Betreuungskraft für unsere Tagespflege Gladbeck (m/w/d)

Betreuungskraft für unsere Tagespflege Gladbeck (m/w/d)

Wesel Teilzeit 2500 - 3000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte den Alltag älterer Menschen mit kreativen Aktivitäten und sorge für Lebensfreude.
  • Unternehmen: Diakonisches Werk Gladbeck-Bottrop-Dorsten mit einem herzlichen Team.
  • Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, 31 Urlaubstage und flexible Dienstpläne.
  • Weitere Informationen: Moderne Dokumentation, zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten und viele Feiern im Jahr.
  • Warum dieser Job: Mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen und arbeite in einem tollen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Qualifizierung zur Betreuungskraft und Freude an der Arbeit mit Senioren.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.

20 Std/ Wo. - ab oder später - zunächst befristet auf ein Jahr mit der Möglichkeit der Entfristung. Die Tagespflege des Diakonischen Werk Gladbeck-Bottrop-Dorsten bietet Menschen mit Pflege und Betreuungsbedarf Geborgenheit und Gemeinschaft. Durch eine abwechslungsreiche Tagesgestaltung mit Musik, Bewegung, kreativen und entspannungsorientierten Angeboten fördern wir Selbstständigkeit und Würde. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf Gartentherapie, naturnahen Aktivitäten und dem generationenübergreifenden Konzept Generation 3. Dachterrasse und Garten schaffen ideale Bedingungen, und die Zusammenarbeit mit der ev. Kita Jona bereichert das Miteinander aller Generationen.

Als Betreuungskraft (m/w/d) in unserer Seniorentagespflege gestaltest du den Alltag älterer Menschen aktiv mit. Du organisierst abwechslungsreiche Angebote wie Musik, Bewegung und kreative Aktivitäten und sorgst dafür, dass sich unsere Gäste sicher, wertgeschätzt und gut aufgehoben fühlen. Zudem arbeitest du an einem Wochenende im Monat in unserer Demenz-Wohngemeinschaft. So schaffst du Momente voller Lebensfreude, Gemeinschaft und Aktivierung.

Für den Standort: Gladbeck

Wochenarbeitszeit: Teilzeit (20 Stunden)

Befristung: zunächst befristet

Entgeltgruppe: E2 oder E3 nach AVR-DD (je nach Qualifikation), ggf. Kinderzulage, Zeitzuschläge und Jahressonderzahlung gemäß AVR-DD

Deine Aufgaben bei uns:

  • Förderung der Mitbestimmung, Teilhabe und Lebensfreude: Du trägst aktiv dazu bei, die Lebensqualität unserer Gäste zu verbessern und förderst deren Mitbestimmung und Teilhabe.
  • Planung und Durchführung kreativer Betreuungs- und Aktivierungsangebote: Du entwickelst abwechslungsreiche Programme zur Aktivierung unserer Gäste und setzt diese kreativ um.
  • Gestaltung der Wochen-, Monats- und Jahresplanung: Du bist verantwortlich für die langfristige Planung und Organisation von Veranstaltungen und Beschäftigungsangeboten.
  • Teilnahme an und Umsetzung von Veranstaltungen: Du nimmst aktiv an Veranstaltungen in der Gemeinde, der Stadt oder darüber hinaus teil und setzt diese (auch gelegentlich am Wochenende) eigenverantwortlich um.

Das bringst du mit:

  • Qualifiziert: Abgeschlossene Qualifizierung zur Betreuungskraft nach §43c oder §53b SGB XI.
  • Du bist bereit, einmal im Monat an einem Wochenende in unserer Demenz-Wohngemeinschaft zu arbeiten.
  • Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Betreuung älterer Menschen und bringst Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Beschäftigungsangeboten mit.
  • Du hast Freude daran, den Alltag älterer Menschen aktiv mitzugestalten und bringst eigene Ideen für Beschäftigungs- und Freizeitangebote ein.
  • Du arbeitest strukturiert, behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick und organisierst deinen Arbeitsalltag eigenständig.
  • Du bist sehr sicher im Umgang mit digitalen Anwendungen und offen dafür, dich in neue Programme einzuarbeiten.

Wir bieten dir:

  • Ohne Moos nichts los: Eine im Tarifvergleich überdurchschnittliche Vergütung, inklusive Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und Schicht- und Wochenendzulagen.
  • 31 Urlaubstage: Freue dich auf 31 Urlaubstage.
  • Neben Work auch Life: Für mehr Planungssicherheit werden Dienstpläne bereits 6 Wochen im Voraus erstellt. Dabei werden individuelle Wünsche bestmöglich berücksichtigt. Freiwillige kurzfristige Übernahmen von Diensten werden anhand einer Prämie honoriert.
  • Karriere in der Pflege: Wir bieten ein breites Fort- und Weiterbildungskatalog steht allen Mitarbeitenden zur Verfügung.
  • Papier adé: Zettelwirtschaft war gestern, wir setzen auf eine moderne sprach gesteuerte Dokumentation mittels App.
  • Ein Grund zu feiern: Ob Drachenbootrennen, Diakonieparty, Weihnachtsfeiern oder Sommerfeste, bei uns gibt es immer einen Grund zum Feiern.
  • EGYM Wellpass: Freie Wahl aus über 13.500 Sport- & Wellnessangeboten (Studios, Bäder, Yoga etc.).
  • Shoppen & Sparen: Über unser Corporate Benefits Portal gibt es Einkaufsrabatte bei über 1.500 namenhaften Onlineshops und vieles mehr!

Du bist kreativ, hast Organisationstalent und möchtest, dass unsere Gäste jeden Tag mit einem „Wow, das war ein toller Tag!“ nach Hause fahren? Dann werde Teil unseres herzlichen Teams!

Für inhaltliche Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Nicole Baltes unter der Rufnummer gerne zur Verfügung.

Betreuungskraft für unsere Tagespflege Gladbeck (m/w/d) Arbeitgeber: Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH

Das Diakonische Werk Gladbeck-Bottrop-Dorsten ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Kurzzeitpflege eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem Fokus auf individuelle Betreuung und einer überschaubaren Gästeanzahl von maximal 18 Personen fördern wir nicht nur die Lebensqualität unserer Gäste, sondern auch die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. In Bottrop erwartet dich ein kollegiales Team, das auf Zusammenarbeit und Empathie setzt, sowie attraktive Zusatzleistungen und flexible Arbeitszeiten.

Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH

Kontaktdaten:

Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Betreuungskraft für unsere Tagespflege Gladbeck (m/w/d) erhalten könntest

Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Betreuungskraft für unsere Tagespflege Gladbeck (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Betreuungskompetenz
Kreativität
Organisationstalent
Erfahrung in der Betreuung älterer Menschen
Planung und Durchführung von Beschäftigungsangeboten
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.