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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Klient*innen im Alltag und fördere ihre Inklusion.
- Arbeitgeber: Einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 36 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit.
- Warum dieser Job: Mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen mit Behinderung.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Leben Wohnen Regional. Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich. Wir bringen Inklusion ins Leben und begleiten Klient*innen kompetent. Der Geschäftsbereich Leben Wohnen Regional bietet personenzentrierte Wohn- und Assistenzangebote für Erwachsene mit Behinderung, z.B. in Wohngemeinschaften, im eigenen Wohnraum und im Begleiteten Wohnen in Familien.
WE CARE - was wir für Sie tun
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team
- Attraktive und faire Bezahlung
- Bis zu 36 Tagen Urlaub im Jahr
- Betriebliche Altersvorsorge
- Job-Rad und Job-Ticket
- Preisnachlässe beim Einkaufen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B. eGYM Wellpass
- Zugang zu exklusiven Fitness- und Wellnessangeboten
Was ist Ihnen wichtig? Lassen Sie es uns wissen und wir schauen gemeinsam nach Lösungen.
Was Sie Gutes tun
- Sie assistieren den Klient*innen im Alltag und in ihrer Lebensgestaltung, entsprechend ihrer Bedarfe und auf Basis unserer fachlichen Grundlagen.
- Sie arbeiten nach einem personenzentrierten Assistenzmodell (WKS-Modell).
- Sie unterstützen die Klient*innen bei der Kontaktpflege und der Teilnahme an Angeboten im Sozialraum und fördern die Vernetzung und Inklusion.
- Sie stellen fachliche Standards sicher.
Was Sie dafür mitbringen
- Eine Ausbildung als Fachkraft, z.B. als Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagog*in, Pflegefachkraft oder vergleichbare Qualifikation.
- Kenntnis der Rechte von Menschen mit Behinderung und Einsatz für diese.
- Personenzentriertes Arbeiten ist für Sie kein Fremdwort, sondern professionelle Haltung.
- Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Es ist uns jedoch wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben.
Mehr zur Diakonie Stetten e.V. erfahren Sie hier. Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen stehen Ihnen unsere Wohnverbundleitungen telefonisch oder per Email unter personal@diakonie-stetten.de gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.
Alles Wichtige im Überblick
- Einstiegszeitpunkt: ab sofort
- Arbeitsort: Weinstadt oder Schorndorf
- Arbeitsumfang: 20-100% (7,8-39 Std./Wo.)
- Tarifvertrag: AVR-Wü
Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) im Wohnbereich Weinstadt oder Schorndorf in Voll- und Teilzeit Arbeitgeber: Diakonie Stetten e.V.
Kontaktperson:
Diakonie Stetten e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) im Wohnbereich Weinstadt oder Schorndorf in Voll- und Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und die Werte des Unternehmens teilst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns immer über motivierte Kandidat*innen!
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und deine Motivation, im Bereich Inklusion und Assistenz zu arbeiten. Das kommt bei den Arbeitgebern gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische oder pflegerische Fachkraft (m/w/d) im Wohnbereich Weinstadt oder Schorndorf in Voll- und Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Teile uns mit, welche relevanten Erfahrungen du in der pädagogischen oder pflegerischen Arbeit hast. Konkrete Beispiele helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, wie du unsere Klient*innen unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerbungsformular auf unserer Website bewirbst. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Stetten e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Diakonie Stetten e.V. verschaffen. Informiere dich über ihre Werte, insbesondere über Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du personenzentriert gearbeitet hast oder Klient*innen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu Fortbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im Wohnbereich sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und zeige Empathie
In einem sozialen Beruf ist es wichtig, authentisch zu sein und Empathie zu zeigen. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen und sei offen über deine Motivation, in diesem Bereich zu arbeiten. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.