Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere IT-Projekte und unterstütze die Digitalisierung in sozialen Einrichtungen.
- Unternehmen: Diakonisches Werk Dortmund und Lünen, ein engagierter Wohlfahrtsverband.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Gesundheitsmanagement und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Intensive Einarbeitung und regelmäßige Supervision für deine persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Ausrichtung und mache einen Unterschied im sozialen Sektor.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektplanung und IT-Sicherheit, Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitszeit 39 Std., unbefristet
Einsatzort Rolandstraße 10, 44145 Dortmund
Gehalt BAT-KF EG 9
Starttermin 01.03.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Wir sind für Menschen da. Als evangelischer Wohlfahrtsverband schafft das Diakonische Werk Dortmund und Lünen Angebote vor Ort, um hilfesuchende Menschen zu begleiten, zu fördern und für sie neue Perspektiven zu schaffen. In unseren mehr als 40 sozialen Einrichtungen engagieren sich täglich etwa 1000 Mitarbeiter*innen sowie mehr als 500 ehrenamtliche Kolleg*innen.
Die strategische und koordinierende IT-Ausrichtung spielt eine zentrale Rolle bei der Planung und Umsetzung der Digitalisierungsziele des Diakonischen Werkes. Die Stabstelle IT dient dabei als wichtige Schnittstelle zwischen den einzelnen Abteilungen. Sie verfügen über strategisches und organisatorisches Geschick und möchten die IT-Ausrichtung der nächsten Jahre mitgestalten? Dann könnten wir zusammenpassen! Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.
Ihre Aufgaben
- Monitoring und Steuerung des Support-Dienstleisters
- Kommunikationsschnittstelle intern wie extern
- Administration von Active Directory, NextCloud, Teams, Cloudtelefonie, Sharepoint uvm.
- Projektmanagementunterstützung
- Digitalisierung von Prozessen
- Datenschutzfolgeabschätzung
- Dokumentation und Anleitung für Mitarbeitende
- Ressourcenverwaltung (Lizenzen, Hardware)
- Einführung von KI im Unternehmen
- Unterstützung bei der Auswahl neuer Software
- IT-Verwaltungsaufgaben
Ihr Profil
- Projektplanung
- Sharepoint, PowerBi, Power Automate
- Active Directory, Fileserver, Intune
- IT-Sicherheit
- MS-Office (insbesondere erweiterte Formelkenntnisse in Excel)
- Deutsch C-level
- Datenbankkonstruktionen
- Datenschutz (Datenschutzfolgeabschätzung)
Wir bieten
- Eine im Branchenvergleich überdurchschnittliche Vergütung nach BAT-KF, Entgeltgruppe 9, inkl. Kinderzuschlägen, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
- Engmaschige und intensive Einarbeitung
- Regelmäßige Supervision
- Wöchentliche Teamsitzung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Bike-Leasing mit Business Bike
- Corporate Benefits
- Zuschuss zum Deutschlandticket
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung bis zum 30.01.2026 über unsere Karriereseite auf unserer Homepage karriere.diakoniedortmund.de und nutzen Sie dabei unser Bewerbungsformular. Sie haben noch Fragen? Melden Sie sich gern bei Herrn Dowideit unter der angegebenen E-Mailadresse. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Kontakt
Kevin Dowideit
IT-Koordination
kevin.dowideit@diakoniedortmund.de
Rolandstraße 10, 44145 Dortmund
IT-Koordinator*in (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonisches Werk Dortmund und Lünen gGmbH
Das Diakonische Werk Dortmund und Lünen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team bietet. Mit überdurchschnittlicher Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren Sie von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement und einem Zuschuss zum Deutschlandticket, was die Arbeit in Dortmund besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk Dortmund und Lünen gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Koordinator*in (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Diakonisches Werk Dortmund und Lünen gGmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Diakonisches Werk Dortmund und Lünen gGmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Koordinator*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Diakonisches Werk Dortmund und Lünen gGmbH und die ausgeschriebene Position IT-Koordinator*in (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Dortmund und Lünen gGmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Diakonisches Werk Dortmund und Lünen gGmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
