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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen in der Wohnungslosenhilfe und führe Wohnhilfen durch.
- Arbeitgeber: Diakoniewerk Oberhausen gGmbH hilft über 3.400 Menschen mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeitstelle mit 19,5 Stunden pro Woche und einem unterstützenden Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer herzlichen Gemeinschaft, die soziale Herausforderungen mit Empathie angeht.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung in Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikationen haben.
- Andere Informationen: Starte sofort und mache einen Unterschied im Leben anderer!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Als Diakoniewerk Oberhausen gGmbH erreichen wir mit unseren Angeboten und Dienstleistungen mehr als 3.400 Menschen. Das geht nur mit einem starken Team aus mehr als 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir nehmen Aufgaben in den Bereichen der Sozialen Arbeit und Erziehung wahr. Mit viel Herz, Empathie und hoher, fachlicher Qualität stellen wir uns den heutigen und zukünftigen Herausforderungen.
Zur Verstärkung unseres Teams im Arbeitsfeld Wohnungslosenhilfe suchen wir ab sofort eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) zur Durchführung unserer Wohnhilfen in Teilzeit (19,5 Std./Woche).
Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Wohnungslosenhilfe Wohnhilfen in Teilzeit (19,5 Std./Wochenstd. Arbeitgeber: Diakoniewerk Oberhausen gGmbH
Kontaktperson:
Diakoniewerk Oberhausen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Wohnungslosenhilfe Wohnhilfen in Teilzeit (19,5 Std./Wochenstd.
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Wohnungslosenhilfe. Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse und Probleme dieser Zielgruppe verstehst und bereit bist, Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Sozialen Arbeit. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Wohnungslosenhilfe zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle anwenden kannst. Denke an Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die soziale Arbeit und dein Engagement für die Unterstützung von Menschen in schwierigen Lebenslagen. Dies kann durch persönliche Geschichten oder Erfahrungen geschehen, die deine Motivation verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d) Wohnungslosenhilfe Wohnhilfen in Teilzeit (19,5 Std./Wochenstd.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Diakoniewerk Oberhausen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Diakoniewerk Oberhausen und seine Angebote informieren. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone relevante Erfahrungen: In deiner Bewerbung ist es wichtig, relevante Erfahrungen im Bereich der Sozialen Arbeit und der Wohnungslosenhilfe hervorzuheben. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du deine Fähigkeiten und Empathie unter Beweis gestellt hast.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Dein Anschreiben sollte individuell auf die Stelle zugeschnitten sein. Erkläre, warum du dich für die Position der sozialpädagogischen Fachkraft interessierst und wie du zur Mission des Diakoniewerks beitragen kannst.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen und Weiterbildungen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoniewerk Oberhausen gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen in der Wohnungslosenhilfe. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesem Bereich am besten präsentieren kannst.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der sozialen Arbeit ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit schwierigen Situationen umgegangen bist und wie du Klienten unterstützt hast.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da du Teil eines großen Teams wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
