- Fahrradleasing
Veröffentlicht am 29.10.2026 Aktualisiert am 01.11.2026
Wir suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d) für das Wolfgangstift in Crailsheim in Vollzeit/Teilzeit.
Arbeitgeber: Evangelische Heimstiftung
Stellenart: Stelle für Fachkräfte
Arbeitsfeld: Pflege / medizinische Versorgung
Stellenumfang: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Arbeitsort: Wolfgangstraße 40, 74564 Crailsheim
Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Was du machst
- Du steuerst den Pflegeprozess und koordinierst die Grund- und Behandlungspflege unserer Bewohner und Bewohnerinnen.
- Du pflegst die Menschen in deiner Wohngruppe und dokumentierst deine Tätigkeiten.
- Du stehst in Kontakt mit Arztpraxen, Apotheken und Angehörigen.
Was wir uns vorstellen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder in der Gesundheits- und Krankenpflege
- Berufserfahrung ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Verantwortungsbewusstsein und Professionalität
- Teamgeist und Empathie
- PKW-Führerschein
Was du dir vorstellst
- Attraktive Bezahlung nach Tarif
- Jahressonderzahlung
- 100 € Pflegefachkraftzulage
- Zahlreiche Zulagen und Zuschläge
- 31 Tage Erholungsurlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Fort- und Weiterbildungsangebot
- Fahrradleasing
- Corporate Benefits
- Mobilitätszuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kostenlose Getränke
- Dienstkleidung
- Die besten Personalschlüssel
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Kontakt
Evangelische Heimstiftung
sven.disch@ev-heimstiftung.de karriere.ev-heimstiftung.de 07951 91070
Wolfgangstraße 40
74564 Crailsheim
Deutschland
Kartendienst öffnen
#J-18808-Ljbffr
Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) in Crailsheim Arbeitgeber: Diakonie Württemberg
Die Johannes-Diakonie Mosbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine überdurchschnittliche Eingruppierung und 31 Tage Jahresurlaub bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in einem multiprofessionellen Team. Mit einem strukturierten Einarbeitungskonzept und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, während wir gleichzeitig ein starkes Teamgefühl und eine wertschätzende Arbeitskultur leben.
