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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen mit Suchtproblemen und baue ein starkes Netzwerk auf.
- Arbeitgeber: Diakonisches Werk Köln - ein Ort der Vielfalt und des Respekts.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsprävention und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Senioren und fördere soziale Gerechtigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und Erfahrung in der Suchthilfe.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und einem klaren Fokus auf Menschlichkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Beginn: 23 WSt, Köln - Südstadt
Die Diakonisches Werk Köln und Region gGmbH freut sich über Bewerber: innen, die sich mit Herz, Humor und Verstand beruflich sinnvoll engagieren möchten. Respekt, Offenheit und Wertschätzung prägen unsere Zusammenarbeit. Bei uns arbeiten Menschen vieler Nationalitäten und Religionen vertrauensvoll zusammen, unabhängig von Herkunft, Aussehen und sexueller Orientierung. Das Fundament unseres Handelns ist unser diakonisches Profil, weltoffen und vielfältig hat es seine Wurzeln im evangelischen Glauben. Das Diakonische Werk Köln und Region unterstützt Menschen in Krisensituationen und in sozial benachteiligten Sozialräumen in Köln, im Rhein-Erft-Kreis und im Rheinisch-Bergischen Kreis. Es vernetzt Menschen jeden Alters miteinander und setzt sich als Spitzenverband der Wohlfahrtspflege auch sozialpolitisch für eine solidarische Gesellschaft ein. Im Jahr 2024 feiert das Diakonische Werk "100 Jahre Diakonie Köln und Region".
Im Fachdienst Sozialpsychiatrie vereinen wir Fachkompetenz und Menschlichkeit, um Menschen mit Suchtthematik und psychischen Erkrankungen in drei Suchtberatungsstellen sowie zwei Sozialpsychiatrischen Zentren umfassend zu unterstützen. Als Fachkraft (m/w/d) für die Suchtberatung wirken Sie in einem multiprofessionellen Team mit und tragen maßgeblich zur psychosozialen Stabilisierung sowie zur individuellen Lebensgestaltung der Klient: innen bei.
Unsere Stärken
- Faire Bezahlung nach Tarif (BAT-KF SD 12)
- Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am / und 2 Regenerationstage
- Bereitstellung eines Diensthandys
- Deutschlandticket zu einem vergünstigten Preis oder die Möglichkeit zum Erwerb eines Jobrads
- Vergünstigungen beim Einkaufsportal WGKD (beim Autokauf sowie auf IT Produkte)
- Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision
- Gesundheitsprävention, Angebot von RV-fit
- Jährliche Events für alle Mitarbeitenden
- Interessen der Mitarbeitenden werden durch die engagierte Mitarbeitervertretung unterstützt
Ihre Aufgaben
- Unterstützung beim Aufbau einer Koordinations- und Beratungsstruktur für Menschen ab 60 Jahren mit Suchterfahrung in Köln
- Aufsuchender Kontakt zu Senior: innen mit Suchtproblemen oder Risikoverhalten
- Beratung und Begleitung älterer Menschen beim Zugang zu ambulanten Hilfen
- Durchführung von Nachsorgegruppen zur Stabilisierung der Abstinenz
- Unterstützung im Aufbau und Pflege von Netzwerken mit Einrichtungen der Alten- und Suchthilfe sowie Planung und Durchführung von Schulungen für Fachkräfte, Ehrenamtliche
- Sensibilisierung der Öffentlichkeit für das Thema Sucht im Alter und Abbau von Stigmatisierung
- Mitarbeit bei Dokumentation, Evaluation, Qualitätssicherung und Berichterstattung
Ihre Stärken
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (BA, MA oder Diplom)
- einschlägige Berufserfahrung in der Suchthilfe und/oder in der Seniorenarbeit
- idealerweise verfügen Sie über eine fachspezifische Zusatzqualifikation, die von der DRV anerkannt ist
- Sie sind kontaktfreudig, haben Organisationsgeschick und eine hohe Bereitschaft, sozialräumliche Vernetzung der Suchtberatungsstelle aktiv zu gestalten
- hohe Fähigkeit zu selbstständigem Arbeiten und Teamarbeit
- gute PC-Kenntnisse
- Bereitschaft, sich in ein anspruchsvolles Arbeitsgebiet einzuarbeiten
- Führerschein
Bei gleicher Qualifikation werden Bewerber: innen mit Schwerbehinderung vorrangig berücksichtigt. Die Stelle ist für das Projekt "Sucht im Alter" zunächst für 3 Jahre befristet. Die Vorstellungsgespräche sind für Ende Oktober geplant.
Haben Sie Fragen? Dann können Sie sich gerne an uns wenden: Frau Linda Fastenrath, Fachdienstleitung Sozialpsychiatrie und Suchtberatung, Koordination SPZ Nippes, 0221/
Fachkraft (m/w/d) Soziale Arbeit für das Projekt \"Sucht im Alter\" Arbeitgeber: Diakonisches Werk Köln und Region gGmbH
Kontaktperson:
Diakonisches Werk Köln und Region gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft (m/w/d) Soziale Arbeit für das Projekt \"Sucht im Alter\"
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht nur auf die Einladung zum Vorstellungsgespräch, sondern zeige dein Interesse, indem du dich direkt bei der Organisation meldest. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und ob es etwas gibt, was du tun kannst, um deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Diakonisches Werk Köln und Region gGmbH, ihre Projekte und Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Suchtberatung und Sozialen Arbeit am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote auf einen Blick zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft (m/w/d) Soziale Arbeit für das Projekt \"Sucht im Alter\"
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und gibt uns einen echten Eindruck von dir.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verbindung zu unserem Projekt herstellen: Erzähle uns, warum du dich für das Projekt 'Sucht im Alter' interessierst. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, unsere Klienten zu unterstützen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Köln und Region gGmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Diakonische Werk Köln und Region zu recherchieren. Verstehe ihre Werte, ihre Mission und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie in der Suchtberatung konfrontiert sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Klienten gearbeitet hast, insbesondere in der Seniorenarbeit oder Suchthilfe. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In der sozialen Arbeit ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation und dein Verständnis für die Herausforderungen älterer Menschen mit Suchtproblemen betreffen. Zeige, dass du die Perspektive der Klienten verstehst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen und den Zeitrahmen zu erfahren.