Pflegekraft (m/w/d) – geregelte Arbeitszeiten, keine Nachtschicht

Pflegekraft (m/w/d) – geregelte Arbeitszeiten, keine Nachtschicht

Berlin Teilzeit 17.86 - 17.86 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Diakonie-Pflege Verbund Berlin gGmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Pflege von Tagespflegegästen in einem herzlichen Team.
  • Unternehmen: Diakonie Tagespflege 'Stephanus' in Berlin-Zehlendorf mit einem besonderen Arbeitsort.
  • Vorteile: Geregelte Arbeitszeiten, 31 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung und Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Einfühlsame Einarbeitung und digitale Lernmöglichkeiten für alle Mitarbeitenden.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und erlebe echte Gemeinschaft im Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossener Pflegebasiskurs und Freude an der Arbeit mit Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17.86 - 17.86 € pro Stunde.

Weil wir #pflegeleben! Pflegekraft (m/w/d) – geregelte Arbeitszeiten, keine Nachtschicht in unserer Diakonie Tagespflege "Stephanus" in Berlin-Zehlendorf. Kein Wochenend- und Nachtdienst. Dafür verlässliche Arbeitszeiten, ein Team, das zusammenhält, und Tagespflegegäste, die sich jeden Morgen auf dich freuen. Das ehemalige Gemeindehaus mit einem wunderschönen Garten und einer Kita nebenan ist ein besonderer Arbeitsort. Hier erleben bis zu 30 Tagespflegegäste täglich echte Gemeinschaft: Bewegungsangebote, Zeitungsrunden, Spaziergänge und gemeinsame Momente an der frischen Luft – und du bist mittendrin.

Benefits

  • Tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (EG3): Sie verdienen je nach Erfahrung und Qualifikation zwischen 2.330 € und 2.440 € brutto im Monat – das entspricht ab 17,86 € pro Stunde.
  • Planbare Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, keine Wochenenddienste, keine Nachtschichten.
  • 30 Stunden pro Woche in Teilzeit.
  • 31 Tage Urlaub im Jahr.
  • Jahressonderzahlung bis zur Höhe eines 13. Monatsgehalts (abhängig vom Betriebsergebnis).
  • 72 € Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldberechtigte.
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
  • Rücksichtspunkte bei Dienst- und Urlaubsplanung, die Ihr Leben außerhalb der Arbeit respektieren.
  • Digitales Lernen wann und wo Sie wollen: unser Pflegecampus.
  • Jubiläumszuwendungen, Mitarbeitendenfeste und ein jährlicher Diakonie-Gottesdienst – Gemeinschaft im Team ist wichtig.
  • Arbeitsort mit Geschichte und Herz: das frühere Stephanus-Gemeindehaus mit Garten, Kita und Kirche in der Nachbarschaft.

Aufgaben

  • Sie kümmern sich zuverlässig und selbstständig um Grund- und Körperpflege, Betreuung und hauswirtschaftliche Tätigkeiten.
  • Sie geben Anregungen zur Tagesgestaltung und tragen so täglich zum Wohlbefinden und zur Lebensqualität unserer Tagespflegegäste bei.
  • Sie dokumentieren alle relevanten Informationen und stehen im Austausch mit den Gästen, ihren Angehörigen sowie gesetzlichen Betreuer:innen.
  • Dabei arbeiten Sie Hand in Hand mit allen Berufsgruppen in unserer Einrichtung.
  • Sie werden gründlich in alle Aufgaben eingearbeitet – auch Profis erleichtern wir so das Ankommen in unserem Team.

Qualifikationen

  • Sie haben einen 200‑Stunden‑Pflegebasiskurs abgeschlossen und eventuell auch eine Qualifizierung als Betreuungskraft gemäß §§ 43b, 53b SGB XI; beides ist willkommen.
  • Sie arbeiten gerne mit Menschen und begegnen ihnen mit Einfühlungsvermögen und Wärme.
  • Sie sind kommunikativ, zuverlässig und übernehmen Verantwortung.
  • Sie arbeiten gerne im Team und bringen eigene Ideen ein.
  • Ihre Deutschkenntnisse (mind. B2) reichen aus, um unsere Pflegekundschaft zu verstehen, Aufträge umzusetzen und Ihre Arbeit schriftlich zu dokumentieren.
  • Eine bestimmte Konfession ist nicht notwendig.

Gleichstellung

Wir achten auf die Gleichstellung von Menschen unabhängig von ethnischer oder sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder Behinderung.

Ihre Einarbeitung: Ihr neues Team freut sich auf Sie und sorgt dafür, dass Sie gründlich in unsere Systeme eingearbeitet werden. In den ersten Wochen geht es darum, Sie mit den digitalen Systemen vertraut zu machen und Ihnen die Sicherheit zu geben, alle vereinbarten Leistungen bei unserer Kundschaft selbstständig durchführen zu können.

OERTLICH EINSATZ

Wenn Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Rechtsgrundlage Anwendung gleichermaßen

Wir freuen uns über jede Bewerbung. Ihre Daten werden vertraulich behandelt und nur zum Zwecke der Auswahl verwendet.

Pflegekraft (m/w/d) – geregelte Arbeitszeiten, keine Nachtschicht Arbeitgeber: Diakonie-Pflege Verbund Berlin gGmbH

Als Pflegefachkraft (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem tariflichen Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und einer respektvollen Dienst- und Urlaubsplanung. Wir fördern eine familiäre und kollegiale Arbeitsatmosphäre, bieten umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten über unseren Pflegecampus und unterstützen Ihre persönliche Entwicklung durch eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie attraktive Zusatzleistungen. Bei uns stehen soziale Verantwortung und Teamgeist im Mittelpunkt, was Ihren Arbeitsalltag nicht nur sinnvoll, sondern auch bereichernd macht.

Diakonie-Pflege Verbund Berlin gGmbH

Kontaktdaten:

Diakonie-Pflege Verbund Berlin gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegekraft (m/w/d) – geregelte Arbeitszeiten, keine Nachtschicht erhalten könntest

Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Diakonie-Pflege Verbund Berlin gGmbH ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegekraft (m/w/d) – geregelte Arbeitszeiten, keine Nachtschicht mit Bravour zu bestehen

Grund- und Körperpflege
Betreuung
hauswirtschaftliche Tätigkeiten
Dokumentation
Einfühlungsvermögen
Kommunikationsfähigkeit
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Diakonie-Pflege Verbund Berlin gGmbH sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Diakonie-Pflege Verbund Berlin gGmbH passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie-Pflege Verbund Berlin gGmbH vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.