Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich
Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich

Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich

Korschenbroich Vollzeit 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Steuere und evaluiere individuelle Pflegeprozesse in einem Seniorenzentrum.
  • Arbeitgeber: Diakonie Rhein-Kreis Neuss, ein vertrauensvolles Team mit sozialer Verantwortung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Fortbildungen, JobRad und tarifliche Zulagen.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Einfühlungsvermögen.
  • Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben und regelmäßige Mitarbeitendenfeste.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

Voll- oder Teilzeit, unbefristet in Korschenbroich. Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Dazu brauchen wir Sie, um »von Menschen, mit Menschen, für Menschen« Nächstenliebe zu stiften!

Für unser Seniorenzentrum Korschenbroich gGmbH sucht die Diakonie Rhein-Kreis Neuss Pflegefachkräfte (m/w/d) für Korschenbroich.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:

  • Sie steuern, führen und evaluieren den individuellen Pflegeprozess.
  • Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um.
  • Sie pflegen engen Kontakt zu unseren Bewohnern, deren Angehörigen, Ärzten und Therapeuten.
  • Sie tragen zur fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten bei.

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft.
  • Sie tragen die Bereitschaft zur prozessorientierten Pflege und Betreuung.
  • Sie haben Einfühlungsvermögen sowie fachliche und soziale Kompetenzen.
  • Sie sind tolerant und weltoffen.

Ihre Vorteile:

  • Ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
  • Die Arbeit in einem vertrauensvollen und multiprofessionellen Team.
  • Funktionszulagen - Kindergeldzulage (pro Kind).
  • Tarif: BAT-KF.
  • geregelte Arbeitszeiten.
  • Jahressonderzahlung.
  • JobRad.
  • kirchliche Zusatzversorgung.
  • Mitarbeitendenfeste.
  • regelmäßige Fort- & Weiterbildungen.
  • Sonderzulagen (Schicht-/Sonn- & Feiertags-/Nachtzulagen).
  • Zuschuss zum Jobticket.
  • 30 Tage Urlaub.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Seniorenzentren Timon & Tabita
Dietrich-Bonhoeffer-Str. 2
41352 Korschenbroich

Bewerben Kontakt:
Georgina Joiko
(Bewerbermanagement)
www.diakonie-rkn.de
Telefon: 02131 - 56 68 22

Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich Arbeitgeber: Diakonie Rhein-Kreis Neuss e.V.

Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. In unserem Seniorenzentrum in Korschenbroich bieten wir Pflegefachkräften die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich für die Nächstenliebe und die individuelle Betreuung unserer Bewohner einsetzt. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie Fort- und Weiterbildungen, einem großzügigen Urlaub von 30 Tagen sowie einer tariflichen Vergütung, die die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert.
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Kontaktperson:

Diakonie Rhein-Kreis Neuss e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Seniorenzentrum Korschenbroich vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Diakonie Rhein-Kreis Neuss und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter unterstützen dich dabei, den richtigen Job zu finden. Bewirb dich direkt online und mach den ersten Schritt in eine erfüllende Karriere!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich

Pflegeprozesssteuerung
Pflegedokumentation
Pflegeplanung
Einfühlungsvermögen
fachliche Kompetenz
soziale Kompetenz
Anleitung von Pflegehilfskräften
Betreuung von Auszubildenden
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Toleranz
Weltoffenheit
prozessorientierte Pflege
Evaluierung von Pflegeprozessen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.

Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau zu uns in das Seniorenzentrum Korschenbroich passt.

Hebe deine Qualifikationen hervor: Stell sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Zeig uns, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst und was dich besonders macht.

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Rhein-Kreis Neuss e.V. vorbereitest

Informiere dich über die Diakonie

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Diakonie Rhein-Kreis Neuss informieren. Schau dir ihre Werte und Mission an, besonders den Fokus auf Nächstenliebe und soziale Arbeit. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und im Umgang mit Menschen zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Pflege sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken machst.

Zeige Empathie und Teamgeist

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Während des Interviews solltest du deine Fähigkeit betonen, mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen einfühlsam umzugehen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, andere zu unterstützen und anzuleiten.

Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich
Diakonie Rhein-Kreis Neuss e.V.
Standort: Korschenbroich
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