Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein soziales Kaufhaus und unterstütze langzeitarbeitslose Menschen.
- Unternehmen: Engagierte Diakonie mit familiärer und offener Kultur.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, tarifgerechte Bezahlung, 31 Tage Urlaub und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits für deine Familie.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zu sofort eine Leitung des Sozialen Kaufhauses in Melle (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden), unbefristet.
Du bringst mit:
- abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel oder vergleichbarem Abschluss
- Kenntnisse in der Betreuung von Arbeitslosen
- Organisationstalent und kundenorientiertes Arbeiten
- Einfühlungs-, Durchsetzungs- und Motivationsvermögen
- Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten
- EDV-Kenntnisse
- Begeisterung dafür, mit uns für Menschen unterwegs zu sein
Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche wird vorausgesetzt.
Dein Job bei uns:
- Weiterentwicklung und kundenorientierte Führung eines sozialen Kaufhauses
- Qualifizierung langzeitarbeitsloser Menschen als Teilnehmer von Arbeitsgelegenheiten gem. § 16 d SGB II
- Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
- Organisation der betrieblichen Abläufe
- Verwaltung
Bei uns bekommst du mehr, als du denkst!
- Mehr als sicher: Einen sicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter Bezahlung, Jahressonderzahlungen, Kinderzulage und einer zusätzlichen kirchlichen Altersvorsorge.
- Mehr für deine Familie: Familienfreundliche Dienstpläne, die zu deinem Leben passen, sowie Unterstützung bei der Betreuung von Kindern.
- Mehr Zeit für dich: 31 Tage Urlaub, ab 58 Jahren sogar 7 zusätzliche freie Tage – plus Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Hochzeit, Umzug oder Jubiläum.
- Mehr für deine Gesundheit: Profitier von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement, wie z. B. mit Hansefit, Seminaren zur Ernährung, Entspannung und Sport sowie weiteren spannenden Angeboten.
- Mehr für unsere Umwelt: Dein Weg zur Arbeit wird mit einem bezuschussten Deutschlandticket günstiger.
- Weitersagen lohnt sich! Hole deine Lieblingskollegin oder Lieblingskollegen nach und erhalte eine Prämie in Höhe von 750,00 €.
Die Diakonie ist bunt. Wir freuen uns über Bewerbungen von Persönlichkeiten ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.
Leitung des Sozialen Kaufhauses in Melle (m/w/d) DWOSLSKM-01062026 Arbeitgeber: Diakoniewerk Osnabrück Z entralverwaltung
Die Diakonie in Melle bietet dir als Leitung des Sozialen Kaufhauses eine sinnstiftende Tätigkeit in einem familiären und flexiblen Arbeitsumfeld. Mit einer tarifgerechten Bezahlung, umfangreichen Benefits wie 31 Tagen Urlaub, familienfreundlichen Dienstplänen und einem starken Fokus auf Gesundheit und Umwelt, schaffst du nicht nur einen positiven Einfluss auf das Leben von Menschen, sondern profitierst auch von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem unterstützenden Team. Werde Teil einer bunten Gemeinschaft, die Vielfalt schätzt und sich für soziale Belange engagiert.
Kontaktdaten:
Diakoniewerk Osnabrück Z entralverwaltung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung des Sozialen Kaufhauses in Melle (m/w/d) DWOSLSKM-01062026 erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Leitung des Sozialen Kaufhauses in Melle!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Diakonie und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Fähigkeiten in der Betreuung von Arbeitslosen einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich für die Position brennst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine Soft Skills! In der Rolle als Leitung ist es wichtig, Einfühlungsvermögen und Durchsetzungsvermögen zu zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Organisation und Kundenorientierung unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Arbeit mit Menschen zu betonen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung des Sozialen Kaufhauses in Melle (m/w/d) DWOSLSKM-01062026 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du für die Leitung des Sozialen Kaufhauses brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen!:Hast du Erfahrung im Einzelhandel oder in der Betreuung von Arbeitslosen? Lass uns das wissen! Hebe relevante Stationen in deinem Lebenslauf hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Sei strukturiert!:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, schnell einen Überblick zu bekommen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir deine Qualifikationen auf einen Blick erkennen können.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoniewerk Osnabrück Z entralverwaltung vorbereitet
✨Mach dich mit der Organisation vertraut
Informiere dich über die Diakonie und das soziale Kaufhaus in Melle. Verstehe ihre Mission, Werte und die Zielgruppe, mit der sie arbeiten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Einzelhandel, in der Betreuung von Arbeitslosen oder in der Organisation unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Flexibilität
Da Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten gefordert ist, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld gesammelt, die du teilen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen des sozialen Kaufhauses oder zu den Möglichkeiten der Weiterentwicklung sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
