Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und organisiere einen Wohnbereich für Senioren mit persönlicher Zuwendung.
- Unternehmen: Menschlichkeit und Fachkompetenz in einem harmonischen Team.
- Vorteile: 31 Tage Urlaub, 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersversorgung und viele Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren aktiv mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mach Karriere als Mensch! In unserem Unternehmen Menschlichkeit verbinden wir fachliche Kompetenz mit persönlicher Zuwendung. Für einen unserer Wohnbereiche im Seniorenzentrum in Wüstenrot suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) in Vollzeit. Bei uns erwartet Sie ein harmonisches Miteinander und eine tolle Einarbeitung. Dabei genießen Sie 31 Tage Jahresurlaub, sowie eine Bezahlung nach AVR-EmK Tarif und viele weitere tolle Benefits.
Die Schwerpunkte dieser Stelle:
- Sie übernehmen die Leitung und Organisation eines Wohnbereichs sowie die Planung und Koordination der Mitarbeitereinsätze.
- Sie führen die biografieorientierte Pflege und Betreuung entsprechend unseres Betreuungskonzeptes durch.
- Dabei sind Sie für die Förderung und Weiterentwicklung einer professionellen Pflege zuständig.
- Sie unterstützen bei der Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen und Standards.
Wir wünschen uns von Ihnen:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbar.
- Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung (m/w/d) (kann nachgeholt werden).
- Sie zeichnet eine hohe Sozialkompetenz, eine offene und kommunikative Persönlichkeit, sowie starkes Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit andere zu begeistern aus.
- Außerdem bringen Sie Organisationstalent und gutes Zeitmanagement mit.
- Der Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen, sowie generelle PC-Kenntnisse sind für Sie selbstverständlich (Erfahrungen mit Senso 7 wären wünschenswert).
Auf das dürfen Sie sich bei uns freuen:
- Ein harmonisches Miteinander in einem tollen Team, verbunden mit einer fundierten Einarbeitung.
- Gehalt gemäß AVR-EmK, Zeitzuschläge, 13. Monatsgehalt als Jahressonderzahlung nach AVR-EmK, Kinderzuschlag.
- Betriebliche Altersversorgung.
- 31 Tage Urlaub.
- Möglichkeit einer kostengünstigen Krankenhöherversicherung.
- Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangebote, auch per eLearning.
- Vergünstigtes Essen, sowie diverse weitere Vergünstigungen bei Partnerunternehmen.
- Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket.
- Jobrad.
- Lebensarbeitszeitkonten.
- 10% Mitarbeiterrabatt in der Martha-Maria Erholungseinrichtung in der Nähe des Schlosses Neuschwanstein.
- Mehrtägige, arbeitgeberfinanzierte Angebote zur Gesundheitsvorsorge.
Alternativ senden Sie Ihre Bewerbung unter Bezug auf die Stellennummer "prx-10925" per Post an: Seniorenzentrum Martha-Maria Wüstenrot, Zentrale Dienste Personal, Stadenstraße 64a, 90491 Nürnberg. Für persönliche Anfragen steht Ihnen Andre Glaeske (Pflegedienstleitung), Telefon (07945) 898430, zur Verfügung.
Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) in Wüstenrot Arbeitgeber: Diakoniewerk Martha-Maria e.V.
Als Arbeitgeber in der Gesundheitsbranche bieten wir Ihnen nicht nur eine fundierte Einarbeitung und ein unterstützendes Team, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, die Menschlichkeit und fachliche Kompetenz vereint. Unsere Klinik in Nürnberg ermöglicht Ihnen nicht nur 31 Tage Urlaub und attraktive Zusatzleistungen, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
Kontaktdaten:
Diakoniewerk Martha-Maria e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) in Wüstenrot erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Diakoniewerk Martha-Maria e.V. ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Diakoniewerk Martha-Maria e.V..
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Diakoniewerk Martha-Maria e.V. zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) in Wüstenrot mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Diakoniewerk Martha-Maria e.V. zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Diakoniewerk Martha-Maria e.V. relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Diakoniewerk Martha-Maria e.V., besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoniewerk Martha-Maria e.V. vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
