Auf einen Blick
- Aufgaben: Assistenz und Pflege für Menschen mit Behinderung in ihrem Alltag.
- Unternehmen: Modernes Wohnhaus in ländlicher Umgebung bei Hamburg.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klient*innen aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29250 - 35750 € pro Jahr.
Herzlich willkommen bei klarnoord! Sie möchten mehr als nur Pflege und gerne auch mit erwachsenen Menschen aller Altersklassen arbeiten? Prima! Bei uns finden Sie einen Mix aus Pädagogik und Pflege. Unser schönes und modernes Wohnhaus liegt vor den Toren Hamburgs in grüner, ländlicher Umgebung. Früher war dies ein Gutshof. Heute leben hier im Neubau und modernisiertem Gutshaus 26 Menschen mit Behinderung, die ein sicheres und vertrautes Zuhause gefunden haben. Wir bieten in allen Lebensbereichen Assistenz und pflegerische Leistungen an. Unser Team unterstützt und begleitet unsere Klient*innen rund um die Uhr in ihrem ganz normalen Alltag. Die Klient*innen besuchen tagsüber die Beschäftigungs- und Arbeitsangebote auf Gut Stegen oder in der näheren Umgebung. Wir sind ein verlässliches und stabiles Team und suchen Verstärkung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn ja, dann einfach anrufen oder zum Kennenlernen auch gerne hospitieren.
Aufgaben im Überblick:
- Assistenz für Menschen mit Behinderung in ihrer Lebensführung und ihren individuellen Bedarfen
- Sicherung einer respektvollen und situationsbezogenen Pflege
- Begleitung im Rahmen der persönlichen Assistenz, z.B. bei gemeinsamen Einkäufen, Freizeitaktivitäten oder bei Arzt- und Behördenbesuchen
- Mitarbeit bei der Implementierung und Umsetzung von pflegerischen Standards
- Arbeiten im Bereich der Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung inklusive Vergabe von Medikamenten und Dokumentation
- Erstellung von Assistenzplanungen, Sozial- und Verlaufsberichten sowie Dokumentationen
- Kollegiale Beratung in Hinsicht auf pflegerische Aspekte innerhalb des Teams
- Kommunikation auf unterschiedlichen Ebenen mit Klient*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen
Wir suchen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder eine ähnliche pflegerische Fachqualifikation
- Wertschätzung und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen
- Freude an der Kombination aus Pädagogik, Pflege und Alltagsbegleitung
- Freude an Beziehungsarbeit, der Arbeit im Team sowie der Arbeit im ländlichen Sozialraum
- Toleranz, Vielfalt und Humor
- Bereitschaft zum Arbeiten in einem 3-Schichtsystem inkl. Wochenenden und Feiertagen
- Einen PKW-Führerschein
- PC Anwenderkenntnisse
Wir bieten:
- Zeit für Beziehungsarbeit mit unseren Klient*innen, Zeit für eine situationsgerechte Pflege
- Ein von Wertschätzung geprägtes Arbeitsfeld mit Nähe zur Natur
- Eine gute Einarbeitung sowie Mitarbeit in einem netten, multiprofessionellem Team
- Mitgestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmäßige Mitarbeiter- und Supervisionsgespräche sowie kollegiale Beratung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub (in einer 5-Tage-Woche)
- Attraktive Schichtzuschläge sowie flexible Arbeitszeitmodelle, Zeitwertkonto
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)
- Eine kostenlose, anonyme Sozialberatung (beruflich und privat)
- Zuschüsse zum Leasing-Fahrrad von JobRad
- Ermäßigungen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote
- Ein kostengünstiges, bezuschusstes HVV Deutschlandticket
- Mitarbeiterevents und -feste
Weitere Informationen:
- Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)
- Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Befristung: Unbefristet
- Arbeitszeit: 30 - 39 Std./Woche
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonie Schleswig-Holstein
Das Ansgarstift in Neumünster ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und herzlichen Umfeld zu arbeiten. Mit einer leistungsgerechten Bezahlung, flexiblen Arbeitszeitregelungen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr Wohlbefinden. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf eine positive Teamkultur und eine sinnstiftende Arbeit legt.
Kontaktdaten:
Diakonie Schleswig-Holstein Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Diakonie Schleswig-Holstein ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Diakonie Schleswig-Holstein.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Diakonie Schleswig-Holstein zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Diakonie Schleswig-Holstein zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Diakonie Schleswig-Holstein relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Diakonie Schleswig-Holstein, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Schleswig-Holstein vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
