Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Ganztagsangebot und unterstütze Kinder nach dem Unterricht.
- Unternehmen: Diakonie Rosenheim - Werteorientierte soziale Arbeit in Oberbayern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Freue dich auf eine gute Einarbeitung und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder gleichwertig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Für unsere Einrichtung Grundschule Süd Bad Tölz suchen wir eine pädagogische Fachkraft als Leitung des Ganztagsangebots, die neben der Arbeit mit den Kindern und Jugendlichen, Freude an der Kooperation mit der Schule und weiteren Partnern hat, sowie Spaß an der Organisation und Strukturierung des Angebots in Zusammenarbeit mit der zuständigen Bereichsleitung.
Das Bildungs- und Betreuungsangebot findet während der Schulzeit von Montag bis Freitag im Anschluss an den Unterricht statt und stellt sich in drei Säulen dar: der Mittags-, Studier- und Freizeit. Die bereits langjährige Zusammenarbeit mit der Schule basiert auf vertrauensvoller Kooperation und kollegialem Miteinander. Die Betreuungszeiten sind Montag bis Donnerstag zwischen ca. 11.30 und 16.00 Uhr sowie freitags zwischen 11.30 und 14.00 Uhr bzw. 16.00 Uhr.
Darauf kannst du dich freuen:
- Für deine finanzielle Sicherheit: Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie in Bayern, Eingruppierung i. d. R. E 9, Weihnachtsgeld (85 % eines Bruttomonatsgehalts), Familienbudget (1 % des Jahresbruttos für alle Mitarbeitenden), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge i. H. v. 6,6 % des zusatzversorgungspflichtigen Entgelts über die EZVK, diverse Vergünstigungen bei Kooperationspartnern.
- Für deine Gesundheit und Work-Life-Balance: Beihilfe mit der Möglichkeit zur Höherversicherung einmalig ohne Gesundheitsprüfung, Betriebliches Gesundheitsmanagement, 30 Tage Urlaub, Heiligabend, Silvester und Buß- und Bettag als zusätzliche dienstfreie Tage, Möglichkeit zu beruflichen Auszeiten.
- Für deine berufliche Weiterentwicklung: Sehr gute Einarbeitung und kollegiale Beratung, regelmäßige Team- und Fallbesprechungen, Fort- und Weiterbildungen.
- Deine zusätzlichen Benefits: Entgeltgruppenzulage.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie, z. B. Erzieher/-in oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung.
- Zweites Staatsexamen als Lehrkraft.
- Fundiertes theoretisches Wissen und breites methodisches Repertoire.
- Einschlägige Berufserfahrung.
- Eine hohe interkulturelle und kommunikative Kompetenz sowie Team- und Konfliktfähigkeit.
- Identifikation mit unseren Werten (Würde des Menschen, Barmherzigkeit, Nächstenliebe, Gerechtigkeit, Toleranz).
- Übernahme administrativer und operativer Verantwortungsbereiche für das Angebot.
- Selbständiges Arbeiten und übergreifende Denkweise.
Bei Fragen kannst du uns gerne kontaktieren. Wir freuen uns auf dich!
Leitung Ganztagsangebot (w/m/d) Arbeitgeber: Diakonisches Werk des Evang.-Luth. Dekanatsbezirks Rosenheim e. V.
Der Diakonie Kindergarten Waldkirche in Krailling ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur tarifliche Sicherheit und attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld schafft. Hier hast du die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das deine Ideen schätzt und dir zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, um deine berufliche Entwicklung zu fördern. Mit einem liebevoll gestalteten Garten und einem wöchentlichen Waldtag bieten wir zudem eine inspirierende Umgebung für die persönliche und fachliche Entfaltung.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk des Evang.-Luth. Dekanatsbezirks Rosenheim e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Ganztagsangebot (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Diakonisches Werk des Evang.-Luth. Dekanatsbezirks Rosenheim e. V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Ganztagsangebot (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Diakonisches Werk des Evang.-Luth. Dekanatsbezirks Rosenheim e. V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk des Evang.-Luth. Dekanatsbezirks Rosenheim e. V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
