Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Reinige Geschirr und halte die Großküche sauber und ordentlich.
- Arbeitgeber: Seniorenzentrum Matthias-Claudius-Haus mit herzlicher Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Gutes Gehalt, Jahressonderzahlung und starke Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe Freude in den Alltag unserer Bewohner.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten und Flexibilität.
- Andere Informationen: Unbefristeter Vertrag, gute Einarbeitung und kostenlose Ferienbetreuung für Kinder.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Wenn Sie den Raum betreten geht die Sonne auf! Für unser Seniorenzentrum Matthias-Claudius-Haus mit 96 Bewohnerinnen und Bewohnern suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen Mitarbeiter (m/w/d) für unsere Spülküche.
Arbeitszeiten der ausgeschriebenen Stelle: Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle auf Minijobbasis. Sie arbeiten im Früh- und Spätdienst sowie alle 14 Tage am Wochenende.
Das sollten Sie mitbringen:
- Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
- Ein Gespür für Sauberkeit und Ordnung
- Einen kühlen Kopf, ein Lächeln und Flexibilität
Diese Aufgaben warten auf Sie:
- Sie reinigen Geschirr, Besteck und Küchenutensilien mit unserer neuen Spülmaschine.
- Außerdem bringen Sie Ordnung und Sauberkeit in unsere Großküche, unter Einhaltung der Hygiene- und Sauberkeitsstandards.
Darauf können Sie sich freuen:
- Ein gutes Gehalt – wir zahlen pünktlich und nach Tarif BAT-KF.
- Sie erhalten eine Jahressonderzahlung.
- Zu unseren starken Sozialleistungen gehört eine größtenteils arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Eine monatliche Kinderzulage in Höhe von 142,90 EUR (bezogen auf eine Vollzeitstelle) für jedes Kind, für das Sie Kindergeld beziehen.
- Ein monatliches Kleidergeld für die Reinigung der Dienstkleidung.
- Ein unbefristeter Vertrag ist für uns selbstverständlich.
- Eine gute Einarbeitung.
- Über unser „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Programm erhalten Sie eine Prämie.
- Kostenlose Ferienbetreuung für Kinder (3 Wochen in den Sommerferien).
- Unsere Einrichtung ist auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.
- Wir bezuschussen ein JobTicket.
Wir machen es Ihnen leicht! Wir möchten Ihnen die Bewerbung so einfach wie möglich machen. Lassen Sie gerne das Motivationsschreiben weg oder rufen Sie gleich für einen Vorstellungstermin an, zu dem Sie Ihre Unterlagen dann mitbringen. Sie sind sich noch nicht sicher? Dann vereinbaren Sie einen Schnuppertag mit uns.
Ansprechperson: Diakonie Münster - Stationäre Seniorendienste gGmbH Matthias-Claudius-Haus Iris Würthele Einrichtungsleitung
Mitarbeiter Spülküche (m/w/d) Greven-Reckenfeld Arbeitgeber: Diakonie Muenster
Kontaktperson:
Diakonie Muenster HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Spülküche (m/w/d) Greven-Reckenfeld
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, ruf einfach an und frag nach einem Vorstellungsgespräch. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Mach einen Schnuppertag! So kannst du nicht nur die Atmosphäre kennenlernen, sondern auch direkt zeigen, dass du ein Teil des Teams werden möchtest. Wir freuen uns immer über frische Gesichter!
✨Tip Nummer 3
Bring deine Unterlagen zum Vorstellungsgespräch mit, auch wenn du sie nicht im Voraus einreichen musst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und es ernst meinst.
✨Tip Nummer 4
Nutze unser Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Programm! Wenn du jemanden kennst, der ebenfalls interessiert ist, könnt ihr beide davon profitieren. Gemeinsam macht die Arbeit mehr Spaß!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Spülküche (m/w/d) Greven-Reckenfeld
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst in deiner Bewerbung. Zeig uns deine Persönlichkeit und warum du Lust auf die Stelle hast. Ein bisschen Charme schadet nie!
Halte es einfach!: Mach es uns leicht, deine Bewerbung zu lesen. Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können – das zeigt auch, dass du organisiert bist!
Hygiene ist wichtig!: Da du in der Spülküche arbeiten wirst, ist ein Gespür für Sauberkeit und Ordnung wichtig. Erwähne in deiner Bewerbung, wie du diese Standards in deinem bisherigen Job eingehalten hast. Das kommt gut an!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir machen es dir leicht! Bewirb dich direkt über unsere Website oder ruf uns an, um einen Vorstellungstermin zu vereinbaren. So kannst du gleich deine Unterlagen mitbringen und wir lernen uns persönlich kennen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Muenster vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über das Seniorenzentrum Matthias-Claudius-Haus und die Aufgaben in der Spülküche. Wenn du weißt, was auf dich zukommt, kannst du gezielt auf Fragen eingehen und zeigst dein Interesse an der Stelle.
✨Zeige deine Flexibilität!
Da die Arbeitszeiten variieren, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität betonst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit flexibel auf verschiedene Situationen reagiert hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bring ein Lächeln mit!
Ein freundliches Auftreten kann viel bewirken. Zeige während des Interviews, dass du Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten hast und bereit bist, im Team zu arbeiten. Ein Lächeln kann oft den ersten Eindruck positiv beeinflussen.
✨Frage nach dem Einarbeitungsprozess!
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Einarbeitung zu erfahren. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich in die Abläufe einzuarbeiten. Es ist auch eine gute Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.