Pflegedienstleitung Altenhilfe (m/w/d)

Das von viel Grün umgebene Wichernstift ist nur wenige Gehminuten vom Limburger Bahnhof entfernt und in Limburg-Blumenrod liegt das Theodor-Fliedner-Haus. In abwechslungsreich gestalteten Wohnbereichen sind dort insgesamt rund 126 pflegebedürftige ältere Menschen zu Hause. Zusätzlich bieten wir an beiden Standorten auch Wohnungen mit Service an. Unsere Mitarbeitenden schätzen besonders, dass wir sowohl eine wirksame Beziehungsarbeit zu unseren Bewohner*innen als auch attraktive Arbeitsbedingungen und ein familiären Miteinander ermöglichen und aktiv unterstützen.

Mission Leben ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. Rund 2.500 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland-Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche.

• Sie sichern unsere hohen Pflege- und Qualitätsstandards, indem Sie diese im Pflegealltag überwachen und kontinuierlich weiterentwickeln.
• Sie führen, motivieren und entwickeln unsere Mitarbeitenden, sodass ein professionelles und wertschätzendes Arbeitsumfeld entsteht.
• Sie stellen eine fachgerechte und bedarfsgerechte Pflege sicher, indem Sie das Pflegekonzept umsetzen und weitertragen.
• Sie übernehmen die Verantwortung für die Personaleinsatzplanung, damit eine verlässliche und wirtschaftliche Versorgung gewährleistet ist.
• Sie sind eine kompetente Ansprechperson nach innen und außen, z. B. für Mitarbeitende, Bewohner*innen, Angehörige und externe Partner.
• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und eine anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung, sodass Sie fachlich und organisatorisch sicher handeln.
• Sie bringen Erfahrung in der stationären Altenhilfe sowie in Führung und Organisation mit und arbeiten strukturiert und verantwortungsbewusst.
• Sie besitzen sehr gute EDV-Kenntnisse, um Planung, Steuerung und Dokumentation sicher umzusetzen.
• Sie identifizieren sich mit sozialem Engagement und den Werten eines diakonischen Unternehmens und verstehen Pflege als sinnstiftende Aufgabe.

Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und aktive Unterstützung mit großer Offenheit für Neues.

• Mitarbeiterorientierte Arbeitszeiten - mit der Möglichkeit für gelegentliches Mobiles Arbeiten.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit für langfristige Sicherheit.
• Individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie echte Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen.
• Vergütung nach AVR.HN mit Zulagen.
• Jährliche Sonderzahlung im November.
• Mission-Leben-Rente (EZVK) für eine starke betriebliche Altersvorsorge.
• Familienbudget: zusätzliche finanzielle Unterstützung für Familien.
• 30 Tage Urlaub plus 3 weitere freie Tage im Jahr.
• Psychosoziale Beratung 24/7 – für Unterstützung in jeder Lebenslage.
• Vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket).
• Fahrradleasing mit EURORAD.
• Corporate Benefits®: attraktive Rabatte bei vielen bekannten Marken.

Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung.