Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit Behinderung in Wohnstätten und kompensiere Personalausfälle flexibel.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in der Behindertenhilfe mit wertorientierter Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Teilzeit, attraktive Vergütung, 31 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und sammle wertvolle Erfahrungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich und Bereitschaft zur Schichtarbeit.
- Andere Informationen: Karrierechancen und Unterstützung bei Weiterbildungen sind garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für unsere Wohnheime an den Standorten Großhennersdorf, Berthelsdorf, Oppach und Bautzen suchen wir zum 01. Mai 2025 Mitarbeitende als FACHKRAFT (M/W/D) IN DER BEHINDERTENHILFE, die in unserem Springer-Team flexibel in bis zu drei unserer Einrichtungen kurz- und langfristige Personalausfälle kompensieren helfen.
Aufgaben
- Innerhalb eines Teams sind Sie in Wohnstätten für Menschen mit Behinderungen tätig.
- Sie unterstützen Menschen mit Behinderung bei tagesstrukturierenden Maßnahmen, beraten sie und/oder führen pflegerische Aufgaben durch.
- Als Springer sind Sie keiner festen Wohngruppe zugehörig, sondern flexibel in maximal drei Standorten bei Bedarf kurzfristig einsetzbar.
- Sie unterstützen uns dabei, zum Beispiel kurz- oder langfristige Krankheitsausfälle zu kompensieren.
- Eine gründliche Einarbeitung ist garantiert.
Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung aus dem Pflegebereich.
- Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem mit Wochenenddiensten.
- Akzeptanz christlicher Inhalte.
- Führerschein der Klasse B (wenn möglich).
Benefits
- Beschäftigung in Teilzeit nach Ihren Wünschen und im Einklang mit der Familie (Vollzeit möglich).
- Anpassung des Schichtschemas an persönliche Bedürfnisse.
- Sichere und verlässliche Dienstplanung ohne Nachtdienst oder Heimbewohnerurlaub.
- Flexibles Tauschen von Diensten innerhalb des Teams.
- Garantierte freie Tage.
- Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kooperativen Team.
- Ansprechende Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Sachsen mit regelmäßiger Dynamisierung.
- Attraktive Vergütung von Schicht- und Wochenenddiensten.
- Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt).
- Kinderzulage für Mitarbeitende, die Kindergeld empfangen.
- Fahrtgeld bei Einsatz in anderen DWOL-Wohneinrichtungen.
- Zuschlag für Einsatz als Springer zur Entgeltgruppe.
- Jahresurlaub von mindestens 31 Tagen im Kalenderjahr.
- Betriebliche Altersvorsorge bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse Darmstadt.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Wunscherinrichtung für Regeleinsatz möglich
WICHTIGER HINWEIS
Sie gelten als Fachkraft, wenn Sie folgender Berufsgruppe (jeweils m/w/d) angehören: staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut, staatlich anerkannter Heilpädagoge, Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, staatlich anerkannter Erzieher, Physiotherapeut, abgeschlossenes Studium im Bereich Sozial-, Sonder-, Förder- oder Heilpädagogik. Eine Heilpädagogische Zusatzausbildung oder die Ausbildung zum Heilerziehungspfleger, die beide in-House berufsbegleitend absolviert werden können, eröffnet Ihnen zusätzlich Möglichkeiten zur Fachkraft in der Eingliederungshilfe aufzusteigen. Wir als Ihr zukünftiger Arbeitgeber unterstützen Sie dabei sehr gern.
FACHKRAFT IN DER BEHINDERTENHILFE (m/w/d) FÜR SPRINGER-TEAM Arbeitgeber: Diakoniewerk Oberlausitz gGmbH
Kontaktperson:
Diakoniewerk Oberlausitz gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: FACHKRAFT IN DER BEHINDERTENHILFE (m/w/d) FÜR SPRINGER-TEAM
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachkraft in der Behindertenhilfe interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig uns dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtungen und die verschiedenen Angebote. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um uns zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FACHKRAFT IN DER BEHINDERTENHILFE (m/w/d) FÜR SPRINGER-TEAM
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und warum du für die Stelle als Fachkraft in der Behindertenhilfe brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Pflegebereich zu erzählen. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns ein besseres Bild von dir.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoniewerk Oberlausitz gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Wohnheime und deren Angebote zu erfahren. Schau dir die Webseiten der Standorte an und informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Menschen, die dort leben. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu demonstrieren. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Überlege dir im Voraus, was du über das Team, die Arbeitsweise oder die Einarbeitung wissen möchtest. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und hilft dir, herauszufinden, ob die Einrichtung zu dir passt.
✨Flexibilität betonen
Da die Position im Springer-Team eine hohe Flexibilität erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Anpassungsfähigkeit ist. Teile Beispiele, wo du in der Vergangenheit flexibel gearbeitet hast und wie du dich schnell in neue Teams und Situationen eingearbeitet hast.