Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unsere Bewohner:innen bei der täglichen Pflege und sorge für Lebensqualität.
- Unternehmen: Modernes Seniorenzentrum mit familiärem Umfeld in Bottrop.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, flexible Dienstpläne und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Feiere mit uns bei Events und profitiere von Sport- und Wellnessangeboten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
19,5-30Std. / Wo. - ab sofort oder später - zunächst befristet auf ein Jahr mit der Möglichkeit der Entfristung.
Im Herzen von Bottrop-Welheim liegt unser modernes Seniorenzentrum Hans Dringenberg, das seit 2005 ein Zuhause voller Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner bietet. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt – sei es durch ein familiäres Umfeld, täglich frisch zubereitete Mahlzeiten oder abwechslungsreiche Aktivitäten, die Körper und Geist beleben.
Als Pflegehilfskraft / Altenpflegehelfer (w/m/d) in der Seniorenhilfe begleiten Sie unsere Bewohner:innen und unterstützen die Pflegefachkräfte bei der täglichen Versorgung. Bei uns läuft alles Hand in Hand: Teamwork, gegenseitige Unterstützung und gemeinsames Anpacken machen die Arbeit leichter und schöner.
Auch ungelernte Pflegehilfskräfte mit Erfahrung in der Pflege sind herzlich willkommen! Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln und übernehmen die Kosten für Ihre Weiterbildung.
Hier bekommen Sie Einblicke in unsere Räumlichkeiten: Diakonisches Werk | Hans Dringenberg - 360 Grad Rundgang.
Arbeitsstandort: Bottrop
Wochenarbeitszeit: Teilzeit (19,5–30 Stunden)
Vertragsart: zunächst befristet
Entgeltgruppe: E3-E4 (je nach Qualifikation), ggf. Kinderzulage sowie Zeitzuschläge und Jahressonderzahlung gemäß AVR-DD.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Fokussierte Pflegeentscheidungen treffen: Sicherstellung einer professionellen, personenzentrierten Pflege, die die Lebensqualität der Pflegebedürftigen stets in den Mittelpunkt stellt.
- Pflegealltag begleiten: Unterstützung der Bewohner:innen bei der Grundpflege, Mobilisation und Ernährung.
- Digitale Pflegeprozesse verantworten: Eigenständige Führung der digitalen Pflegedokumentation sowie aktive Teilnahme an Pflegevisiten, Fallbesprechungen und Team-Meetings.
- Teamarbeit leben: Konstruktiver Austausch und enge Zusammenarbeit innerhalb eines multiprofessionellen Teams.
Das bringen Sie mit:
- Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene einjährige Ausbildung zur Altenpflegehilfskraft oder eine vergleichbare Qualifikation wünschenswert.
- Expertise, die den Unterschied macht: Erste praktische Erfahrungen in der Pflege und Betreuung von Menschen sind von Vorteil.
- Kommunikation, die verbindet: Respektvolle und einfühlsame Kommunikation, die eine vertrauensvolle Atmosphäre schafft.
- Engagement & Empathie: Motivation und Freude an der abwechslungsreichen Arbeit im Pflegealltag sowie ein empathisches Wesen, das die enge Verzahnung von Pflege und Betreuung mitgestaltet.
Das bieten wir:
- Ohne Moos nichts los: Eine im Tarifvergleich überdurchschnittliche Vergütung, inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und Schicht- und Wochenendzulagen.
- Neben Work auch Life: Für mehr Planungssicherheit werden Dienstpläne bereits 6 Wochen im Voraus erstellt. Dabei werden individuelle Wünsche bestmöglich berücksichtigt. Freiwillige kurzfristige Übernahmen von Diensten werden anhand einer Prämie honoriert.
- Karriere in der Pflege: Wir bieten einen umfangreichen Fort- und Weiterbildungskatalog, der allen Mitarbeitenden zur Verfügung steht.
- Papier adé: Zettelwirtschaft war gestern, wir setzen auf eine moderne sprach gesteuerte Dokumentation mittels der App Voice.
- Ein Grund zu feiern: Ob Drachenbootrennen, Diakonieparty, Weihnachtsfeiern oder Sommerfeste, bei uns gibt es immer einen Grund zum Feiern.
- EGYM Wellpass: Freie Wahl aus über 13.500 Sport- & Wellnessangeboten (Studios, Bäder, Yoga etc.) (ab Teilzeitbeschäftigung).
- Shoppen & Sparen: Über unser Corporate Benefits Portal gibt es Einkaufsrabatte bei über 1.500 namenhaften Onlineshops.
- und vieles mehr!
Wenn Sie einfühlsam sind, gerne im Team arbeiten und sich in einem wertschätzenden Umfeld weiterentwickeln möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Für inhaltliche Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Susanne Bielak unter der Rufnummer 02041-77207164 gerne zur Verfügung.
Pflegehilfskraft für unser Seniorenzentrum Hans Dringenberg (w/m/d) Arbeitgeber: Diakonisches Werk Gladbeck-Bottrop-Dorsten
Die Diakoniestation Bottrop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine überdurchschnittliche Vergütung und 31 Urlaubstage bietet, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und respektvolle Kommunikation großgeschrieben werden. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das sich für die Förderung eines selbstbestimmten Lebens der Klient*innen einsetzt und durch innovative Projekte wie die Einführung einer digitalen Dokumentation App aktiv zur Verbesserung der Pflege beiträgt.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk Gladbeck-Bottrop-Dorsten Recruiting-Team
