Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte individuelle Pflegeangebote und arbeite eng mit Ärzten und Angehörigen zusammen.
- Unternehmen: Diakoniestation Gräfenberg – ein Ort, an dem Teamarbeit großgeschrieben wird.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zuschüsse für Familien.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen in deiner Gemeinde.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Pflege- oder Gesundheitsbereich und Führerschein Klasse B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2410 - 2410 € pro Monat.
In unserer Diakoniestation Gräfenberg bieten wir maßgeschneiderte ambulante Pflege an: Gemeinsam mit den Hausärzten, den Angehörigen und den Wünschen der Kunden und Kundinnen planen wir individuell zugeschnittene Angebote. Unser Einzugsgebiet ist das sogenannte Oberland, das vor allem den südöstlichen Teil des Landkreises Forchheim umfasst. Gräfenberg verfügt über eine gute Infrastruktur, liegt direkt an der B2 (Nürnberg-Bayreuth) und ist mit der Gräfenbergbahn ans Nahverkehrsnetz nach Nürnberg angebunden.
Deine Aufgaben:
- Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (d/m/w).
- Die Stelle wird in Teilzeit mit 15 bis 25 Wochenstunden vergeben – je nachdem, wie viele Stunden Du arbeiten möchtest.
- Wir besetzen die Stelle unbefristet.
- Deine Arbeitszeiten liegen nach Absprache im Früh- bzw. Spätdienst (6 bis 14 Uhr bzw. 15:30 bis 20 Uhr).
Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung im Pflege- oder Gesundheitsbereich. Da es sich um Stellen im ambulanten Dienst handelt, solltest Du außerdem einen Führerschein (Klasse B) besitzen.
Tarifliche Vergütung:
- Das Einstiegsgehalt liegt mit 25 Stunden pro Woche bei 2.410,09 € brutto im Monat (bei Einstellung in Stufe 1).
- Zusätzliche Jahressonderzahlung (sog. "Weihnachtsgeld") in Höhe von 85% einer Monatsvergütung.
- Regelmäßig steigendes Gehalt durch das Tarifsystem – ohne dass Du aktiv werden musst. Bereits nach einem Jahr steigst Du automatisch in die nächste Stufe auf (bei Einstellung in Stufe 1).
- Zuschläge für die Arbeit an Wochenenden und Feiertagen.
- 30 Tage Urlaub.
- 3 zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend und Silvester).
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung für die Zeit nach dem Beruf.
Familienfreundlichkeit:
- Finanzielle Zuschüsse für Familien mit Kindern, z.B. bis zu 300 € Zuschuss jährlich Nachhilfe, bis zu 200 € jährlich zu Klassenfahrten sowie 150 € zur Ausbildung oder dem Studium der Kinder und bis zu 100 € Zuschuss zu Vereinsbeiträgen.
- Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen.
- Kostenfreie Ferien- und Familienpässe.
- Vergünstigte Kinderbetreuung: Unsere Mitarbeitenden zahlen in Kindertagesstätten und Horten die Hälfte des regulären Beitrages.
Gesundheitsförderung plus:
- Zahlreiche Vergünstigungen durch eine Bonuskarte für Wellness- und Gesundheitsangebote, z.B. bei Massagen, in Thermen, Schwimmbädern, Freizeit- und Fitnesseinrichtungen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung.
Corporate Benefits:
- Rabatte auf viele Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter.
- Zusätzliche Urlaubstage für Dienstjubilar_innen.
- DWBF-App: Info- und Kommunikationsapp für alle Mitarbeitenden.
Pflegefachkraft Arbeitgeber: Diakonische Werk Bamberg-Forchheim e.V.
Das Seniorenzentrum St. Elisabeth in Ebern bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Pflegefachkräfte, die Wert auf eine familienfreundliche und unterstützende Kultur legen. Mit flexiblen Arbeitszeiten zwischen 5 und 35 Stunden pro Woche, einer tariflichen Vergütung sowie zahlreichen Zusatzleistungen wie Zuschüssen für Familien und Gesundheitsförderung, fördern wir das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Unser modernes, lichtdurchflutetes Gebäude und die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region.
Kontaktdaten:
Diakonische Werk Bamberg-Forchheim e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Diakonische Werk Bamberg-Forchheim e.V. ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Diakonische Werk Bamberg-Forchheim e.V. sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Diakonische Werk Bamberg-Forchheim e.V. passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonische Werk Bamberg-Forchheim e.V. vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
