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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze wohnungslose Männer durch Gruppenarbeit und individuelle Hilfe.
- Arbeitgeber: Das Diakoniezentrum Friedrich von Bodelschwingh bietet stationäre Wohnungslosenhilfe in Wuppertal.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle mit einem engagierten Team und sinnstiftender Arbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Diplom-Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle ist ab sofort verfügbar und bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort einen Dipl.- Sozialarbeiter bzw. Sozialarbeiter B.A oder mit vergleichbarer Qualifikation für das Diakoniezentrum Friedrich von Bodelschwingh. Die Stelle ist ab sofort unbefristet in Vollzeit zu besetzen.
Das Diakoniezentrum Friedrich von Bodelschwingh ist eine stationäre Einrichtung der Wohnungslosenhilfe. Die Einrichtung betreut an zwei Standorten in Wuppertal insgesamt 77 alleinstehende Wohnungslose Männer gem. § 67 SGB XII und § 27 SGB XII.
Eingebunden in ein multiprofessionelles Team wird mit den Bewohnern in Gruppenarbeit und Einzelfallhilfe an den unterschiedlichsten Problembereichen gearbeitet.
Kontaktperson:
Diakonie Wuppertal – Soziale Teilhabe gGmbH - Migrationsdienste HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m / w / d) für stationäre Wohnungslosenhilfe gesucht
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen wohnungslose Menschen konfrontiert sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Situation hast und wie du ihnen helfen kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Sozialarbeit oder verwandten Bereichen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends in der Wohnungslosenhilfe zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen in der Arbeit mit benachteiligten Gruppen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Ansatz verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit. In einem multiprofessionellen Team ist es wichtig, dass du gut mit anderen Fachrichtungen kommunizieren und kooperieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m / w / d) für stationäre Wohnungslosenhilfe gesucht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle verstehen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und mache dir ein genaues Bild von den Anforderungen und Aufgaben. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Kompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst, die dich für diese Position qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder Weiterbildungen hervor, die für die Arbeit in der Wohnungslosenhilfe wichtig sind.
Unterlagen überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören dein Lebenslauf, das Motivationsschreiben und eventuell weitere Nachweise über Qualifikationen oder Weiterbildungen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonie Wuppertal – Soziale Teilhabe gGmbH - Migrationsdienste vorbereitest
✨Kenntnis der sozialen Arbeit
Stelle sicher, dass du über fundierte Kenntnisse in der sozialen Arbeit verfügst, insbesondere im Bereich der Wohnungslosenhilfe. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten und dein Engagement in diesem Bereich zeigen.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem multiprofessionellen Team ist, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Einfühlungsvermögen zeigen
In der sozialen Arbeit ist Empathie entscheidend. Sei bereit, Situationen zu diskutieren, in denen du Einfühlungsvermögen gezeigt hast, und erkläre, wie du auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.