Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und koordiniere den Wohnbereich basierend auf den Bedürfnissen der Bewohner.
- Unternehmen: Zukunftsorientierter, sozial engagierter Arbeitgeber in Kulmbach.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche freie Tage.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den sozialen Wandel in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Evangelischen Wohnstift Kulmbach. Der Diakonie Verbund Kulmbach ist ein zukunftsorientierter, sozial engagierter Unternehmensverbund und einer der größten Arbeitgeber der Region Kulmbach. Mit seinen vier Gesellschaften - Diakonie Kulmbach, Geschwister-Gummi-Stiftung, DIE KITA und Menüfaktur - deckt er ein breites Spektrum sozialer Dienstleistungen ab, von der Alten-, Kinder- und Jugend- bis hin zur Behindertenhilfe einschließlich der Essensversorgung.
Ihre Aufgaben:
- Organisieren des eigenen Zuständigkeitsbereichs auf der Basis von Bewohnerbedürfnissen und betrieblichen Möglichkeiten
- Mitwirken und Koordination bei den Arbeitsabläufen im Wohnbereich
- Einbringen von Vorschlägen für Arbeitsmaterial, Neuanschaffungen, Renovierungsarbeiten
- Erstellen des Wunsch-Dienstplans unter Berücksichtigung des geltenden Tarifvertrages und Pflegeschlüssels
- Urlaubsplanung und Koordination des Jahresurlaubs aller Mitarbeiter des Wohnbereichs nach strukturellen Vorgaben
- Pflegefachliche Aufgaben
Ihr Profil:
- Pflegefachkraft
- Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft wünschenswert, aber zu Arbeitsbeginn nicht dringend notwendig
Wir bieten:
- Vielfältige Chancen, sich in einem dynamischen, vielseitigem Umfeld weiterzuentwickeln
- Ein motiviertes Team, das den sozialen und gesellschaftlichen Wandel aktiv mitgestaltet
- Attraktive Vergütung nach AVR und zusätzliche bezahlte freie Tage wie Buß- und Bettag, Silvester und Hl. Abend
- Betriebliche Altersvorsorge und Beihilfeversicherung
- Bezahlung der Kindergarten- und Krippen-Beiträge für Ihre Kinder
- Benefits wie z.B. Firmenfahrrad-Leasing
Wenn Du Deine Fähigkeiten in einem sozial engagierten Unternehmen einbringen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Reisekosten im Zuge der Bewerbung können nicht übernommen werden.
Bewerbung: Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung in einer PDF-Datei unter (max. 12 MB) oder postalisch an die Personalabteilung der Diakonie Kulmbach, Klostergasse 8 in 95326 Kulmbach. Für Rückfragen steht Euch Herr Jürgen Konrad unter 09221 / 9055-0 gerne zur Verfügung. Wir bitten um Verständnis, dass wir die mit Deiner Bewerbung verbundenen Kosten nicht erstatten können.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonisches Werk der Dekanate Kulmbach und Thurnau e.V.
Das Evangelische Wohnstift Kulmbach bietet als Teil des Diakonie Verbund Kulmbach eine herausragende Arbeitsumgebung für die Wohnbereichsleitung. Hier profitieren Sie von einem engagierten Team, attraktiven Vergütungen und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem sozial orientierten Unternehmen, das aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität seiner Bewohner beiträgt. Zudem erwarten Sie zusätzliche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung bei den Kinderbetreuungskosten, was das Arbeiten in Kulmbach besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk der Dekanate Kulmbach und Thurnau e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wohnbereichsleitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Wohnbereichsleitung interessierst, schau dir die Einrichtung genau an. Besuche Veranstaltungen oder Tag der offenen Tür, um einen Eindruck zu bekommen und Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit aktuellen Mitarbeitern oder anderen Fachkräften in der Branche. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Diakonie Kulmbach und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du direkt über uns den Bewerbungsprozess startest. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und deine Motivation zu zeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir uns schnell einen Überblick über deine Qualifikationen verschaffen.
Individualität zählt!:Vermeide Standardanschreiben! Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Wohnbereichsleitung ein und erkläre, warum du genau die richtige Person für diese Position bist. Zeig uns, dass du dich mit unserem Unternehmen identifizierst.
Technik nicht vergessen!:Stell sicher, dass deine Bewerbung als PDF-Datei vorliegt und die Dateigröße 12 MB nicht überschreitet. Das macht es uns leichter, deine Unterlagen zu bearbeiten und zu speichern. Und vergiss nicht, über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk der Dekanate Kulmbach und Thurnau e.V. vorbereitet
✨Informiere Dich über die Einrichtung
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über das Evangelische Wohnstift Kulmbach informieren. Schau Dir die Webseite an, lies über die verschiedenen Dienstleistungen und die Philosophie der Diakonie. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst echtes Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als Wohnbereichsleitung unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen Du erfolgreich ein Team geleitet oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Geschichten helfen Dir, Deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Verstehe die Bedürfnisse der Bewohner
Da die Organisation des Wohnbereichs stark von den Bedürfnissen der Bewohner abhängt, solltest Du Dir Gedanken darüber machen, wie Du diese Bedürfnisse erkennen und darauf eingehen kannst. Bereite Dich darauf vor, im Interview zu erläutern, wie Du die Lebensqualität der Bewohner verbessern würdest.
✨Fragen zur Teamdynamik
Stelle Fragen zur Teamdynamik und zur Zusammenarbeit im Wohnbereich. Zeige, dass Du Wert auf ein gutes Arbeitsklima legst und bereit bist, aktiv zur Teamentwicklung beizutragen. Das zeigt, dass Du nicht nur an Deiner eigenen Rolle interessiert bist, sondern auch am Erfolg des gesamten Teams.
