Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und evaluiere individuelle Pflegeprozesse in einem Seniorenzentrum.
- Unternehmen: Diakonie Rhein-Kreis Neuss, Teil der Evangelischen Kirche.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und JobRad.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem vertrauensvollen, multiprofessionellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren mit Empathie und Fachwissen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Einfühlungsvermögen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Voll- oder Teilzeit, unbefristet in Korschenbroich. Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist die soziale Arbeit der Evangelischen Kirche. Dazu brauchen wir Sie, um »von Menschen, mit Menschen, für Menschen« Nächstenliebe zu stiften! Für unser Seniorenzentrum Korschenbroich gGmbH.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Sie steuern, führen und evaluieren den individuellen Pflegeprozess.
- Sie setzen die Pflegedokumentation und -planung um.
- Sie pflegen engen Kontakt zu unseren Bewohnern, deren Angehörigen, Ärzten und Therapeuten.
- Sie tragen zur fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Auszubildenden und Praktikanten bei.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft.
- Sie tragen die Bereitschaft zur prozessorientierten Pflege und Betreuung.
- Sie haben Einfühlungsvermögen sowie fachliche und soziale Kompetenzen.
- Sie sind tolerant und weltoffen.
Ihre Vorteile:
- Ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
- Die Arbeit in einem vertrauensvollen und multiprofessionellen Team.
- Funktionszulagen - Kindergeldzulage (pro Kind).
- Tarif: BAT-KF geregelte Arbeitszeiten.
- Jahressonderzahlung.
- JobRad.
- Kirchliche Zusatzversorgung.
- Mitarbeitendenfeste.
- Regelmäßige Fort- & Weiterbildungen.
- Sonderzulagen (Schicht-/Sonn- & Feiertags-/Nachtzulagen).
- Zuschuss zum Jobticket.
- 30 Tage Urlaub.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Seniorenzentren Timon & Tabita, Dietrich-Bonhoeffer-Str. 2, 41352 Korschenbroich.
Kontakt: Georgina Joiko (Bewerbermanagement), www.diakonie-rkn.de, Telefon: 02131 - 56 68 22.
Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich Arbeitgeber: Diakonie Rhein Kreis Neuss KiTa gGmbH
Die Diakonie Rhein-Kreis Neuss ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem vertrauensvollen und multiprofessionellen Team zu arbeiten. Mit einem vielfältigen Aufgabengebiet, attraktiven Zusatzleistungen wie Sonderzulagen und regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem genießen Sie 30 Tage Urlaub und eine tarifgeregelte Vergütung, was die Arbeit in unserem Seniorenzentrum Korschenbroich besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Diakonie Rhein Kreis Neuss KiTa gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Seniorenzentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Diakonie Rhein-Kreis Neuss und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer liebevollen Pflege zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkräfte (m/w/d)für Korschenbroich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten. Zeig uns, warum du die perfekte Pflegefachkraft für unser Team bist!
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Erzähl uns von Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine gut strukturierte und fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Rhein Kreis Neuss KiTa gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Diakonie
Informiere dich über die Grundwerte und die Mission der Diakonie Rhein-Kreis Neuss. Zeige in deinem Interview, dass du die Philosophie von 'von Menschen, mit Menschen, für Menschen' verstehst und lebst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise im Seniorenzentrum zu erfahren.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Betone deine Fähigkeit, mit Bewohnern, Angehörigen und Kollegen einfühlsam umzugehen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, andere zu unterstützen und anzuleiten.
