Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze pflegebedürftige Menschen und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Einer der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke mit 155-jähriger Tradition.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 34 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing und Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Sicherer Arbeitsplatz mit verlässlichem Dienstplan und hoher Mitarbeiterzufriedenheit.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem tollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Pflegebasiskurs oder Bereitschaft zur Einarbeitung, Deutschkenntnisse auf B2-Niveau.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2825 - 3087 € pro Monat.
Hier ist die Stelle für alle, die Wertschätzung lieben. Die sich eine hohe Arbeitszufriedenheit wünschen – und ein Team, das kollegial, menschlich und aufgeschlossen ist. Kommen Sie zu einem der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke. In unseren 100 Einrichtungen und ambulanten Diensten engagiert sich unser Team für mehr als 3.000 Menschen aller Altersgruppen, die Unterstützung benötigen. Wir gehen neue Wege und sorgen mit vielen Ideen für mehr Lebensqualität unserer Klientinnen und Klienten.
Unterstützen Sie uns dabei als Haus Laurentius auf geringfügiger Basis an den Wochenenden. Unbefristet.
Es gibt viele Gründe bei uns zu arbeiten:
- Attraktive, überdurchschnittliche Vergütung nach Entgeltgruppe 3: 2.825 - 3.087 € brutto / Monat in Vollzeit (entsprechend der Berufserfahrung) mit Schichtzulagen und Zeitzuschlägen für Arbeit an Wochenenden, Feiertagen sowie Arbeit in der Nacht.
- Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, 34 Tage Urlaub bei einer 5,5‑Tage-Woche und Jahressonderzahlung.
- Onboardingprogramm und Vernetzung innerhalb des Unternehmens.
- Hohe Qualitätsstandards und Fachkraftquoten in einem agilen Unternehmen.
- Einsatz von digitalen Medien (sprachgesteuerte Dokumentation in der Pflege per voize®, Vivendi und Sam).
- Sicherer Arbeitsplatz und tolles Betriebsklima in einem leistungsstarken regionalen diakonischen Unternehmen mit 155-jähriger Tradition.
- Verlässlicher Dienstplan.
- Kein Personalleasing / keine Zeitarbeit, geregeltes Ausfallmanagement.
- Geringe Fluktuation durch festangestellte Mitarbeiter.
- Weitere Leistungen: E-Bike-Leasing, Mitarbeiterrabatte, pastorale Seelsorge u.v.m.
Ihre Aufgaben:
- Als Pflegeassistenz (m/w/d) arbeiten Sie gerne mit pflegebedürftigen Menschen und richten Ihre tägliche Arbeit nach deren Wünschen und Bedürfnissen aus.
- Sie unterstützen unsere Fachkräfte bei der Grundpflege und fördern dabei die Selbstständigkeit und Teilhabe unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
- Zur Qualitätssicherung dokumentieren Sie Ihre Pflege- und Betreuungsleistungen in unserer Pflege- und Dienstplanungssoftware Vivendi.
Was wir uns wünschen:
- Sie haben einen Pflegebasiskurs absolviert oder sind offen, sich in das Tätigkeitsfeld einzuarbeiten – entsprechend dem Qualifikationsniveau 1 / 2 im Personalbemessungssystem (§113c SGBXI).
- Sie arbeiten gerne selbstständig und orientieren sich an den Wünschen und Bedürfnissen der zu versorgenden Menschen.
- Sie bringen Spaß an und Begeisterung für die Arbeit mit Menschen mit.
- Sie sind offen für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit und verfügen über Deutschkenntnisse auf B2-Niveau.
- Sie tragen mit Ihrer Tätigkeit zur Erfüllung unseres christlich-diakonischen Auftrags bei.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum . Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen. Unsere Willkommenskultur ist offen für Menschen unterschiedlichster Herkunft und Orientierung.
Fragen? Hier gibt es Antworten: Diakonie Stiftung Salem gGmbH Haus Laurentius Lena-Marie Hormann (Einrichtungsleitung).
Pflegeassistenz (m/w/d) auf geringfügiger Basis Arbeitgeber: Diakonie Stiftung Salem Ggmbh
Kontaktperson:
Diakonie Stiftung Salem Ggmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegeassistenz (m/w/d) auf geringfügiger Basis
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegeassistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen besseren Eindruck von der Arbeit und dem Team zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Diakonie Stiftung Salem und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen am besten rüberbringst und welche Fragen du stellen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Personen landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegeassistenz (m/w/d) auf geringfügiger Basis
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst! Zeig uns, warum du dich für die Pflegeassistenz interessierst und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen!: Hast du bereits Erfahrungen in der Pflege oder mit Menschen? Teile diese in deiner Bewerbung! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken und bisherigen Erlebnisse hervorheben.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein sauberer und fehlerfreier Text zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und die Stelle ernst nimmst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles direkt ankommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Stiftung Salem Ggmbh vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Haus Laurentius und die Diakonie Stiftung Salem zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die Art der Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du mit pflegebedürftigen Menschen gearbeitet hast oder wie du in stressigen Situationen reagiert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und deine Leidenschaft für die Pflege zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, den Arbeitsabläufen oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Arbeit erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen und deine Bereitschaft, im Team zu arbeiten. Ein offenes und freundliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.