Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Vermittlungsprozess von Pflegekindern und unterstütze Pflegefamilien in Krisensituationen.
- Unternehmen: Einer der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke mit einem kollegialen Team.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.
- Weitere Informationen: Offene Willkommenskultur und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und Jugendlichen in schwierigen Situationen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialarbeit und Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4497 - 4729 € pro Monat.
Hier ist die Stelle für alle, die Wertschätzung lieben. Die sich eine hohe Arbeitszufriedenheit wünschen - und ein Team, das kollegial, menschlich und aufgeschlossen ist! Kommen Sie zu einem der größten Arbeitgeber im Kreis Minden-Lübbecke. In unseren 100 Einrichtungen und ambulanten Diensten engagiert sich unser Team für mehr als 3.000 Menschen aller Altersgruppen, die Unterstützung benötigen. Die Westfälischen Pflegefamilien sind Teil unserer Kinder- und Jugendhilfe. Die Pflegefamilien geben traumatisierten Kindern aus schwierigen Lebenssituationen ein Zuhause. Werden Sie Teil unseres Teams! Wir suchen ab sofort engagierte Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d) im Pflegekinderwesen.
Es gibt viele Gründe bei uns zu arbeiten:
- Wir garantieren eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9 AVR DD: 4.497 - 4.729 € brutto / Monat in Vollzeit (entsprechend der Berufserfahrung) sowie Tariferhöhung zum 01.09.2026 auf 4.632 - 4.871 € brutto / Monat.
- Darüber hinaus bieten wir Zusatzleistungen wie Betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag, 31 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage-Woche, Jahressonderzahlung und die Möglichkeit, Ihr Gehalt im Laufe der Betriebszugehörigkeit auf bis zu 5.309 € brutto / Monat in Vollzeit zu steigern.
- Wir verfügen über ein ausgeprägtes betriebliches Gesundheitsmanagement und vielfältige Teamevents, wie Laufen und Fahrradtour.
- Wir überzeugen durch familienfreundliche Arbeitszeitmodelle.
- Wir bieten unseren Mitarbeitenden viele zusätzliche Leistungen wie die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing, Rabatte, pastorale Seelsorge u. v. m.
- Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz und legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima.
- Wir begleiten Ihren Start mit einem mehrtägigen Onboardingprogramm und vernetzen Sie innerhalb des Unternehmens.
Ihre Aufgaben:
- Als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) gestalten Sie den gesamten Vermittlungsprozess des Kindes und unterstützen kontinuierlich den gemeinsamen Weg mit dem Pflegekind.
- Dabei fokussieren Sie die Akquise, Auswahl und Vorbereitung von Pflegeeltern und gestalten Pflegeelternabende sowie Arbeitskreise.
- Sie begleiten und beraten Pflegefamilien, auch in Krisensituationen. Ebenso begleiten Sie Besuchskontakte zwischen Pflegekindern und Herkunftsfamilien.
- Darüber hinaus halten Sie engen Dialog mit dem Jugendamt und den Pflegefamilien, um die Perspektiven der Kinder zu klären.
- Sie führen Biografiearbeit mit den Pflegekindern durch.
Was wir uns wünschen:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge oder Sozialarbeiter (m/w/d) oder einen vergleichbaren Studienabschluss.
- Sie haben eine Zusatzausbildung in der Beratung von Familien mit mindestens 500 Stunden absolviert (inklusive Selbsterfahrungsanteil) und weisen mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe auf.
- Sie bringen Spaß an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit und sind motiviert und aufgeschlossen, gemeinsam mit Ihrem Team die vielfältigen Herausforderungen zu meistern.
- Sie denken gern konzeptionell, sind flexibel im pädagogischen Handeln und arbeiten lösungs- und ressourcenorientiert.
- Sie tragen mit Ihrer Tätigkeit zur Erfüllung unseres christlich-diakonischen Auftrags bei.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 15.08.2026. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen! Unsere Willkommenskultur ist offen für Menschen unterschiedlichster Herkunft und Orientierung.
Diakonie Stiftung Salem
Westfälische Pflegefamilien
Kuhlenstraße 73a, 32427 Minden
Dorothea Mertins (Teamleitung)
0571 88804 7177
Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) im Pflegekinderwesen Arbeitgeber: Diakonie Stiftung Salem
Die Diakonie Stiftung Salem gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre legt. Mit überdurchschnittlicher Vergütung, umfangreichen Zusatzleistungen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung bietet das Unternehmen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität von Senioren beizutragen. In den ambulant betreuten Senioren-Wohngemeinschaften in Minden-Lübbecke erwartet Sie ein engagiertes Team, das gemeinsam neue Wege in der Pflege geht und dabei stets die Bedürfnisse der Bewohner im Blick hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) im Pflegekinderwesen erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Diakonie Stiftung Salem haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) im Pflegekinderwesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Diakonie Stiftung Salem zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Stiftung Salem vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
