Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung von Menschen in sozialen Schwierigkeiten zur Überwindung ihrer Probleme.
- Unternehmen: Diakonie Rosenheim, engagiertes Team mit Fokus auf soziale Integration.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Teilzeit, und Entwicklungschancen.
- Weitere Informationen: Befristete Stelle mit Aussicht auf Verlängerung und Regelfinanzierung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Akademische Qualifikation in Sozialpädagogik oder vergleichbar.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen zum 01.07.2026 eine/-n engagierte/-n Sozialpädagogin/-pädagogen oder vergleichbare akademische Qualifikation für unser neues, vom Bayerischen Staatsministerium für Familie, Arbeit und Soziales gefördertes Projekt "Fachberatungsstelle akute Wohnungslosigkeit - ambulante und aufsuchende Beratung nach §§ 67 ff. SGB XII im Landkreis Ebersberg" in Teil- oder Vollzeit bis zu 40 Std. / Woche.
Die Wohnungsnotfallhilfen im Landkreis Ebersberg bieten bereits seit vielen Jahren im Rahmen unserer präventiven Hilfen die Fachstelle zur Verhinderung von Obdachlosigkeit für den Landkreis Ebersberg. Dieses Angebot wird ergänzt um Beratung und Unterstützung für bereits von Wohnungslosigkeit betroffene Menschen im Landkreis Ebersberg.
Als Teil unseres Teams der Wohnungsnotfallhilfen der Diakonie Rosenheim unterstützt Du, die uns anvertrauten hilfebedürftigen Menschen. Ziel ist die nachhaltige Integration in eigenen Wohnraum und die individuelle Stabilisierung der Betroffenen. Die Stelle ist aufgrund des Modellcharakters zunächst auf ein Jahr befristet (§ 14.1.1 TzBfG), wobei eine Verlängerung und die spätere Überführung in eine Regelfinanzierung angestrebt wird.
Deine Aufgaben beinhalten im Wesentlichen:
- Beratung, Begleitung und Unterstützung von Menschen in besonderen sozialen Schwierigkeiten mit dem Ziel der Überwindung, Milderung oder Verhinderung der Verschärfung dieser Problemlagen
- Durchführung von psychosozialer Einzelfallhilfe im ambulanten Setting, u.a. durch aufsuchende Arbeit im Lebensumfeld der Leistungsberechtigten
- Erstellung, Fortschreibung und Evaluation individueller Hilfepläne unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorgaben und fachlichen Standards
- Unterstützung bei der Sicherung existenzieller Grundlagen (insbesondere Wohnen, Einkommen, gesundheitliche Versorgung)
- Förderung der Selbsthilfepotenziale sowie der sozialen Integration der Klientinnen und Klienten
- Koordination und Vernetzung mit relevanten Institutionen und Diensten (z. B. Jobcenter, Sozialämter, Gesundheitsdienste, Suchthilfe, Schuldnerberatung)
- individuelle Hilfeplanung, u.a. in Kooperation mit Kostenträgern und anderen beteiligten Fachstellen
- Dokumentation der Hilfeverläufe und Erstellung von Berichten gemäß den Anforderungen des Leistungsträgers
- Krisenintervention und Stabilisierung in akuten Problemlagen
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung des ambulanten Hilfeangebots im Landkreis Ebersberg
Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (w/m/d) Arbeitgeber: Diakonisches Werk Rosenheim
Die Diakonie Rosenheim ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und unterstützende Arbeitskultur auszeichnet. Unsere Mitarbeiter/-innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die Unterstützung hilfebedürftiger Menschen im Landkreis Ebersberg einsetzt. Durch die Arbeit an einem innovativen Projekt zur Bekämpfung von Wohnungslosigkeit bieten wir nicht nur einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, aktiv zur Verbesserung der Lebenssituation unserer Klienten beizutragen.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk Rosenheim Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (w/m/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit anderen Fachleuten in der Sozialarbeit zu vernetzen. Oft erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige dein Interesse am Projekt und an der Organisation, das macht einen guten Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für verschiedene Möglichkeiten. Manchmal kann eine Stelle, die nicht genau deinem Traumjob entspricht, dennoch wertvolle Erfahrungen und Kontakte bringen, die dir später helfen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialarbeiter/-in, Sozialpädagogin/Sozialpädagoge (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Sozialarbeit in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Sozialarbeit. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Wie hast du Menschen in schwierigen Situationen unterstützt? Das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Rosenheim vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Diakonie Rosenheim und deren Projekte verschaffen. Verstehe die Ziele der Fachberatungsstelle und wie sie zur Verhinderung von Obdachlosigkeit beiträgt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, in denen du Menschen in sozialen Schwierigkeiten unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen der Stelle oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und empathisch
In einem sozialen Beruf ist Empathie entscheidend. Sei während des Interviews du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit hilfebedürftigen Menschen. Authentizität wird geschätzt und kann dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
