Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und unterstütze junge Menschen auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben.
- Unternehmen: Evangelische Jugendhilfe Bochum - ein engagierter Träger der freien Jugendhilfe.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsklima und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Sozialarbeit, Erziehung oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3938 - 4813 € pro Monat.
Die Evangelische Jugendhilfe Bochum bietet Kindern, Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familien vielfältige Unterstützungsangebote in schwierigen Lebenssituationen. Unsere Arbeit orientiert sich an den individuellen Bedürfnissen der Menschen und basiert auf christlichen Werten, fachlicher Kompetenz und gegenseitigem Respekt. Als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe sind wir Teil von Juvandia – der Diakonieverbund e. V. und engagieren uns für chancengerechte Teilhabe, Inklusion und ein respektvolles Miteinander. Unser Ziel ist es, junge Menschen zu stärken und sie auf ihrem Weg zu einem selbstbestimmten Leben zu begleiten.
Was wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
- Die Mitarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen und wertschätzenden Team
- Wöchentliche Teamsitzungen/ Fallreflexion sowie monatliche Supervision
- Umfassende Einarbeitung und Begleitung durch Team und Leitung
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Vergütung und betriebliche Altersversorgung nach Tarif BAT KF
- Weihnachtsgeld und Zuschüsse für Sportverein/Fitnessstudio
- E-Bike/Fahrrad-Leasing über „Business-Bike“
- Kostenlose Getränke
- Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima
- Zeitwertkonto mit der Möglichkeit zum Sabbatical/Pflegezeit/etc.
Die Stelle ist unbefristet.
Aufgaben:
Das Angebot „Impuls stationär“ ist ein stationäres Angebot für weibliche/männliche/diverse Jugendliche und junge Erwachsene im Alter von 16 bis 21 Jahren, bei denen gemäß §35a SGB VIII eine seelische Behinderung eingetreten ist oder die von einer seelischen Behinderung bedroht sind. Sie leben für einen überschaubaren Zeitraum in einer vollständig eingerichteten Trainingswohnung in einem Mehrfamilienhaus und erproben hier mit unserer Unterstützung das Leben in einer eigenen Wohnung. Dabei werden insbesondere die individuell ausgeprägte psychische Erkrankung und deren Auswirkungen auf die eigenständige Alltagsgestaltung und persönliche Leistungsfähigkeit berücksichtigt, ohne dass der bestehende Nachreifungsprozess aus dem Blick gerät. Ziel ist die Persönlichkeitsstabilisierung und -stärkung sowie die Verselbstständigung der Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Die Betreuung erfolgt durch die jeweiligen Bezugsbetreuer*innen in der Zeit von Montag bis Freitag, 7-20 Uhr, in Form von Früh-, Tag- und Spätschichten nach Dienstplan.
Profil:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung als Sozialarbeiterin, Erzieherin, Pädagog*in oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, jungen Erwachsenen und Familiensystemen
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Erfahrungen in der Einzelfallberatung
- Kenntnisse in den Bereichen „Psychische Erkrankungen“ und „Sucht“
- Bereitschaft, Gruppenangebote zu planen und durchzuführen
- Teamfähigkeit und ein positives Menschenbild
Sie haben Fragen zur Bewerbung? Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Henkel gerne zur Verfügung. Tel.: 0177 3079559
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Projekt "Impuls stationär" - Betreutes Wohnen für junge [...] Arbeitgeber: Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V.
Die Ev. KiTa Zwergenland in Essen bietet eine herzliche und unterstützende Arbeitsumgebung für sozialpädagogische Fachkräfte, die sich leidenschaftlich für die Bildung und Betreuung von Kindern einsetzen. Mit einem breiten Spektrum an Fortbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung und zusätzlichen Benefits wie 30 Urlaubstagen und einem Firmenticket fördert die Einrichtung nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden, sondern auch ein respektvolles und kreatives Miteinander im Team. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung einer integrativen und religionspädagogischen Arbeit mitzuwirken und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu werden.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Projekt "Impuls stationär" - Betreutes Wohnen für junge [...] erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für das Projekt "Impuls stationär" - Betreutes Wohnen für junge [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
