Pflegefachkräfte (m/w/d)

Pflegefachkräfte (m/w/d)

Teilzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Aktivierende Pflege und Betreuung von Senioren in einem vielfältigen Team.
  • Arbeitgeber: Seniorendorf mit sechs Altenpflegehäusern und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, unbefristete Verträge, attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Urlaubstage.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben von Senioren.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erforderlich.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind ein Seniorendorf mit sechs Altenpflegehäusern, Appartements und Bungalows zur Miete, in welchem rund 500 hilfe- und pflegebedürftige Menschen leben. Durch unsere Größe haben wir viele Möglichkeiten für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Wir sehen die Zukunft der Pflege in einer guten Ausbildung und in einer individuellen und professionellen Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Gemeinsam sind wir hier ein einzigartiges, großes und vielfältiges Team. Unser Hauptanliegen ist die menschliche und professionelle Pflege & Betreuung von Senioren.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams ab sofort in Voll- oder Teilzeit Pflegefachkräfte (m/w/d).

Aufgaben:

  • Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege
  • Betreuung unserer Bewohner gemäß anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
  • Ordnungsgemäßes Führen der Pflegeplanung /–dokumentation
  • Korrespondenz mit Ärzten und Begleitung bei Arztvisiten

Profil:

  • eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
  • Freude und Wertschätzung im Umgang mit Bewohnern und Mitarbeitern
  • Kreativität und Einfühlungsvermögen
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

Wir bieten:

  • ein sicherer Arbeitsplatz
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • ein attraktives Begrüßungsgeld
  • Wohnmöglichkeit
  • intensives Onboarding
  • tarifgerechte Bezahlung nach BAT-KF, inkl. Jahressonderzahlung, Einspringprämien & Kinderzulage
  • steuerfreie Zeitzuschläge in Nächten, an Sonn-, sowie Feiertagen
  • überdurchschnittliche Urlaubstage
  • eine betriebliche Altersvorsorge
  • individuelle Arbeitszeitmodelle und flexible wöchentliche Arbeitszeit
  • Perspektive für Wiedereinsteiger und frisch Examinierte
  • eigenverantwortliches Arbeiten in einem angenehmen Umfeld
  • ein breit gefächertes Schulungs- & Fortbildungsangebot mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
  • E-Bike-Leasing
  • kostenlose Parkplätze

Pflegefachkräfte (m/w/d) Arbeitgeber: Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach

Unser Seniorendorf bietet nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden und wertschätzenden Team. Mit attraktiven Benefits wie einem Begrüßungsgeld, überdurchschnittlichen Urlaubstagen und flexiblen Arbeitszeitmodellen schaffen wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die sowohl neue als auch erfahrene Pflegekräfte anspricht. Hier stehen die individuelle Förderung und die menschliche Pflege im Mittelpunkt, was uns zu einem herausragenden Arbeitgeber in der Altenpflege macht.
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Kontaktperson:

Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachkräfte (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals können persönliche Empfehlungen Türen öffnen, die sonst verschlossen bleiben.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Seniorendorf und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teil unseres einzigartigen Teams werden möchtest.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkräfte (m/w/d)

Aktivierende Grundpflege
Behandlungspflege
Pflegeplanung
Pflegedokumentation
Kommunikation mit Ärzten
Einfühlungsvermögen
Kreativität
Verantwortungsbewusstsein
Zuverlässigkeit
Freude im Umgang mit Bewohnern
Teamarbeit
Flexibilität
Selbstständiges Arbeiten
Wertschätzung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du gerade in unserem Seniorendorf arbeiten möchtest und was dich an der Pflege begeistert.

Dokumentation nicht vergessen!: Achte darauf, dass deine Unterlagen vollständig sind. Dazu gehören Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell weitere Nachweise. Eine ordentliche Dokumentation zeigt, dass du verantwortungsbewusst bist.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakoniewerk Pilgerheim Weltersbach vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Seniorendorf und seine Werte verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Pflege und über die verschiedenen Angebote. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei es die Durchführung von aktivierender Grundpflege oder der Umgang mit schwierigen Bewohnern – solche Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen.

Zeige Empathie und Teamgeist

In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team und deinen Umgang mit den Bewohnern betreffen. Zeige, dass du Wert auf ein harmonisches Miteinander legst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Nutze die Gelegenheit, um nach den Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen, die das Unternehmen bietet. Das zeigt nicht nur dein Interesse an persönlichem Wachstum, sondern auch, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.

Pflegefachkräfte (m/w/d)
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