Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze in der Pflege und sorge für ein vertrauensvolles Miteinander.
- Unternehmen: Werde Teil des engagierten 'Team Sinnstifter' in einer wertschätzenden Unternehmenskultur.
- Vorteile: Monatliche Prämien, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und ein angenehmes Arbeitsumfeld warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte Pflege, die wirklich etwas bewirkt und einen Unterschied macht.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft oder Pflegefachassistenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2800 - 4000 € pro Monat.
19,5 - 35 Std./Wo. - unbefristet - ab sofort oder später
Werde Teil unseres Teams im "Team Sinnstifter" – weil dein Einsatz zählt. Manchmal braucht ein Team einfach jemanden, der im entscheidenden Moment einspringt. Im Team Sinnstifter übernimmst du genau diese Rolle: Du hilfst flexibel dort, wo Unterstützung nötig ist und trägst so zu Stabilität, qualitativ hochwertiger Pflege und einem vertrauensvollen Miteinander in unseren Einrichtungen bei.
Du bist flexibel in zwei bis drei unserer fünf liebevoll gestalteten stationären Einrichtungen in Gladbeck, Bottrop und Dorsten im Einsatz, selbstverständlich nur in Einrichtungen, die für dich gut erreichbar sind und zu deiner persönlichen Lebenssituation passen. Für deine Einsatzbereitschaft und Flexibilität bekommst du eine zusätzliche Prämie, als Dankeschön für deinen wertvollen Beitrag.
Für gute Pflege. Für ein starkes Miteinander.
Wochenarbeitszeit: Teilzeit oder Vollzeit (19,5-35 Stunden)
Befristung: unbefristet
Entgeltgruppe: Pflegefachassistenz E5, Pflegehilfskraft E3-E4 (je nach Qualifikation), ggf. Kinderzulage und Zeitzuschläge und Jahressonderzahlung gemäß AVR-DD
Prämie: 280€ bis 400 € monatlich zusätzlich zum Tarifgehalt
Ihre Aufgaben:
- Patientenzentrierte Pflege: Grundlage Deines pflegerischen Handelns ist die Einbeziehung der Bewohner:innen in den Pflegeprozess sowie die Berücksichtigung ihrer individuellen Bedürfnisse und Wünsche.
- Pflegequalität: Die direkte Pflege führst Du fachgerecht nach geltenden Standards aus und begegnest den Bewohner:innen dabei stets empathisch und respektvoll.
- Pflegedokumentation: Die von Dir durchgeführten Maßnahmen hältst Du sorgfältig und transparent in der Pflegedokumentation fest.
- Teamarbeit: Gemeinsam mit einem engagierten Team aus Pflegefach- und Pflegehilfskräften gestaltest Du eine aktivierende und strukturierte Tagesstruktur für die Bewohner:innen.
- Qualitätssicherung: Durch die konsequente Einhaltung von Pflegestandards und den täglichen fachlichen Austausch mit Deinen Kolleg:innen leistest Du einen aktiven Beitrag zur Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität.
- Würdevolle Unterstützung: Du begleitest unsere Bewohner:innen würdevoll und einfühlsam in ihrer letzten Lebensphase.
Ihr Profil:
- Engagement & Empathie: Deine Leidenschaft für die Pflege und das Wohlbefinden der Bewohner:innen stehen für dich an erster Stelle.
- Verantwortungsbewusstsein & Teamgeist: Du arbeitest selbstständig und zuverlässig, übernimmst Verantwortung und bringst Dich aktiv ins Team ein – auch im Rahmen wechselnder Schichtmodelle.
- Fachliche Qualifikation: Du verfügst über eine einjährig abgeschlossene Ausbildung als Pflegehilfskraft oder Pflegefachassistenz und bringst damit die fachliche Grundlage für deine Arbeit mit.
Wir bieten Ihnen:
- Prämien & Zuschläge: 280€ bis 400 € monatlich zusätzlich zum Tarifgehalt nach AVR DD plus Kinderzulagen, Schicht- & Wochenendzuschläge.
- Neben Work auch Life: Für mehr Planungssicherheit werden Dienstpläne bereits 6 Wochen im Voraus erstellt. Dabei werden individuelle Wünsche bestmöglich berücksichtigt.
- Betriebliche Altersvorsorge (KZVK): Zukunftssicher und arbeitgeberfinanziert.
- Fort- & Weiterbildungen: Individuelle Coachings und Karrierechancen für die persönliche Entwicklung - Dein Benefit für mehr Energie & Motivation.
- Papier adé: Zettelwirtschaft war gestern, wir setzen auf eine moderne sprach gesteuerte Dokumentation mittels App.
- EGYM Wellpass: Freie Wahl aus über 13.500 Sport- & Wellnessangeboten (Studios, Bäder, Yoga etc.) (ab Teilzeitbeschäftigung).
- Exklusive Mitarbeiterrabatte: Sparen bei zahlreichen Onlineshops sowie bei Reisen, Fitnessstudios und Veranstaltungen mit Corporate Benefits.
- Wertschätzende Unternehmenskultur: Ein starkes Miteinander auf Augenhöhe.
- Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Kolleg:innen empfehlen und für erfolgreiche Vermittlungen attraktive Prämien sichern!
- Regelmäßiger fachlicher Austausch: Leitungsrunden und Team-Updates für mehr Zusammenhalt.
- Strukturierte Einarbeitung: mit QM-gestützten Prozessen für einen optimalen Start.
- JobRad: Umweltfreundlich und fit zur Arbeit (ab Teilzeitbeschäftigung).
- Moderne Arbeitsmittel & IT-Systeme: Effizient, digital und zukunftsorientiert.
- Angenehmes Arbeitsumfeld: Mit Raum für Ideen, Austausch und Entwicklung.
Jetzt entdecken, was uns besonders macht!
Werde Teil unseres Teams Sinnstifter und gestalte mit uns Pflege, die verbindet, stärkt und wirklich etwas bewirkt, für unsere Bewohner:innen und füreinander.
Für inhaltliche Rückfragen zum Stellenangebot steht dir Karola Jansen-Flügel unter der Rufnummer 02043 - gerne zur Verfügung.
Pflegehilfskraft / Pflegefachassistenz mit flexiblem Einsatz (w/m/d) Arbeitgeber: Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH
Das Diakonische Werk Gladbeck-Bottrop-Dorsten ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Kurzzeitpflege eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem Fokus auf individuelle Betreuung und einer überschaubaren Gästeanzahl von maximal 18 Personen fördern wir nicht nur die Lebensqualität unserer Gäste, sondern auch die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. In Bottrop erwartet dich ein kollegiales Team, das auf Zusammenarbeit und Empathie setzt, sowie attraktive Zusatzleistungen und flexible Arbeitszeiten.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegehilfskraft / Pflegefachassistenz mit flexiblem Einsatz (w/m/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegehilfskraft / Pflegefachassistenz mit flexiblem Einsatz (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk im Ev. Kirchenkreis Gladbeck-Bottrop-Dorsten gGmbH vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
