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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support migrants through counseling and integration processes in a dynamic team.
- Arbeitgeber: Join Diakonisches Werk Hamburg-West/Südholstein, a leader in social services for migrants.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, professional development, and attractive compensation packages.
- Warum dieser Job: Make a real impact in the lives of migrants while working in an intercultural environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in social pedagogy or a comparable qualification with strong interpersonal skills.
- Andere Informationen: Work in a supportive team with opportunities for continuous learning and growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Die Diakonische Dienste Hamburg-West/Südholstein gGmbH ist eine Gesellschaft des Diakonischen Werks Hamburg-West/Südholstein. Die Einrichtung DiakoMigra ist im Kreis Pinneberg Träger von Sozialberatungsdiensten und Maßnahmen zur Integration und Betreuungsangeboten für Migrantinnen und Migranten. Die hier ausgeschriebene Tätigkeit kann zentral in Wedel und/oder Pinneberg ausgeübt werden. Es handelt sich bei der ausgeschriebenen Stelle um die Migrationssozialberatung, gefördert vom Land Schleswig-Holstein.
Ihre Aufgaben
- regelmäßige Sprechzeiten und Einzelfallberatung in der Beratungsstelle in Wedel und/oder Pinneberg
- Begleitung und Förderung des Integrationsprozesses von Migrantinnen und Migranten mit Hilfe des Casemanagementverfahrens
- Beratung in sozial- und aufenthaltsrechtlichen Fragen
- Beratung in flüchtlings- und migrationsspezifischen Krisensituationen
- Vernetzungs- und Gremienarbeit
- Zusammenarbeit mit Integrationskursträgern und Regeldiensten
- Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit
- Förderung des Interkulturellen Dialogs
- Administrierung der Beratungsstelle
Das bringen Sie mit
Gesucht wird eine engagierte, einfühlsame Persönlichkeit. Ein hohes Maß an Fachlichkeit und sozialer Kompetenz setzen wir voraus. Ferner bringen Sie mit:
- Abschluss der Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
- Beratungskompetenz bzgl. der relevanten Rechtsnormen und Verwaltungsstrukturen
- Qualifikation und Anwendungskompetenz bzgl. des Casemanagement-Verfahrens
- soziale und interkulturelle Kompetenz sowie Empathie
- Erfahrung in der Integrationsförderung, Migrations- und Flüchtlingsberatung
- Organisationstalent, Teamkompetenz und Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten
- administrative Kompetenz und EDV-Kenntnisse
- Fremdsprachenkenntnisse
Das bieten wir Ihnen
- eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Freiraum für eigene Ideen
- sinnstiftende Arbeit
- ein Arbeitsumfeld im interkulturellen Kontext
- Zusammenarbeit mit den Migrationsfachdiensten in diakonischen Einrichtungen in einem gleichermaßen professionellen wie kreativen Umfeld
- ein interkulturelles kollegiales Team
- regelmäßigen fachlichen Austausch und Fortbildungsmöglichkeiten
- attraktive Vergütung und Sozialleistungen (u. a. Sonderentgelte und eine Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL)) nach Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB)
- umfassende Arbeitgeberzuschüsse zu hvv ProfiTicket (Deutschlandticket) und JobRad
Kontakt
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 30.9.2023 zu Händen Frau Schueler-Albrecht an: Karen.schueler-albrecht@diakonie-hhsh.de (Anhänge bitte ausschließlich im Format .pdf oder .jpg) oder DiakoMigra, Frau Schueler-Albrecht, Bahnhofstr. 18-22, 25421 Pinneberg.
Sozialpädagog Arbeitgeber: Diakonisches Werk Hamburg
Kontaktperson:
Diakonisches Werk Hamburg HR Team
Karen.schueler-albrecht@diakonie-hhsh.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagog
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Bereich der Sozialarbeit oder Migrationsberatung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von Migrantinnen und Migranten in der Region Pinneberg. Zeige in Gesprächen, dass du die lokale Situation verstehst und bereit bist, aktiv zur Lösung beizutragen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur interkulturellen Kompetenz und Empathie vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Engagiere dich in sozialen Projekten oder Initiativen, die sich mit Migration und Integration befassen. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine praktische Erfahrung in diesem wichtigen Bereich.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagog
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Diakonie: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Diakonische Werk Hamburg-West/Südholstein und deren Angebote im Bereich der Migrationssozialberatung. Verstehe die Werte und Ziele der Organisation, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen hervorhebst, insbesondere in der Sozialpädagogik, Integrationsförderung und interkulturellen Kompetenz. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine Eignung darlegst. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und erläutere, wie du zur Förderung des interkulturellen Dialogs beitragen kannst.
Dokumente sorgfältig vorbereiten: Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente, wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse, im richtigen Format (PDF oder JPG) vorliegen. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Hamburg vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Migrationssozialberatung ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeit zur Einfühlung und Unterstützung von Klienten in schwierigen Situationen unter Beweis gestellt hast.
✨Kenntnisse über relevante Rechtsnormen
Stelle sicher, dass du dich mit den relevanten sozial- und aufenthaltsrechtlichen Fragen auskennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein Wissen über die aktuellen Gesetze.
✨Teamarbeit betonen
Da die Stelle in einem interkulturellen Team ausgeübt wird, ist es wichtig, deine Teamkompetenz hervorzuheben. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Vorbereitung auf Casemanagement
Da das Casemanagement ein zentraler Bestandteil der Arbeit ist, solltest du dich mit diesem Verfahren vertraut machen. Erkläre, wie du es in der Vergangenheit angewendet hast und welche Erfolge du damit erzielt hast.
