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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Familien und junge Erwachsene in ihrer Entwicklung durch individuelle Hilfe und Beratung.
- Arbeitgeber: Wir sind ein engagierter Träger der sozialen Arbeit im Landkreis Schmalkalden-Meiningen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und eine betriebliche Altersvorsorge warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien positiv und erlebe eine sinnvolle, erfüllende Tätigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen Abschluss in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen und praktische Erfahrung.
- Andere Informationen: Wir bieten ein unterstützendes Team und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 39000 - 45000 € pro Jahr.
Für unseren Bereich der Flexiblen Einzelfallhilfen suchen wir einen Sozialpädagogen mit Teamleitung (m/w/d) in Teilzeit (35 Std./Woche).
Das Angebot der Flexiblen Einzelfallhilfen bietet Hilfe, Begleitung und Unterstützung von Familien und jungen Erwachsenen im Landkreis Schmalkalden-Meiningen. Eltern werden dabei unterstützt, ihre Wahrnehmungen und ihr Handeln so auszurichten, dass ihre Kinder sicher aufwachsen und sich emotional, körperlich und geistig gesund entwickeln können. Junge Erwachsene erfahren Begleitung in der Entwicklung zu einer eigen-verantwortlichen selbständigen Lebensweise und Lebensbewältigung. Dies geschieht aufsuchend durch Hausbesuche.
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen
✓ Jahressonderzahlung
✓ monatliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien von Kurhessen-Waldeck – Verdienst bei Vollzeit zwischen 3.900,00 und 4500,00 Euro zzgl. Kinderzuschlag 130,00 Euro pro kindergeldberechtigten Kind
✓ arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
✓ Gesundheitsfürsorge – BEM; Kooperation mit SOLEWELT, Bike-Leasing
✓ Krankengeldzuschuss bis zu 26 Wochen
✓ einen sicheren Arbeitsplatz
✓ verantwortungsvolle Aufgaben
✓ Dienstpläne, bei denen Ihre Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigt werden
✓ individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Tätigkeiten bei uns
- ✓ Tätigkeit als sozialpädagogische Fachkraft in der Familienhilfe
- ✓ Fachliche Beratung und Einsatzplanung der sozialpädagogischen Fachkräfte, die im Rahmen der Hilfe zur Erziehung gemäß § 27 SGB VIII in der Familien- und Betreuungshilfe / Erziehungsbeistandschaft sind
- ✓ Bedarfsgerechte Vermittlung der Betreuungspersonen in geeignete Einsätze
- ✓ Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeitenden und Praktikanten
- ✓ Teilnahme an Erst – und Krisengesprächen zur Absprache Hilfebedarfe und –planung zwischen Hilfeempfänger, Jugendamt und ambulanter Familienhilfe
- ✓ Mitwirkung bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung fachlicher Standards zur Qualitätssicherung der Hilfen zur Erziehung gemäß § 27 i. V. m. den §§ 29, 30 u. 31 SGB VIII im Rahmen der Entwicklung von Verfahrens- und Arbeitsanweisungen
- ✓ ggf. fachliche Gestaltung und Förderung der aufsuchenden, systemischen Familienberatung
- ✓ Koordination von Dienst-, Urlaubs- und Fortbildungsplänen
- ✓ Ermittlung des Fort-/Weiterbildungsbedarfs sowie Organisation von Weiterbildungen im Team
- ✓ Koordination und Netzwerkarbeit, Zusammenarbeit mit Kindergärten, Schulen und anderen Einrichtungen der Jugendhilfe
- ✓ Durchführung von Team- und Fallberatungen
- ✓ Erheben und Auswerten von Kennzahlen und Evaluation mit ggf. entsprechender Weiterentwicklung oder Umstrukturierung
Sie bringen mit
✓ Fachhochschulabschluss als Diplom Sozialarbeiter/Sozialpädagoge; Bachelor oder Master of Arts Soziale Arbeit, Erziehungswissenschaften, Psychologie (m/w/d)
✓ praktische Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere im Arbeitsfeld ambulante Hilfen zur Erziehung / aufsuchende Hilfen
✓ Fähigkeit zu organisieren, strukturieren und zur kooperativen Zusammenarbeit mit Ämtern / Behörde
✓ den Lebensgeschichten der Eltern mit Neugier und Achtung zu begegnen sowie ein Verständnis für ihr Verhalten zu entwickeln
✓ interkulturelle Kompetenz
✓ Kommunikationsfähigkeit und Einfühlungsvermögen
✓ Verantwortungsbewusstsein, hohe Eigeninitiative und Engagement
✓ Identifikation mit dem Leitbild des diakoniewert e. V.
✓ vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Jugendamt, Schule, Kita, Beratungsstellen und den Partnern im Sozialraum
✓ Selbständigkeit, Offenheit, Teamfähigkeit
✓ Fahrerlaubnis Klasse B
Konnten wir Ihr Interesse wecken, dann bewerben Sie sich gleich hier.
Sozialpädagoge in Familienhilfe (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: diakoniewert e.V.
Kontaktperson:
diakoniewert e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge in Familienhilfe (m/w/d) in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die im Bereich der Sozialpädagogik tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Tipps zur Bewerbung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse der Familien im Landkreis Schmalkalden-Meiningen. Zeige in Gesprächen, dass du die lokale Situation verstehst und bereit bist, individuelle Lösungen zu finden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Familien gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine interkulturelle Kompetenz! Bereite dich darauf vor, wie du mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen umgehen würdest. Dies ist besonders wichtig in der Familienhilfe, um Vertrauen aufzubauen und effektiv zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge in Familienhilfe (m/w/d) in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine praktischen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe sowie deine interkulturelle Kompetenz.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Zeige dein Engagement für die Arbeit mit Familien und jungen Erwachsenen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie sorgfältig durch oder lasse sie von jemand anderem Korrektur lesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei diakoniewert e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Insbesondere Fragen zu deiner Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe sowie zu deiner Fähigkeit zur Teamleitung sind wichtig. Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, um deine Antworten zu untermauern.
✨Zeige deine interkulturelle Kompetenz
Da der Job interkulturelle Fähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit mit unterschiedlichen Kulturen und Lebensgeschichten umgegangen bist. Dies zeigt, dass du die Vielfalt der Familien respektierst und wertschätzt.
✨Kommunikationsfähigkeit betonen
In der Familienhilfe ist eine gute Kommunikation entscheidend. Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, indem du klar und einfühlsam über deine Ansätze sprichst. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchspielen, um deine Fähigkeiten zu zeigen.
✨Fragen zur Organisation und Strukturierung
Da die Stelle auch organisatorische Fähigkeiten erfordert, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen in der Planung und Koordination von Projekten oder Teams zu sprechen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Strukturen geschaffen hast, um die Arbeit effizient zu gestalten.