Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege

Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege

Lübbecke Teilzeit 3750 - 4517 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für das Wohlbefinden unserer Tagespflegegäste und biete individuelle Betreuung.
  • Unternehmen: Diakonische Einrichtung mit starkem Teamgeist und vielfältigen Hilfsangeboten.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, 6 Wochen Urlaub, Fortbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in der Seniorenhilfe.
  • Warum dieser Job: Arbeite mit Herz und Leidenschaft in einem unterstützenden Umfeld für ältere Menschen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Empathie für die Arbeit mit Senioren.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3750 - 4517 € pro Monat.

Standort Lübbecke

Umfang Teilzeit

Bereich Seniorenhilfe

Sie sind Pflegefachkraft mit Herz und Leidenschaft und wünschen sich ein starkes und professionelles Team an Ihrer Seite, das Wert auf eine individuelle Betreuung seiner Gäste legt? Dann verstärken Sie unser Team der Tagespflege Matthäus Seniorenzentrum Lübbecke!

Wir bieten zum , oder später, eine Stelle als Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit.

So verstärken Sie uns:

  • Als Pflegefachkraft sind Sie ein wichtiger und unverzichtbarer Teil unseres Pflegeteams.
  • Sie sorgen für Geborgenheit und Wohlbefinden unserer Tagespflegegäste und bieten fachkompente Pflege, Hilfe und Betreuung:
    • pflegerische Versorgung unserer Gäste (Grund- und Behandlungspflege),
    • Pflegeplanung und Pflegedokumentation,
    • individuelle Betreuung und Aktivierung,
    • Biografie-Arbeit,
    • enge Zusammenarbeit im Team und mit den Angehörigen unserer Gäste.

So bereichern Sie uns:

  • Sie sind eine engagierte und teamfähige Pflegepersönlichkeit, die über Fach- und Sozialkompetenz verfügt:
    • abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege),
    • Empathie und Freude an der Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen,
    • Teamspirit und Verantwortungsbewusstsein,
    • Offenheit und Kontaktfreude.

Wir bieten Ihnen:

  • Vergütung: Leistungs-/Funktionsgerechte Vergütung nach BAT-KF: EGr 7a nach PEGP, Jahressonderzahlung
  • Arbeit/szeit: Flache Hierarchie, 39-Std.-Woche (Vollzeit)
  • Urlaub: 6 Wochen Jahresurlaub (30 Tage/5-Tage-Woche), zusätzliche Urlaubstage bei Schicht-/Wechselschicht
  • Fortbildung: Fach-/Funktionsbezogene Fortbildungen, interne Fachberatung, Supervision, zusätzlicher Bildungsurlaub, Förderung überbetrieblicher Fortbildung mit Arbeitszeit-/Kostenbeteiligung des Arbeitgebers
  • Gesundheit: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits-/Koch-Kurse für Mitarbeitende, präventiv ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Sport-/Freizeitangebote, Reha-und Betriebssport, Gesundheitstage
  • Vorsorge: Betriebliche Erst- und regelmäßige Vorsorge, zusätzliche Altersvorsorge (KZVK), individuelle Altersvorsorge (BAV) mit eingehender Beratung

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege Arbeitgeber: Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V.

Die Ev. KiTa Zwergenland in Essen bietet eine herzliche und unterstützende Arbeitsumgebung für sozialpädagogische Fachkräfte, die sich leidenschaftlich für die Bildung und Betreuung von Kindern einsetzen. Mit einem breiten Spektrum an Fortbildungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung und zusätzlichen Benefits wie 30 Urlaubstagen und einem Firmenticket fördert die Einrichtung nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden, sondern auch ein respektvolles und kreatives Miteinander im Team. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung einer integrativen und religionspädagogischen Arbeit mitzuwirken und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu werden.

Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V.

Kontaktdaten:

Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege erhalten könntest

Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!

Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!

Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.

Nutz deine Praktika und Netzwerke!

Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (w/m/d) - Tagespflege mit Bravour zu bestehen

Fachkompetenz in der Pflege
Empathie
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Offenheit
Kontaktfreude
Pflegeplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!

Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.

Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.

Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Rheinland-Westfalen-Lippe e.V. vorbereitet

Zeige dein Einfühlungsvermögen

In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.

Kenntnisse der Pflegeplanung

Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.

Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.

Fragen zur Teamarbeit

Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.