Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein engagiertes Team und gestalte den pädagogischen Alltag im Kindergarten.
- Unternehmen: Evangelischer Verein Fellbach, ein innovativer Träger von Kindertageseinrichtungen.
- Vorteile: Tarifgebundenes Gehalt, Sonderzahlungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit besten Entwicklungsmöglichkeiten und tollen Rahmenbedingungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pädagogik und Erfahrung in der Mitarbeiterführung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Unsere Vision „Nächstenliebe schenkt Zukunft“ motiviert uns. Der Evangelische Verein Fellbach ist Träger von 17 Kindertageseinrichtungen und einer Diakoniestation. Wir suchen kompetente Verstärkung.
Eintrittsdatum: 01. September 2026
Ihre Aufgaben
- Wertschätzende und klare Führung des Teams, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger
- Gute Zusammenarbeit mit Eltern und Kooperationspartnern
- Gestaltung und Organisation des pädagogischen Alltags in der Einrichtung
- Umsetzung des Orientierungsplans, Qualitätssicherung und Qualitätsweiterentwicklung
- Verlässliche Erledigung administrativer Aufgaben
Sie Bringen Mit
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Kindheitspädagog:in oder Sozialpädagog:in
- Einschlägige Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Erfahrung im Kita-Alltag und Freude an der Begleitung und Förderung von Kindern
- Aufgeschlossenheit, Engagement und Kommunikationsfähigkeit
- Strukturierte und selbstverantwortliche Arbeitsweise, Sicherheit am PC
Wir Bieten Ihnen
- Alle Vorzüge eines tarifgebundenen Arbeitsplatzes: Entgeltgruppe S13 | Jahressonderzahlung | Leistungszulage | Zusatzversorgungskasse (Betriebsrente) | zusätzl. dienstfreie Tage
- Gute Rahmenbedingungen: engagiertes Team | wertschätzendes Arbeitsumfeld | beste Voraussetzungen für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung | Zuschuss zum Deutschlandticket | Einkaufsvergünstigungen (corporate benefits)
- Ihre Familie liegt uns am Herzen: Hilfe bei der Organisation der Kinderbetreuung | Unterstützung bei der Wohnungssuche
Kontakt
Evangelischer Verein Fellbach e.V.
Frau Rosemarie Schuran
bewerbung@ev-fellbach.de
www.ev-fellbach.de
0711 58567619
Mozartstr. 14
70734 Fellbach
Deutschland
Einrichtungsleitung (w/m/d) für unseren Christof-Kindergarten (100%) als Elternzeitvertretung Arbeitgeber: Diakonie Württemberg
Die Torwiesenschule in Stuttgart bietet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich der inklusiven Bildung verschrieben hat. Hier profitieren Sie von einem familiären Arbeitsumfeld mit kleinen Klassen, regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen sowie zahlreichen Benefits wie Job-Rad und Job-Ticket. Gestalten Sie aktiv die Schulentwicklung mit und bringen Sie Ihre kreativen Ideen ein, während Sie in einem wertschätzenden Miteinander arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Einrichtungsleitung (w/m/d) für unseren Christof-Kindergarten (100%) als Elternzeitvertretung erhalten könntest
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei Diakonie Württemberg siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleitung (w/m/d) für unseren Christof-Kindergarten (100%) als Elternzeitvertretung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Diakonie Württemberg als Einrichtungsleitung (w/m/d) für unseren Christof-Kindergarten (100%) als Elternzeitvertretung bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Diakonie Württemberg möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Württemberg vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Diakonie Württemberg vorzustellen.
