Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Kindern und entwickle individuelle Erziehungspläne.
- Arbeitgeber: Diakonie München und Oberbayern, einer der größten Jugendhilfebereiche.
- Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, 31 Tage Urlaub, transparente Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Sozialer Arbeit oder Heilpädagogik.
- Andere Informationen: Freue dich auf ein kreatives Team und ein modernes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Dein Job in der Jugendhilfe! Der Geschäftsbereich Kinder, Jugend & Familie ist mit knapp 800 Mitarbeitenden einer der größten Bereiche der Diakonie München und Oberbayern. In unserer Heilpädagogischen Tagesstätte in Garching bei München betreuen wir Kinder mit einem erhöhten Förderbedarf in unterschiedlichen Entwicklungsbereichen z. B. in der Sprache, der Motorik, im Spiel- und Lernverhalten oder in ihrer emotionalen und sozialen Entwicklung. Die Förderung findet, bei einem klar strukturierten Gruppenalltag, in kleinen Gruppen bis zu acht Kindern statt. Inhalte und Zielsetzung der Betreuung werden für jedes Kind individuell in der Erziehungsplanung, in enger Absprache mit den Eltern, festgelegt.
Für eine unserer drei Vorschulgruppen, mit Kindern von drei Jahren bis zum Schuleintritt, freuen wir uns auf dich als Sozialpädagoge*in / Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in / Heilpädagoge*in / Psychologe*in B.A. (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit ab 32 Std./Woche.
Darauf kannst du dich bei uns freuen:
- ein Team aus Kolleg*innen verschiedener Fachrichtungen
- viel intensive Zeit für die uns anvertrauten Kinder mit einem geregelten Tagesablauf in einer Gruppe mit bis zu 8 Kindern
- einen sehr guten Personalschlüssel
- fest eingeplante Verfügungszeiten für administrative Aufgaben
- die Übernahme von Verantwortung, aber immer auch Unterstützung durch unsere Leitungskräfte, Fachdienste und deine Kolleg*innen
- einen Arbeitsplatz in einem neuen, sehr hellen und bedarfsgerechten Holzhaus mit Garten, ganz in der Nähe der U6 Garching
- einen sicheren Arbeitsplatz mit vielen interessanten, persönlichen und fachlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine 4- bzw. 5-Tage-Woche mit festen Arbeits- und Schließzeiten
- eine faire und transparente Vergütung (Tarif AVR Bayern), einen unbefristeten Dienstvertrag, 31 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 2 zusätzliche freie Tage für den 24.12. und den 31.12., die Ballungsraumzulage, Jahressonderzahlung (ähnlich Weihnachtsgeld), Familienbudget, Zuschuss für das Deutschlandticket als Jobticket, ein auf die Jugendhilfe angepasstes Fort- und Weiterbildungsprogramm, Mitarbeitendenvergünstigungen bei den body + soul Fitnessstudios und weiteren Partnern
Das sind deine Aufgaben bei uns:
- du bist zuständig für die Alltagsgestaltung in der Gruppe
- du erarbeitest für die Kinder einen individuellen Entwicklungs- und Erziehungsplan
- du hilfst einigen Kindern beim Erlernen und Anwenden unterstützter Kommunikation (UK)
- du bist im regelmäßigen Austausch mit den Eltern und Kooperationspartnern über die Entwicklung der Kinder
- du dokumentierst die Verhaltensbeobachtung z. B. anhand eines Beobachtungsverfahrens
- du bereitest die Kinder intensiv auf ihren Schuleintritt vor
- du bist bei der Planung, Organisation und Durchführung von Freizeit- und Festgestaltungen dabei
Das wünschen wir uns von dir:
- du hast ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Heilpädagogik oder Kindheitspädagogik bzw. eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in mit staatlicher Anerkennung oder eine vergleichbare Qualifikation
- du findest schnell einen guten Draht zu Kindern und ihren Familien
- du bist ein aktiver Typ und hast Spaß an vielen verschiedenen Aktivitäten mit den Kindern (z. B. Basteln, Sport, Musik – bringe gerne deine Hobbies und Talente bei uns ein!)
- du bewahrst einen kühlen Kopf auch wenn die Kinder dich herausfordern
- du legst auf ein gutes Miteinander genauso viel Wert wie wir
- du teilst die christlichen Werte, für die wir als diakonisches Unternehmen stehen
Mit Dir. Für Morgen. Worauf wartest du? Bewirb dich gleich über das Formular "Jetzt online bewerben" oder per E-Mail. Fachliche Fragen zur Stelle beantwortet dir gerne Sabine Hammer, Bereichsleitung Heilpädagogische Tagesstätten, Telefon: . Weitere Infos zu uns findest du hier: Vielfalt willkommen! Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Behinderung, Herkunft oder Geschlecht. Bei uns zählt dein Talent und deine Persönlichkeit.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für kleine HPT-Gruppe (Kinder 3-6 Jahre) in Garching Arbeitgeber: Diakonie München und Oberbayern
Kontaktperson:
Diakonie München und Oberbayern HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für kleine HPT-Gruppe (Kinder 3-6 Jahre) in Garching
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte der Diakonie teilst und wie du zur Entwicklung der Kinder beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und die Arbeitsweise, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, die zeigen, wie du Kinder unterstützt hast und welche kreativen Ansätze du in der Betreuung verwendest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für kleine HPT-Gruppe (Kinder 3-6 Jahre) in Garching
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, mit Kindern zu arbeiten. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Individualität zählt!: Jedes Kind ist anders, und das gilt auch für deine Bewerbung. Passe dein Anschreiben an die Stelle an und hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen.
Erzähl eine Geschichte!: Nutze deine Bewerbung, um eine kleine Geschichte über deine Erfahrungen mit Kindern zu erzählen. Das hilft uns, einen besseren Eindruck von dir und deinem Engagement zu bekommen.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie München und Oberbayern vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Heilpädagogische Tagesstätte in Garching verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die Angebote und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern oder in der Zusammenarbeit mit Eltern unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und machen deine Antworten anschaulicher.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum dir die Förderung von Kindern mit erhöhtem Förderbedarf am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ihre Entwicklung zu unterstützen.
✨Frage nach dem Team und der Zusammenarbeit
Stelle Fragen zur Teamstruktur und zur Zusammenarbeit mit Kolleg*innen. Das zeigt, dass du Wert auf ein gutes Miteinander legst und bereit bist, dich aktiv in das Team einzubringen. Außerdem erhältst du wertvolle Informationen über die Arbeitsatmosphäre.