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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere die Pflegequalität in einem engagierten Team.
- Arbeitgeber: Das Alexander-Stift ist ein diakonischer Altenhilfeträger mit familiären Einrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Job-Rad, Weiterbildungsmöglichkeiten und mehr.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Pflege, Bereitschaft zur Weiterbildung.
- Andere Informationen: Einstieg ab sofort, flexible Arbeitszeiten in Zaberfeld oder anderen Standorten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Machen auch Sie den Beruf zur Berufung und werden Sie Teil des Alexander-Stifts.
Als einer der größten Arbeitgeber für Care-Berufe in der Region Stuttgart schaffen wir die notwendigen Strukturen, damit Sie Ihren Beruf bestmöglich ausüben und dabei selbst vorankommen können – sowohl fachlich als auch persönlich.
Das Alexander-Stift ist ein diakonischer Altenhilfeträger mit kleinen familiären Einrichtungen. Wir bieten pflegebedürftigen alten Menschen eine wohnortnahe Versorgung auf qualitativ hohem Niveau.
WE CARE – was wir für Sie tun
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und hilfsbereiten Team, eine attraktive und faire Bezahlung sowie zahlreiche Benefits:
- betriebliche Altersvorsorge
- Job-Rad und Job-Ticket
- Preisnachlässe beim Einkaufen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zugang zu eGym-Wellpass
Was Sie Gutes tun
- Sie steuern und koordinieren eigenverantwortlich in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung die Versorgungsqualität in der Einrichtung.
- Sie gestalten und optimieren den Pflege- und Betreuungsprozess und unterstützen die Sicherstellung der betrieblichen Abläufe.
- Sie begleiten das Team in Veränderungsprozessen und tragen zu einer konstruktiven, zielorientierten und berufsgruppenübergreifenden Zusammenarbeit mit internen und externen Kooperationspartnern bei.
- Sie arbeiten eigenständig und lösungsorientiert in enger Abstimmung mit dem Team und tragen so essentiell zur Lebensqualität und zum Wohlbefinden unserer Bewohner*innen bei.
Was Sie dafür mitbringen
- Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Pflege und sind bereit, eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung zu erwerben.
- Die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche ist kein Muss, alle sind willkommen. Aber es ist uns wichtig, dass alle Mitarbeitenden unsere christlichen Werte wie Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung mittragen und im Berufsalltag leben.
Alles Wichtige im Überblick
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Einstiegszeitpunkt |
ab sofort |
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Arbeitsort |
Zaberfeld oder ggf. weitere Standorte |
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Arbeitsumfang |
75-100% (29,25-39 Std./Wo.) |
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Tarifvertrag |
AVR-DD |
Sind Sie neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen steht Ihnen Ute Pimpl, Heimleitung, unter 015251008224 und per Mail personal@diakonie-stetten.de gerne mit Rat und Tat zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Zaberfeld und ggf. weitere Standorte in Voll- und Teilzeit Arbeitgeber: Diakonie Stetten e.V.
Kontaktperson:
Diakonie Stetten e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Zaberfeld und ggf. weitere Standorte in Voll- und Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Werte und die Mission des Alexander-Stifts. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie im Arbeitsalltag zu leben.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und der Verbesserung von Pflegeprozessen verdeutlichen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Arbeitsumfeld und die Teamdynamik im Alexander-Stift zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern zu beantworten. Zeige, dass du Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit hast und wie du diese in die neue Rolle einbringen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Zaberfeld und ggf. weitere Standorte in Voll- und Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Alexander-Stift: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Alexander-Stift und dessen Werte informieren. Verstehe die Mission und die Vision des Unternehmens, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege sowie deine Bereitschaft zur Weiterbildung zur Pflegedienstleitung deutlich hervorhebst. Zeige auf, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Verbesserung der Versorgungsqualität beitragen können.
Persönliche Werte einbringen: Da das Unternehmen Wert auf christliche Werte legt, ist es wichtig, dass du in deiner Bewerbung zeigst, wie du Nächstenliebe, Respekt und Verantwortung in deinem Berufsalltag lebst. Dies kann durch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit geschehen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des Teams werden möchtest. Gehe darauf ein, wie du die Teamarbeit fördern und zur Lebensqualität der Bewohner*innen beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Stetten e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die häufigsten Fragen in Vorstellungsgesprächen für Pflegeberufe. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit dem Team erfordert, ist es wichtig, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zur Unterstützung von Kollegen verdeutlichen.
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Das Alexander-Stift legt Wert auf christliche Werte wie Nächstenliebe und Respekt. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Werte in deinem Arbeitsalltag umsetzt und warum sie dir wichtig sind.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik.
