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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung von Klienten in der außerklinischen Intensivpflege und Sicherstellung des Tag/Nachtrhythmus.
- Arbeitgeber: Die Diakonische Stiftung Wittekindshof bietet ein spezialisiertes Wohnangebot für Menschen mit besonderen Bedürfnissen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und bis zu 1.000 € Startprämie.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Klienten aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3-jährige pflegerische Fachausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Rabatte für Mitarbeitende.
Pflegefachkraft (m/w/d) für Außerklinische Intensivpflege im Wohnhaus "Bethanien" Job-ID 2003 Bad Oeynhausen
Monatsgehalt: 3.761 - 4.413 EUR Voll/Teilzeit Publiziert: 25.04.2025
Voll/Teilzeit (19,5 - 39 Std.), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Bewerbungen bis 23.05.2025
Haben Sie Interesse, in einem spezialisierten Wohnangebot zu arbeiten und sich dem Thema "Außerklinische Intensivpflege" zu widmen? Gerne bieten wir Ihnen dazu die Teilnahme an dem Basiskurs Außerklinische Intensivpflege an.
In "Bethanien" auf der Gruppe B1 in Bad Oeynhausen-Volmerdingsen begleiten wir insgesamt 16 KlientInnen unterschiedlichen Alters. Ein Schwerpunkt des Wohnbereiches ist die außerklinische Beatmung, sowie die Betreuung von Menschen mit schweren Intelligenzminderungen und komplexen Mehrfachbehinderungen. Ziel unserer Arbeit ist der Erhalt vorhandener Kompetenzen, die Entwicklung weiterer Teilhabemöglichkeiten sowie die Bereicherung des täglichen Lebens unter den Gesichtspunkten der Inklusion und Partizipation. Im Rahmen der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ist es unser Auftrag, die Lebensperspektiven unter Berücksichtigung der persönlichen Sichten zu bearbeiten.
Was wir uns wünschen:
- Vorausgesetzt wird eine mindestens 3-jährige pflegerische Fachausbildung, z.B. AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn oder optional ein ähnliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
- Im Umgang mit KlientInnen, Teammitgliedern, Angehörigen und rechtlichen Betreuern sind Sie stets zugewandt und wertschätzend
- Sie verfügen über eine positive Grundeinstellung
- Eigenschaften wie Kommunikations- und Reflexionsstärke sowie Zuverlässigkeit und Flexibilität zeichnen Sie aus
- Zudem erklären Sie sich zur bedarfsorientierten Dienstgestaltung bereit
So unterstützen Sie uns als Teil des Teams:
- Zu Ihren alltäglichen Tätigkeiten gehört die Sicherstellung des Tag/Nachtrhythmus sowie die 24-Std.-Krankenbeobachtung
- Die Dokumentation und Interpretation der Parameter und Umsetzung der sich daraus ergebenen Maßnahmen, um gesundheitliche Krisen zu vermeiden, gehören zu Ihrem Aufgabenbereich
- Zudem sind Sie für das Kanülenmanagement, Sekretmanagement und die Sauerstoffversorgung verantwortlich
- Und Sie erledigen administrative Tätigkeiten (Verlaufsdokumentation, Teilnahme an Teamgesprächen, Begleitung von Visiten)
Und hierauf können Sie sich freuen, wenn Sie bei uns anfangen:
- Ein Team, das Sie herzlich aufnimmt und sich auf Ihr Mitwirken freut
- Bis zu 1.000 € Startprämie
- Vorab-Hospitation, damit Sie den Bereich besser kennenlernen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Eine attraktive Vergütung nach AVR DD zwischen 3.761 - 4.413 € monatlich in Vollzeit (abhängig vom Einsatzbereich, der vorliegenden Qualifikation und der Berufserfahrung)
- Zuzüglich diverser Zuschläge, z.B. Schichtzulage 40 - 70 €, Sonn- und Feiertage %, Nachtarbeit %
- Plus Jahressonderzahlung (50 % im November und 50 % im Juni)
- 90,57 € Kinderzuschlag pro Kind (Vollzeit) für Kindergeldberechtigte
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungen mit ggf. Kostenübernahme und Freistellung
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit hohem Arbeitgeberanteil
- Individuelle Teilzeitmodelle und flexible Dienstplangestaltung
- Beteiligung an Umzugskosten ab 50 Km
- Rabatte für Mitarbeitende (z.B. für zahlreiche Online-Shops) und JobRad-Leasing
- Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
- und vieles mehr
Für die Gewährung der Prämie ist das Vorliegen einer mindestens 3-jährigen Fachausbildung im pflegerischen oder pädagogischen Bereich und die Übernahme einer Tätigkeit in diesem Berufsfeld Voraussetzung. Die Höhe der Prämie bemisst sich an dem Stellenumfang in Stunden. Zum Beispiel 1.000,- € (brutto) für eine Vollzeitstelle (39 Std./W.) bzw. die anteilige Summe für eine Teilzeitstelle. Die Prämie wird nach erfolgreicher Probezeit und unbefristeter Übernahme ausgezahlt. Die Aktion gilt bis auf Widerruf.
Weitere Informationen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle? Ihre Ansprechpartner: Herr Christian Pohlmann Stellv. Einrichtungsleitung Tel.: Herr Uwe Machholz Einrichtungsleitung Tel. Mobil
Wir freuen uns auf Ihre Kurzbewerbung - vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular - bis zum 23.05.2025. Bedeutsam ist für uns eine soziale Werteorientierung und die Identifikation mit dem Handlungsleitenden Bild und den Zielen unserer Stiftung.
Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID per E-Mail an oder postalisch an: Diakonische Stiftung Wittekindshof Personalmanagement - Recruiting Zur Kirche 2, 32549 Bad Oeynhausen Pascal Tatura Teamleitung Recruiting 61-3060
Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Arbeitgeber: Diakonische Stiftung Wittekindshof
Kontaktperson:
Diakonische Stiftung Wittekindshof HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der außerklinischen Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Besonderheiten dieser Pflegeform verstehst und bereit bist, dich darauf einzulassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von "Bethanien" oder ähnlichen Einrichtungen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Kommunikations- und Reflexionsstärke. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die diese Fähigkeiten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur bedarfsorientierten Dienstgestaltung. Dies ist besonders wichtig in der außerklinischen Intensivpflege, wo sich die Bedürfnisse der Klienten schnell ändern können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über die Diakonische Stiftung Wittekindshof und das Wohnhaus "Bethanien". Verstehe die Werte und Ziele der Stiftung, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine pflegerische Fachausbildung und relevante Erfahrungen klar hervorhebst. Zeige auf, wie deine Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen, insbesondere im Bereich der außerklinischen Intensivpflege.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Begeisterung für die Arbeit mit KlientInnen und dein Engagement für Inklusion und Partizipation betonen. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Eignung zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen sorgfältig: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonische Stiftung Wittekindshof vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Einrichtung "Bethanien" und deren Fokus auf außerklinische Intensivpflege informieren. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Stiftung verstehst und schätzt.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikations- und Reflexionsstärke unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Fragen zur Teamdynamik oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Stelle eine bedarfsorientierte Dienstgestaltung erfordert, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Flexibilität und Anpassungsfähigkeit betonst. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit wechselnden Anforderungen umgegangen bist.
