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Sozial- oder Gesundheitswesen und Erfahrung im sozialpsychiatrischen Bereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3716 - 4766 € pro Monat.
Wir über uns: Strukturen schaffen und Sicherheit im Alltag vermitteln – das ist der Kern unserer Arbeit. Denn die Besucher:innen der Tagesstätte/-struktur brauchen aufgrund einer psychischen Erkrankung Unterstützung, um zu einem geregelten Tagesablauf und mehr Eigenständigkeit zurückzufinden. Langfristiges Ziel der Angebote ist es, die Teilhabe am gesellschaftlichen sowie beruflichen Leben zu ermöglichen und/oder zu verbessern.
Mit viel Organisationstalent und Kreativität leiten Sie ein Team von derzeit 8 Mitarbeiter:innen und unterstützen bei der Alltagskoordination der Besucher:innen. Mit dem Team an Ihrer Seite planen Sie verschiedene Gruppenangebote (z. B. Haushaltstätigkeiten, Handwerksarbeiten, Ausflüge) und sind aktiv an der Durchführung beteiligt.
Womit wir bei dir punkten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag auf Grundlage des Tarifs BAT-KF.
- Je nach Qualifikation und Erfahrungsstufe erhalten Sie z. B. als Heilerziehungspfleger:in 3.716 bis 4.766 € brutto / Monat (bei 39 Std./Woche) + Sonderzulagen.
- Jahressonderzahlung(en) sowie eine betriebliche Altersvorsorge durch die KZVK.
- 30 Urlaubstage.
- Eine strukturierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen.
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungen, z. B. über die fachpool gGmbH.
- Mitarbeiterangebote von namhaften Anbietern.
- Mitarbeiterevents und teambildende Maßnahmen runden unser Angebot ab.
Das machen Sie bei uns:
- Mitarbeiterführung und Teamorganisation in einem interdisziplinären Team.
- Sie organisieren Dienstbesprechungen und Teamsupervisionen und nehmen daran teil.
- Inhaltliche, fachliche Verantwortung und konzeptionelle (Weiter-) Entwicklung.
- Bereitschaft zur Kooperation mit Netzwerkpartnern sowie der Gewinnung neuer Kooperationspartner:innen.
- Dokumentation und Hilfeplanung nach ICF.
- Begleitung und Sicherstellung der Alltagsorganisation anhand der im Qualitätsmanagementsystem hinterlegten Prozessen.
- Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten und Aktivitäten.
- Durchführung von hauswirtschaftlichen und handwerklichen Angeboten zur Förderung und Weiterentwicklung im individuellen Tempo der einzelnen Besucher:innen.
- Professionelle Begleitung und Unterstützung von Besucher*innen in krisenhaften Situationen.
Womit Sie bei uns punkten:
- Abgeschlossene Ausbildung und/oder staatliche Anerkennung im Sozial- und/ oder Gesundheitswesen (z. B. Gesundheitspfleger:in, Krankenpfleger:in, Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Altenpfleger:in).
- Idealerweise Erfahrung im sozialpsychiatrischen Arbeitsfeld.
- Erfahrung bei der Hilfeplanung nach ICF.
- Gültiger PKW-Führerschein (Klasse 3/B) ist unverzichtbar.
- Teilnahme an Fortbildungen und Supervision.
Kontakt: Die Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen ist eine gemeinnützige GmbH mit Sitz in Iserlohn, die für Menschen jeden Alters und mit unterschiedlichen Hilfebedarfen Wohn-, Beratungs- und Förderungsmöglichkeiten anbietet und rund 530 Kolleg:innen zählt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich vorzugsweise online über unser Karriereportal. Nach der Eingangsbestätigung werden wir uns zügig bei Ihnen melden. Ein Hospitationstag soll Ihnen einen ersten Eindruck ermöglichen. Sollten Sie vorab Fragen haben, wenden Sie sich gerne an die zuständige Bereichsleitung Angelika Wendt.
Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Teamleitung Tagesstruktur Arbeitgeber: Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gem. GmbH
Kontaktperson:
Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gem. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Teamleitung Tagesstruktur
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Diakonie Mark-Ruhr und deren Werte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfahrungen und Erfolge klar und konkret. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du das Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Karriereportal für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich schnell zu erreichen und dir den besten Eindruck von unserem Team zu vermitteln. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger (m/w/d) / Teamleitung Tagesstruktur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtlicher Lebenslauf macht einen guten Eindruck!
Erfahrungen hervorheben!: Wenn du bereits Erfahrungen im sozialpsychiatrischen Bereich hast, dann erzähl uns davon! Zeige auf, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Fähigkeiten du mitbringst.
Online bewerben!: Wir freuen uns, wenn du dich über unser Karriereportal bewirbst. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Also, klick dich rein und leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Mark-Ruhr Teilhabe und Wohnen gem. GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Einrichtung
Mach dich mit der Mission und den Werten der Diakonie Mark-Ruhr vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie wichtig es ist, Sicherheit und Struktur für Menschen mit psychischen Erkrankungen zu schaffen. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamführung oder Alltagskoordination erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich darzustellen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Teamdynamik stellen
Bereite Fragen vor, die sich auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen beziehen. Das zeigt, dass du an einer kooperativen Arbeitsweise interessiert bist und bereit bist, dich aktiv in das Team einzubringen.
✨Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung
Betone im Gespräch, dass du an Fort- und Weiterbildungen interessiert bist. Dies ist besonders wichtig in einem sozialpsychiatrischen Umfeld, wo sich die Anforderungen ständig ändern können. Deine Offenheit für Lernen und Entwicklung wird positiv wahrgenommen.