Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (w/m/d) - Teamleitung Jugendhilfe im Strafverfahren

Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (w/m/d) - Teamleitung Jugendhilfe im Strafverfahren

Essen Vollzeit Kein Homeoffice möglich
D

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und unterstütze junge Menschen in rechtlichen Herausforderungen.
  • Unternehmen: Diakoniewerk Essen, ein engagiertes diakonisches Unternehmen.
  • Vorteile: Tarifgehalt, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle mit tollen Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und mache einen Unterschied.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung in der Beratung.

Im Diakoniewerk Essenarbeiten unter dem Leitmotiv „ZusammenLeben gestalten“ mehr als 1.700 Mitarbeitende.

Als diakonisches Unternehmen engagieren wir uns für Menschen.

Wir legen großen Wert auf einen menschlichen Umgang.
Wir sind bunt und machen Verschiedenheit erlebbar.
Wir sind aktiv und gehen neue Wege.

Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft oder deren sexueller Identität.

Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Kinder- und Jugendhilfe gGmbH, Jugendgerichtshilfe, suchen wir Sie ab 01.04.2026 als Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (w/m/d) – Teamleitung Jugendhilfe im Strafverfahren.

Das bieten wir Ihnen

  • Sie arbeiten bei einem großen anerkannten Träger der freien Wohlfahrtspflege und erhalten ein Tarifgehalt nach BAT-KF, Entgeltgruppe SD 12, 30 Tage Urlaub (bei 5‑Tage‑Woche). Je nach Arbeitserfahrung beträgt Ihr Monatsgehalt (Vollzeit) ca. € 3.990 – 4.757 brutto. Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung.
  • Wir wollen Ihren Weg gemeinsam mit Ihnen gestalten. Dazu führen wir regelmäßige Mitarbeitergespräche, fördern kollegiale Beratung und bieten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Ihre Gesundheit darf nie zu kurz kommen. Deswegen bezuschussen wir Präventionskurse. Unser Jobrad‑Leasing Angebot bietet Ihnen die Möglichkeit, etwas für Ihre Gesundheit zu tun.
  • Ob kostenfreie Beratungsdienste, Krankengeldzuschuss oder Sozialfonds: Nicht nur in schwierigen Lebensphasen können Sie auf uns zählen. Wir unterstützen Sie bei der Kitaplatzsuche und sollten Ihre Angehörigen pflegebedürftig sein, werden diese in einer unserer Pflegeeinrichtungen bevorzugt berücksichtigt.
  • Eine unbefristete Vollzeitstelle, die mit 39 Stunden pro Woche zu besetzen ist.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Als Teamleitung für 2 Mitarbeitende übernehmen Sie koordinierende Aufgaben und coachen die Mitarbeitenden in Ihrem Arbeitsfeld.
  • Sie nehmen aktiv an unterschiedlichen Gremien teil und repräsentieren den Träger.
  • Als Berater/i unterstützen und begleiten Sie jungen Menschen, die mit dem Gesetz in Konflikt geraten sind sowie deren Eltern.
  • Sie bringen Ihre fundierte sozialarbeiterische Einschätzung sowie die daraus abgeleiteten Empfehlungen in das Strafverfahren ein und vertreten diese während der Gerichtsverhandlungen.
  • Sie sind im Sozialraum vernetzt und begleiten richterliche Auflagen bzw. setzen diese auch in Gruppenangeboten um.

Das bringen Sie mit

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit.
  • Sie bringen Erfahrung in der Beratungsarbeit sowie erste Leitungserfahrungen mit.
  • Die gesetzlichen Grundlagen der Arbeit sind Ihnen vertraut.
  • Sie sind engagiert, zuverlässig und verantwortungsbewusst.
  • Sie arbeiten gerne in einem Team. Kommunikationsbereitschaft, Empathie und interkulturelle Kompetenz zeichnen Sie aus.
  • Sie sind bereit, sich mit den Werten und Zielen der evangelischen Kirche und ihrer Diakonie zu identifizieren.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich jetzt und unterstützen uns durch Ihre Mitarbeit!

So erreichen Sie uns

Recruiting‑Kontakte:

  • Dana Thiel – 0201 2664‑932103
  • Norma‑Jean Jeschek – 0201 2664‑932126
  • Verena Schulte – 0201 2664‑932127

Bei fachlichen Rückfragen wenden Sie sich bitte an: Gisela Strotkötter, Bereichsleitung – 0201 2664‑195200

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online‑Bewerbungstool unter Angabe der Kennziffer 4.1.2‑SD‑09.

#J-18808-Ljbffr

Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (w/m/d) - Teamleitung Jugendhilfe im Strafverfahren Arbeitgeber: Diakoniewerk Essen

Das Diakoniewerk Essen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und inklusive Unternehmenskultur auszeichnet. Mit einem Tarifgehalt nach BAT-KF, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer betrieblichen Altersvorsorge bietet das Unternehmen nicht nur finanzielle Sicherheit, sondern auch Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem wird die Gesundheit der Mitarbeitenden durch verschiedene Angebote wie Jobrad-Leasing und Präventionskurse aktiv gefördert, was das Diakoniewerk zu einem attraktiven Arbeitsplatz im Bereich der sozialen Arbeit macht.

D

Kontaktdaten:

Diakoniewerk Essen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (w/m/d) - Teamleitung Jugendhilfe im Strafverfahren erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig Initiative und Interesse – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du im Gespräch selbstbewusst auftrittst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir freuen uns über deine Bewerbung direkt über unser Online-Bewerbungstool. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und uns von deinen Qualifikationen zu überzeugen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (w/m/d) - Teamleitung Jugendhilfe im Strafverfahren mit Bravour zu bestehen

Soziale Arbeit
Beratungsarbeit
Leitungserfahrung
Kenntnis der gesetzlichen Grundlagen
Teamarbeit
Kommunikationsbereitschaft
Empathie

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die soziale Arbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns im Diakoniewerk Essen arbeiten möchtest und was dich motiviert.

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.

Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerbungstool, um deine Unterlagen einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoniewerk Essen vorbereitet

Verstehe die Werte des Unternehmens

Informiere dich über die Werte und Ziele des Diakoniewerkes Essen. Zeige in deinem Gespräch, dass du dich mit diesen Werten identifizieren kannst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu leben.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Sozialarbeit und Teamleitung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position klar zu kommunizieren.

Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit

Da die Stelle viel Kontakt mit jungen Menschen und deren Familien erfordert, ist es wichtig, dass du deine empathischen Fähigkeiten und deine Kommunikationsstärke im Interview hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du in schwierigen Situationen kommuniziert hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten.