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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Tagesförderstätte und unterstützen Sie Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag.
- Arbeitgeber: Diakonie Himmelsthür setzt sich für die Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen ein.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf Sie.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie das Leben von Menschen positiv und entwickeln Sie innovative Angebote.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Sozialarbeit oder Pädagogik ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Arbeiten Sie in einem engagierten Team in Wildeshausen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben.
Als Bereichsleitung verantworten Sie die Angebote der Tagesförderstätte für Menschen mit geistiger und/oder mehrfacher Beeinträchtigung, auf unserem Zentralgelände in Wildeshausen. Sie haben die Möglichkeit der Leitung eines geschlossenen Angebotes für derzeit etwa 25 Menschen, die ein gesichertes, räumliches Umfeld wie auch ein entsprechendes pädagogisches Konzept benötigen. Zudem bieten wir die Möglichkeit der Leitung einer Tagesförderstätte für derzeit etwa 40 Menschen, die einen hohen Unterstützungs- und Pflegebedarf aufweisen.
Bringen Sie sich mit Ihrer Expertise in die Weiterentwicklung innovativer Angebote der Tagesförderstätte und im Sozialraum ein. Wir freuen uns Sie bald kennenzulernen!
Bereichsleitung Tagesförderstätte (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonische Wohnheime Himmelsthür gGmbH
Kontaktperson:
Diakonische Wohnheime Himmelsthür gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleitung Tagesförderstätte (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen von Menschen mit geistigen und mehrfachen Beeinträchtigungen. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Lebensrealitäten hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Behindertenhilfe. Besuche relevante Veranstaltungen oder Seminare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern. Dies kann dir helfen, wertvolle Einblicke zu gewinnen und deine Bewerbung zu stärken.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und zur Entwicklung innovativer Angebote vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen. Teile in Gesprächen persönliche Erfahrungen oder Motivation, die dich antreiben, in diesem Bereich tätig zu sein. Authentizität kann einen großen Unterschied machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleitung Tagesförderstätte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Diakonie Himmelsthür: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Diakonie Himmelsthür. Informiere dich über ihre Werte, Angebote und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Bereichsleitung Tagesförderstätte.
Erstelle ein überzeugendes Bewerbungsschreiben: Verfasse ein individuelles Bewerbungsschreiben, in dem du deine Motivation für die Position darlegst. Betone deine Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen und deine Fähigkeiten in der Teamführung und -entwicklung.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Qualifikationen und Weiterbildungen hervor, die für die Leitung einer Tagesförderstätte wichtig sind.
Dokumente überprüfen und einreichen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben und Lebenslauf gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonische Wohnheime Himmelsthür gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Diakonie Himmelsthür
Informiere dich gründlich über die Werte und die Mission der Diakonie Himmelsthür. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen verstehst und bereit bist, diese Philosophie in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Menschen mit Beeinträchtigungen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zur Problemlösung zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Bereichsleitung ist es wichtig, dass du deine Führungsfähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deiner Erfahrung in der Leitung von Teams zu beantworten. Überlege dir, wie du ein unterstützendes und motivierendes Umfeld schaffen kannst.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Herausforderungen zu stellen, die die Tagesförderstätte möglicherweise hat. Dies zeigt dein Interesse an der Position und deine Bereitschaft, aktiv zur Lösung von Problemen beizutragen.
