Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle innovative Assistenzangebote für Menschen mit Behinderung.
- Unternehmen: Alsterdorf assistenz west – ein dynamisches Unternehmen mit über 1000 Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams und profitiere von umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Inklusion und Empowerment in einem unterstützenden Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Sozialpädagogik oder vergleichbar sowie Erfahrung in der Eingliederungshilfe.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Arbeitgeber: alsterdorf assistenz west
Arbeitsfeld: Behindertenhilfe
Stellenumfang: Vollzeit
Arbeitsort: Lerchenstieg 3, 22767 Hamburg
Eintrittsdatum: sofort
Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.
alsterdorf assistenz west – das sind rund 1000 Mitarbeiter *innen an 73 Standorten. Gemeinsam stehen wir für Empowerment und Inklusion von Menschen mit Behinderung sowie Kindern und Jugendlichen in Hamburg. Durch die Vielfalt unserer pädagogischen, pflegerischen und gewerblichen Kompetenzen bieten wir rund 1.300 Menschen ambulante Assistenz und besondere Wohnformen – personenorientiert und sozialräumlich auf die Bedürfnisse unserer Klient *innen abgestimmt.
In unseren Tagewerken sind rund 300 Klient *innen u. a. im Büroservice oder der Gartenpflege tätig. Wir machen was Sinn stiftet sowie Bildung und Teilhabe stärkt. Wir suchen Sie! Für ein starkes und wirkungsvolles "WIR" und eine moderne Assistenz mit Herz und hoher fachlicher Expertise.
Empowerment, Inklusion, Teilhabe und Teilgabe sind die Leitwerte Ihrer Arbeit? Personenzentrierung ist ein selbstverständlicher Grundsatz Ihrer Arbeit? Sie fühlen sich dem Stadtteil Altona/St. Pauli verbunden? Dann sind Sie in unserem Leitungsteam genau richtig!
Für unser Wohn- und Assistenzangebot Lerchenstieg suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die das Angebot im Sinne der strategischen Zielsetzungen der alsterdorf assistenz west vertritt und weiterentwickelt. Die Hausgemeinschaft Lerchenstieg liegt zentral und doch ruhig im beliebten Stadtteil Altona und bietet 19 Menschen mit unterschiedlichstem Unterstützungsbedarf ein Zuhause. Vielfältige Angebote, auch das Millerntor-Stadion und der Hamburger Dom sind fast vor der Haustür. Alles ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen und der Stadtteil bietet eine bunte Mischung an Kultur, Cafés sowie Einkaufsmöglichkeiten.
Aufgaben im Überblick:
- Gemeinsam mit Ihrem Team steuern und organisieren Sie die Etablierung und Umsetzung der ressourcenorientierten Assistenzplanung.
- Sie entwickeln das Leistungsangebot im Sinne der strategischen Unternehmensziele weiter und setzen erfolgreich einen OE-Prozess für den Standort um.
- Sie haben Budgetverantwortung und steuern wirtschaftlich erfolgreich.
- Sie arbeiten mit den Arbeitsinstrumenten der alsterdorf assistenz west gGmbH.
- Sie führen Ihre Mitarbeiter *innen mit viel Sachverstand und Empathie. Dabei können Sie für Ihre Ideen begeistern.
- Sie setzen gesetzliche Vorgaben, definierte Qualitätsstandards und Verfahren um.
- Sie werden Teil unseres Leitungsteams in Altona und arbeiten gemeinsam mit den Kolleg*innen an der Weiterentwicklung regionaler Angebote.
- Sie arbeiten mit internen und externen Kooperationspartner *innen zusammen.
Wir suchen:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Sozialmanagement oder eine vergleichbare geistes- und sozialwissenschaftliche Hochschulausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX).
- Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion.
- Partizipativer Führungsstil.
- Eigenverantwortung, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit setzen wir voraus.
- Organisationstalent und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Sicherheit im Auftreten gegenüber Kooperationspartner *innen und Behörden.
- Betriebswirtschaftliches Verständnis.
- Lust und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsfeldes.
Wir bieten:
- Eine differenzierte Einarbeitung durch die Bereichsleitung, das regionale Leitungsteam und unsere Fachdienste.
- Ein erfahrenes, fachlich kompetentes, multiprofessionelles und motiviertes Team.
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben.
- Kooperative Führung und regelmäßiges Feedback.
- Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inklusive Zeitzuschläge, Schichtzulagen sowie Sonderentgelte im Sommer und zu Weihnachten.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten, Zeitwertkonto und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Raum für Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit.
- Fort- und Weiterbildung: internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Coaching.
- Gesundheit: betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenlose und anonyme Sozialberatung.
- Vernetzung: Communitys bei myESA (Intranet), z. B. LGBTQIA+-Community oder die Laufgruppe.
- Zuschuss zum Deutschlandticket, zum JobRad und weitere Benefits wie EGYM Wellpass.
Weitere Informationen:
- Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie).
- Arbeitsbeginn: ab sofort oder nach Vereinbarung.
- Befristung: Unbefristet.
- Arbeitszeit: 39 Stunden / Woche.
- Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber *innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.
Fragen beantwortet Ihnen gerne: Simone Donner, Bereichsleitung Altona, Mobil: 0172 237 16 69.
Sozialpädagoge *in (m/w/d) als Leitungskraft, Eingliederungshilfe Arbeitgeber: Diakonisches Werk Schleswig-Holstein - Landesverband der Inneren Mission e.V.
Die alsterdorf assistenz west ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine inklusive und wertschätzende Arbeitskultur auszeichnet. Mit einem engagierten Team von Fachleuten bieten wir nicht nur eine differenzierte Einarbeitung und attraktive Vergütung, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten. Unsere zentrale Lage in Altona ermöglicht es Ihnen, in einem lebendigen Stadtteil zu arbeiten, der reich an kulturellen Angeboten und Freizeitmöglichkeiten ist.
Kontaktdaten:
Diakonisches Werk Schleswig-Holstein - Landesverband der Inneren Mission e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge *in (m/w/d) als Leitungskraft, Eingliederungshilfe erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Organisation und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Empowerment und Inklusion einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum dir die Arbeit mit Menschen mit Behinderung am Herzen liegt und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle zu leiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge *in (m/w/d) als Leitungskraft, Eingliederungshilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die sich mit unseren Werten identifizieren. Lass deine Leidenschaft für Empowerment und Inklusion durchscheinen!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau für die Leitungskraft in der Eingliederungshilfe brennst und was dich an unserem Team reizt.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Bewirb dich online!:Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diakonisches Werk Schleswig-Holstein - Landesverband der Inneren Mission e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Mach dich mit den Leitwerten von alsterdorf assistenz west vertraut, wie Empowerment und Inklusion. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine Leitungskraft erfordert, solltest du dir Gedanken über deinen Führungsstil machen. Bereite Antworten auf Fragen vor, die deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und dein partizipativer Ansatz beleuchten.
✨Kenntnis der gesetzlichen Vorgaben
Informiere dich über die relevanten gesetzlichen Vorgaben im Bereich der Eingliederungshilfe (SGB IX). Zeige im Interview, dass du diese Gesetze nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie in der Praxis angewendet werden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.