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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche auf ihrem Weg zu einem selbstständigen Leben.
- Arbeitgeber: Engagierte Organisation mit über 700 Kolleg*innen, die für ein würdevolles Leben kämpfen.
- Mitarbeitervorteile: Starker Tarifvertrag, 30+ Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und viele weitere Vorteile.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Möglichkeit, in Schichten und an Wochenenden zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft junger Menschen und mache einen echten Unterschied in ihrem Leben.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Heilerziehung, Erziehung oder Sozialer Arbeit sowie Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
In über 45 Einrichtungen und Diensten in Ostwestfalen-Lippe, Bad Laer, Brilon und Kamen unterstützen wir Kinder, Jugendliche, Eltern sowie Menschen mit geistiger und/oder psychischer Beeinträchtigung oder mit Pflegebedarf. Gemeinsam mit einem Team aus über 700 Kolleg*innen machen wir uns stark für unsere Vision „Alle Menschen führen ein würdevolles Leben.“
Deine Aufgaben:
- Du stehst Kindern und Jugendlichen zur Seite und unterstützt sie dabei, ihren eigenen Weg in ein selbstständiges Leben zu finden.
- Du gestaltest den Hilfeplanprozess aktiv mit und entwickelst gemeinsam mit allen Beteiligten klare Perspektiven.
- Du arbeitest auf Augenhöhe mit Eltern, Jugendämtern und Schulen zusammen.
- Durch einen strukturierten Tagesablauf und gemeinsame Aktivitäten vermittelst du Sicherheit.
- Du weckst Talente und hilfst dabei, dass Schule und Berufsbildung trotz aller Herausforderungen gelingen.
- Mit traumasensiblen und therapeutischen Ansätzen stärkst du Kinder und Jugendliche darin, belastende Erfahrungen schrittweise zu bewältigen.
Dein Profil:
- Eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, als Erzieher*in oder ein Studium in Sozialer Arbeit, Pädagogik oder Psychologie.
- Die Fähigkeit, auch in emotionalen und stürmischen Momenten die Ruhe zu bewahren und Sicherheit auszustrahlen.
- Die Bereitschaft zu Schicht- und 24-Stunden-Diensten, inklusive Arbeit an Wochenenden und Feiertagen.
- Ein Führerschein der Klasse B.
Benefits:
- Starker Tarifvertrag, inkl. Jahressonderzahlung und Kinderzulage.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Mind. 30 Urlaubstage + zwei Regenerationstage.
- Vergünstigtes Deutschlandticket und Möglichkeit zum Fahrrad-Leasing.
- und noch viel mehr.
Deine Ansprechpartnerin: Agnes Nowak, Fachberatung Jugendhilfe – Telefon: – E‑Mail:
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Inklusiv-Intensivwohngruppe für Kinder und Jugendliche Heiler[...] Arbeitgeber: Diakonische Stiftung Ummeln
Kontaktperson:
Diakonische Stiftung Ummeln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Inklusiv-Intensivwohngruppe für Kinder und Jugendliche Heiler[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als pädagogische Fachkraft und stelle Fragen zu den Herausforderungen im Team.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret auf die Anforderungen der Stelle beziehen kannst. Denk daran, dass du auch deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zeigen solltest!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem inklusiven Umfeld ist es wichtig, gut mit anderen zusammenzuarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Inklusiv-Intensivwohngruppe für Kinder und Jugendliche Heiler[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du genau diese Stelle als pädagogische Fachkraft anstrebst.
Pass dein Anschreiben an!: Vermeide Standardfloskeln und geh auf die spezifischen Anforderungen der Stelle ein. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir in unserer Inklusiv-Intensivwohngruppe erwarten.
Hebe deine Qualifikationen hervor!: Stell sicher, dass deine Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich in deinem Lebenslauf stehen. Wir suchen nach Heilerziehungspflegern, Erziehern oder Sozialpädagogen – zeig uns, was du drauf hast!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonische Stiftung Ummeln vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Organisation
Informiere dich über die Vision und Mission der Einrichtung. Zeige im Interview, dass du die Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder oder Jugendliche unterstützt hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Erfahrung und Fähigkeiten und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige Empathie und Teamgeist
In der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Fachkräften betreffen. Betone, wie wichtig dir ein respektvoller Austausch ist.
✨Frage nach dem Hilfeplanprozess
Zeige dein Interesse an der aktiven Mitgestaltung des Hilfeplans. Stelle Fragen dazu, wie dieser Prozess in der Einrichtung abläuft und welche Rolle du dabei spielen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.