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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Frauen in ihrem Alltag und fördere ihre Teilhabe.
- Arbeitgeber: Diakoniewerk Duisburg – ein sozial engagiertes Team mit über 550 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 30 Urlaubstage und flexible Dienstplanung für eine gute Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Frauen in besonderen Lebenslagen.
- Gewünschte Qualifikationen: Empathie, Erfahrung in der Frauenarbeit und gute EDV-Kenntnisse sind wichtig.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsangebote und tolle Zusatzleistungen warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.
Duisburg Teilzeit Befristet
Wer wir sind
Das Diakoniewerk Duisburg begleitet mit über 550 Mitarbeitenden jährlich mehr als 7.000 Menschen in den Bereichen Soziales, Wohnen & Gesundheit, Kinder, Jugend & Familie sowie Arbeit & Ausbildung. Die Wohnkonzepte für Frauen richten sich an alleinstehende wohnungslose Frauen, die in kleinen, dezentralen Wohneinheiten im Stadtteil Duisburg-Neuenkamp leben. Unser Ansatz: Wir beraten und unterstützen – die Frauen entscheiden selbst über ihren Weg.
Für dieses Angebot suchen wir ab dem eine Sozialbetreuerin im Rahmen einer Elternzeitvertretung mit einem Stellenumfang von 19,5 Wochenstunden.
Ihre Aufgaben
- Begleiten, stärken, unterstützen
- Alltag praktisch begleiten: Sie beraten und unterstützen die Klientinnen bei hauswirtschaftlichen Themen wie Essenszubereitung, Einkäufen sowie Wäsche- und Raumpflege.
- Freizeit & Teilhabe ermöglichen: Sie planen und gestalten Freizeitangebote, die Gemeinschaft fördern und Ressourcen stärken.
- Orientierung geben: Sie begleiten die Frauen zu Ämtern und Behörden und unterstützen sie im Umgang mit administrativen Anforderungen.
- Struktur sichern: Sie übernehmen Reinigungsarbeiten in den Wohneinheiten und achten auf ein gepflegtes Wohnumfeld.
- Dokumentation & Organisation: Sie erledigen administrative Aufgaben wie Dokumentation, Akten- und Protokollführung.
- Teamarbeit leben: Sie nehmen regelmäßig an Teambesprechungen und Supervisionen teil.
Ihr Profil
- Haltung, Erfahrung und Verlässlichkeit
- Wertschätzend & empathisch: Sie begegnen den Klientinnen respektvoll, auf Augenhöhe und mit einer klaren ressourcenorientierten Haltung.
- Erfahrung in der Frauenarbeit: Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Arbeit mit Frauen in besonderen Lebenslagen mit.
- Kommunikativ & offen: Sie treten sicher, freundlich und verbindlich auf.
- Professionell & reflektiert: Ein bewusster Umgang mit Nähe und Distanz ist für Sie selbstverständlich.
- Gut organisiert: Sie arbeiten strukturiert, selbstständig und zuverlässig.
- Digital fit: Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse für Dokumentation und Organisation.
- Mobil: Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
Unsere Benefits – Mehr als nur ein Job
- Sinnvolle Aufgabe: Sie unterstützen soziale Arbeit dort, wo sie wirklich gebraucht wird.
- Faire Vergütung: Bezahlung nach BAT-KF inkl. Zusatzleistungen.
- Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage plus freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie Arbeitsbefreiung (50%) an Rosenmontag und an Ihrem Geburtstag.
- Planbarkeit: Gestaltungsmöglichkeiten in der Dienstplanung.
- Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote.
- Zusatzleistungen & Extras: JobRad, betriebliches Gesundheitsmanagement und Corporate Benefits warten auf Sie.
Bereit, Frauen auf ihrem Weg zu begleiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben und soziale Teilhabe aktiv mitgestalten.
Ansprechpartner Anke Thelen T: Diakoniewerk Duisburg Paul-Rücker-Straße 5247059 Duisburg
Sozialbetreuerin Wohnkonzepte für Frauen Arbeitgeber: Diakoniewerk Duisburg GmbH
Kontaktperson:
Diakoniewerk Duisburg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialbetreuerin Wohnkonzepte für Frauen
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere direkt Organisationen, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Diakoniewerk Duisburg und deren Ansätze. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Fragen und sei bereit, deine Leidenschaft für die soziale Arbeit zu zeigen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält, die wir suchen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialbetreuerin Wohnkonzepte für Frauen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Sozialbetreuerin zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Frauenarbeit hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie sie dich auf diese Rolle vorbereitet haben.
Struktur ist wichtig: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und macht einen professionellen Eindruck.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoniewerk Duisburg GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über das Diakoniewerk Duisburg und deren Ansatz in der sozialen Arbeit. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Frauen in besonderen Lebenslagen zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Frauen unterstützt oder beraten hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen empathischen Umgang mit Klientinnen zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da Teamarbeit ein wichtiger Bestandteil der Rolle ist, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist. Frage nach den Teamstrukturen und wie die Kommunikation innerhalb des Teams abläuft.
✨Zeige deine digitale Kompetenz
Da gute EDV-Kenntnisse für die Dokumentation und Organisation wichtig sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit digitalen Tools zu teilen. Erkläre, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um administrative Aufgaben effizient zu erledigen.