Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte aktiv den Kita-Alltag.
- Unternehmen: Evangelische Kita 'Barop' – ein lebendiger Ort für Kinder und Familien.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, Fortbildungsmöglichkeiten und ein gesundes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Unbefristete Anstellung mit vielen Mitgestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder mit und erlebe echte Mitverantwortung.
- Qualifikationen: Pädagogische Fachkraft mit Teamgeist und hoher Motivation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Du bist eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d)? Dann suchen wir genau Dich! Die evangelische Kita "Barop" ist ein lebendiger Ort für Kinder und Familien, ein offenes Haus, in dem Spielen, Lernen und Wachsen im Mittelpunkt stehen. In unserer offenen Arbeit wählen die Kinder selbstbestimmt, welche Funktionsräume sie nutzen möchten, vom Bewegungsraum über Atelier, Labor, Werkraum, Bau- und Konstruktionsraum, bis hin zum bespielten Flur und Cafeteria. Unsere Nestgruppen bieten zudem geschützte Räume für einen behutsamen Start der Jüngsten. Partizipation ist ein Grundpfeiler unseres Alltags: Kinder werden gehört, gestalten Angebote aktiv mit und erleben, dass ihre Meinung etwas bewirkt. So wachsen Selbstbewusstsein, Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten und echte Mitverantwortung. Gemeinsam schaffen wir einen Ort, der Familien stärkt und an dem Kinder die Freiheit haben, ihren Weg mit Neugier, Freude und Selbstvertrauen zu gehen.
Eintrittsdatum: 01.08.2026
Beschäftigungsumfang: Vollzeit
Beschäftigungsdauer: unbefristet
Von Anfragen durch Headhunter, ANÜ oder sonstigen Personaldienstleistern bitten wir abzusehen. Danke!
Aufgaben:
- Wir freuen uns, wenn Du mit Deiner lebensfrohen Engagiertheit unser Team bereichern und mit hohem pädagogischem Anspruch aktiv mitgestalten möchtest.
- Jedes Kind in allen Bereichen des täglichen Lebens in seiner persönlichen Entwicklung unterstützen, fördern, begleiten und stärken.
- Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklung der Kinder.
- Professionelle Reflexion des eigenen pädagogischen Handelns.
- Aktive Planung und Gestaltung der Erziehungspraxis und der Zusammenarbeit mit Familien.
Wir erwarten:
- Das Kind steht für Dich im Mittelpunkt.
- Über ein hohes Maß an Partizipation und Bildung von demokratischen Prozessen wahrst Du die Rechte der Kinder.
- Du lebst Inklusion.
- Hohe Motivation, Eigenverantwortung und Eigenorganisation.
- Teamfähigkeit ist für Dich selbstverständlich.
Wir bieten:
- Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Mitgestaltungsmöglichkeiten.
- Hohe pädagogische Qualität und Transparenz.
- Die im kirchlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z.B. Jobticket, Betriebsrente).
- Die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Die Vergütung erfolgt nach BAT-KF (Analog TVöD-SuE). Die Stellenbesetzung erfolgt in der Regel unbefristet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind erwünscht.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Ev. Kita "Barop" ab 08.26 Arbeitgeber: Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V.
Die evangelische Kita 'Barop' bietet eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung für Pädagogische Fachkräfte, in der die individuelle Entwicklung jedes Kindes im Mittelpunkt steht. Mit einem hohen Maß an Partizipation und einem starken Fokus auf Inklusion fördern wir nicht nur die Kinder, sondern auch unsere Mitarbeiter durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie attraktive Sozialleistungen. Hier hast Du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung eines lebendigen und offenen Hauses mitzuwirken, das Familien stärkt und Kindern Raum für Neugier und Selbstvertrauen gibt.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Ev. Kita "Barop" ab 08.26 erhalten könnten
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Ev. Kita "Barop" ab 08.26 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Ev. Kita "Barop" ab 08.26 bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. vorzustellen.
