Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Menschen mit Beeinträchtigungen und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Arbeitgeber: Engagiertes Team in der Eingliederungshilfe mit über 700 Kolleg"*innen.
- Mitarbeitervorteile: Starker Tarifvertrag, 30+ Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Deutschlandticket.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Möglichmacher"*in und unterstütze Klient"*innen auf ihrem Weg zu einem würdevollen Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im Sozial- oder Gesundheitswesen und idealerweise Erfahrung in der Eingliederungshilfe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
In über 45 Einrichtungen und Diensten in Ostwestfalen-Lippe, Bad Laer, Brilon und Kamen unterstützen wir Kinder, Jugendliche, Eltern sowie Menschen mit geistiger und/oder psychischer Beeinträchtigung oder mit Pflegebedarf. Gemeinsam mit einem Team aus über 700 Kolleg*innen machen wir uns stark für unsere Vision „Alle Menschen führen ein würdevolles Leben.“ Als Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe unserer Wohngruppe in Rheda-Wiedenbrück begleitest du Menschen mit geistigen und psychischen Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Dabei schaffst du einen geschützten Rahmen, der Sicherheit gibt und Teilhabe am gesellschaftlichen Leben aktiv fördert.
Werde Möglichmacher*in und unterstütze unsere Klient*innen auf ihrem individuellen Weg zu mehr Eigenständigkeit. Verstärke unser Team in Teilzeit (bis zu 29,25 Wochenstunden).
DAS MACHST DU MÖGLICH
- Gemeinsam mit den Klient*innen gestaltest du den Alltag in der Wohngruppe und stärkst sie in ihrer individuellen, selbstbestimmten Lebensführung.
- Du planst bedarfsgerechte Hilfen sowie Fördermaßnahmen und begleitest deren Umsetzung.
- Bestehende Angebote entwickelst du aktiv weiter und bringst eigene Impulse ein.
- Die durchgeführten Maßnahmen hältst du fachgerecht in der Dokumentation fest.
DAS BRINGST DU MIT
- Eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Alten- oder Krankenpfleger*in, einen vergleichbaren Abschluss oder ein Studium im Sozial- oder Gesundheitswesen.
- Idealerweise Erfahrung in der stationären Eingliederungshilfe oder vergleichbaren Arbeitsfeldern.
- Bereitschaft, deine Arbeitszeit aufgabenorientiert zu gestalten und auch Wochenend- und Schichtdienste zu leisten.
FREU DICH AUF
- Starker Tarifvertrag (BAT-KF), inkl. Jahressonderzahlung und Kinderzulage.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Mind. 30 Urlaubstage und zusätzlich zwei Regenerationstage.
- Vergünstigtes Deutschlandticket und Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing.
Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe Arbeitgeber: Diakonische Stiftung Ummeln
Kontaktperson:
Diakonische Stiftung Ummeln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Stelle oder das Unternehmen – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Zeig deine Leidenschaft für die Eingliederungshilfe! Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation unterstreichen. Das macht dich authentisch und unvergesslich für die Interviewer.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Bewerbung individuell auf die Stelle zuzuschneiden – das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Motivation klar rüberbringen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Pass dein Anschreiben an!: Mach dir die Mühe und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Zeig uns, warum genau du die perfekte Ergänzung für unser Team in der Eingliederungshilfe bist!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du in der Eingliederungshilfe oder ähnlichen Bereichen gesammelt hast. Wir wollen wissen, wie du unsere Klient tinnen unterstützen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonische Stiftung Ummeln vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Einrichtung und deren Angebote verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Vision und die Werte des Unternehmens. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen mit Beeinträchtigungen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Unterstützung von Klient ext{*}innen zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell bewältigt, oder wie die Einarbeitung neuer Mitarbeiter ext{*}innen gestaltet wird.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sozialen Beruf ist es wichtig, authentisch und empathisch zu sein. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen und bringe deine persönliche Note ins Gespräch ein. Das hilft nicht nur, eine Verbindung zum Interviewer aufzubauen, sondern zeigt auch, dass du die Werte der Einrichtung teilst.