Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in (m/w/d) in der Schuldner- und Insolvenzberatung

Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in (m/w/d) in der Schuldner- und Insolvenzberatung

Völklingen Befristet 40500 - 49500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Beratung von überschuldeten Haushalten und Entwicklung von Entschuldungsstrategien.
  • Unternehmen: Erfahrener kirchlicher Träger mit abwechslungsreichem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Tarifgerechte Bezahlung, Jobticket, Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Befristete Stelle mit Perspektiven zur langfristigen Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und mache einen echten Unterschied in der Gesellschaft.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialarbeit oder Sozialpädagogik, soziale Kompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40500 - 49500 € pro Jahr.

In der Abteilung Offene Soziale Arbeit ist im Bereich der Schuldner- und Insolvenzberatung, ab 01. 01.2027 eine Stelle als Sozialarbeiter*in (m/w/d) mit 29,25 Wochenstunden, (zunächst befristet bis 31.12.2027) zu besetzen. Dienstort ist Völklingen.

UNSER ANGEBOT - Ihre Perspektiven im Blick

  • Ein abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem erfahrenen und vielseitigen kirchlichen Träger
  • Tarifgerechte Bezahlung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und betrieblicher Zusatzversorgung KZVK
  • Vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV sowie die Möglichkeit zum Dienstradleasing
  • Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Praxisbegleitung und Supervision
  • Individuelle berufliche Entwicklungsmöglichkeiten

IHR PROFIL - Ihre Kompetenz im Fokus

  • Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeiter/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich Sozialrecht, Insolvenzrecht, Zwangsvollstreckungsrecht und Schuldnerschutz
  • Kenntnisse in der Beratungssoftware „Inso-Manager“ sind von Vorteil.
  • wünschenswert Zusatzqualifikation „Schuldner*innenberatung“
  • Hohe soziale Kompetenz und ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen in Beratungssituationen, insb. bei Privatinsolvenzen
  • gute Büroorganisation und EDV-Kenntnisse (Word, Excel und Outlook)

IHRE AUFGABE - Der Mensch im Mittelpunkt

  • Beratung überschuldeter Privathaushalte und Analyse Überschuldungssituation, Klärung Ressourcen zur Entschuldung, Reflexion von Überschuldungsursachen und Vermeidung weiterer/erneuter Überschuldung
  • Erstellen von P-Konto Bescheinigungen und Erstellung von Haushaltsberechnungen
  • Information über Zwangsvollstreckungsverfahren mit den Möglichkeiten des Schuldner*innenschutzes
  • Entwickeln von Strategien zur Entschuldung, Erstellen von Schuldenbereinigungsplänen, Durchführung von außergerichtlichen Einigungsversuchen, Unterstützung bei Insolvenzantragstellungen und in der Abwicklung eines Zahlungsplanes

Bewerbungen von Personen mit (Schwer-)Behinderungen sind ausdrücklich willkommen.

Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in (m/w/d) in der Schuldner- und Insolvenzberatung Arbeitgeber: Diakonisches Werk an der Saar

Als Arbeitgeber in Völklingen bieten wir Ihnen eine abwechslungsreiche und zukunftssichere Position als Sozialarbeiter*in in der Schuldner- und Insolvenzberatung. Unsere tarifgerechte Bezahlung, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein unterstützendes Arbeitsumfeld zeichnen uns aus. Zudem profitieren Sie von einem vergünstigten Jobticket und Dienstradleasing, was Ihre Mobilität fördert und zu einer positiven Work-Life-Balance beiträgt.

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Kontaktdaten:

Diakonisches Werk an der Saar Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in (m/w/d) in der Schuldner- und Insolvenzberatung erhalten könntest

Einblicke in die Community

Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.

Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen

Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!

Stell dich aktiv vor!

Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.

Bewirb dich über unsere Website

Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Diakonisches Werk an der Saar, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in (m/w/d) in der Schuldner- und Insolvenzberatung mit Bravour zu bestehen

Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik
Kenntnisse im Bereich Sozialrecht
Kenntnisse im Bereich Insolvenzrecht
Kenntnisse im Bereich Zwangsvollstreckungsrecht
Kenntnisse im Bereich Schuldnerschutz
Erfahrung mit Beratungssoftware "Inso-Manager"
Zusatzqualifikation "Schuldner*innenberatung"

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!

Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei Diakonisches Werk an der Saar passt.

Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.

Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk an der Saar vorbereitet

Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten

In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in Diakonisches Werk an der Saar gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.

Bereite dich auf Fallstudien vor

Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.

Zeige deine Lernbereitschaft

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei Diakonisches Werk an der Saar.

Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel

Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.