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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze junge Menschen in der Lagerlogistik und Metallausbildung.
- Arbeitgeber: Einer der größten Arbeitgeber im Bereich Care-Berufe in Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, abwechslungsreiche Tätigkeiten und ein erfahrenes Team.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 8-12 Stunden pro Woche, sofortiger Einstieg möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in Lagerlogistik oder Metall mit Erfahrung in der Anleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 15 - 20 € pro Stunde.
Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Geschäftsbereichs Berufliche Bildung. Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich. Als modernes Bildungsunternehmen qualifizieren wir junge Menschen mit Benachteiligungen bei der Berufsvorbereitung und in der Ausbildung. Wir setzen uns dafür ein, junge Menschen in ihrer Entwicklung individuell zu unterstützen. Seien Sie dabei!
WE CARE - was wir für Sie tun
Es erwartet Sie eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfahrenen Team.
Was Sie Gutes tun
- Fachpraktische und fachtheoretische Anleitung junger Menschen mit dem Ausbildungsziel: Fachpraktiker*in für Lagerlogistik/Metall
- Ganztägige Schulungsmaßnahmen in Form von interaktivem Vermitteln von Ausbildungsinhalten (mit Gruppen von 4-10 TN)
- Betreuung der Auszubildenden bei ausbildungsorientierten Projekten
Was Sie dafür mitbringen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik mit Ausbildereignungsprüfung / Meister im Metallbereich bzw. Berufsabschluss mit einjähriger Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden oder ähnliche Qualifikation
- Kenntnisse in der Ausbildung bzw. Begleitung junger Menschen
Mehr zur Diakonie Stetten e.V. erfahren Sie hier.
Einstiegszeitpunkt: ab sofort
Arbeitsort: Esslingen, Haldenstr. 19
Arbeitsumfang: 8-12 Std./Woche
Tarifvertrag: Honorarvereinbarung
Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Anette Lang, Bereichsleitung BAZ Esslingen, unter +49 711 931854 230 oder per Mail anette.lang@baz-esslingen.com gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.
Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d), pädagogische Lehrkraft (m/w/d) im Bereich Lager / Metall als Honorarkraft Arbeitgeber: Diakonie Stetten e.V.
Kontaktperson:
Diakonie Stetten e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d), pädagogische Lehrkraft (m/w/d) im Bereich Lager / Metall als Honorarkraft
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen! Lass in Gesprächen durchblicken, warum dir die Ausbildung und Unterstützung junger Leute am Herzen liegt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst alle Informationen aus erster Hand. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d), pädagogische Lehrkraft (m/w/d) im Bereich Lager / Metall als Honorarkraft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen zum Ausdruck bringen. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen!: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Ausbildung oder Anleitung von Auszubildenden hervor. Wir suchen nach jemandem, der weiß, wie man junge Menschen motiviert und unterstützt.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So finden wir schnell, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir dich schnell kontaktieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Stetten e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Diakonie Stetten e.V. verschaffen. Schau dir ihre Mission, Werte und die spezifischen Programme an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du junge Menschen erfolgreich angeleitet oder unterstützt hast. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen
Es ist wichtig, dass du deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen zeigst. Überlege dir, warum dir diese Aufgabe am Herzen liegt und wie du dazu beitragen kannst, ihre Entwicklung zu fördern.
✨Stelle Fragen zur Rolle und zum Team
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen in der Ausbildung oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.